看人多看“閃光點”

姚望

蔡元培在擔任北大校長期間，不僅在工作上開拓創新，同時在待人接物上也謙遜隨和，堪稱表率????。

這天，一名北大畢業生一大早去找蔡元培，想請他為自己寫一封推薦信。彼時，蔡元培剛剛結束通宵工作，準備休息一會兒。聽見外面有敲門聲，蔡元培強打起精神去開門，將對方請進自己的辦公室。然而，這名畢業生認為蔡元培遲遲不開門是不歡迎自己，覺得受了委屈的他故意找碴兒與蔡元培大吵一架后揚長而去，徒留一臉驚愕的蔡元培。

誰知第二天一大早，這名畢業生又來了，將寫推薦信一事說了出來。蔡元培聽完，立刻揮筆寫了一封熱情洋溢的推薦信給他。

事后，朋友好奇地問蔡元培：“前一天他才跟你大吵大鬧一回，為何你第二天就肯為他寫推薦信？難道你心里一點兒‘想法’也沒有？”

蔡元培先是哈哈大笑，然后才回答：“都是自己的學生，我們還能有什么‘想法’？對方年輕氣盛，我們要學會包容和諒解。其實最主要的，是我看了他申請的工作，是想回到自己的老家，一處偏遠的山區教書。能心甘情愿地去艱苦的環境中工作，不是一般青年能做到的。我們看人，不能只看他的缺點，應該更多地發現他身上的‘閃光點’。”