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匯聚青春智慧 為企業注入“青”能量

2021-01-05 22:23:19董建坡
河南電力 2021年6期
關鍵詞:青春活動

文_董建坡 王 瑩

青年是最富有朝氣、最具有創造性的群體。為激勵引導廣大青年員工在崗位建功中磨礪品格,在奮斗奉獻中升華青春,國網滎陽市供電公司從增強價值引領力、活動吸引力、服務凝聚力和組織融合力“四力”入手,開辟多種載體,凝聚青春活力,以初心使命引領崗位建功,推動團青工作更接地氣、更有質量、更具分量,為公司和電網發展注入一股“青”能量。

實施背景

黨的十九大作出了中國特色社會主義進入新時代的重要論斷。習近平總書記在紀念五四運動100周年大會上對青年提出了“樹立遠大理想,熱愛偉大祖國,擔當時代責任,勇于砥礪奮斗,練就過硬本領,錘煉品德修為”六個要求,為青年的成長提供了遵循,為青春的航程指明了方向。國家電網有限公司發展戰略對全體青年員工的思想觀念、能力素質、工作標準提出了更高要求,更需要青年員工守正創新、擔當作為,努力成為攻堅克難的突擊隊、改革發展的生力軍。作為縣級供電公司,面對青年群體小、團組織活動吸引力不足等諸多問題,如何增強青年員工對企業發展和團青工作的認同,引導青年把青春目標調整到公司發展目標同一頻道,需要堅持不懈的努力。

主要做法

思想是行動的先導,引導樹立正確的價值取向決定了青年奮斗的方向,著力從青年思想入手,激發青年奮斗的自覺性和主動性;從青年樂于接受的形式入手,將單方活動變為雙方或多方互動,增強團組織活動吸引力,調動青年積極性;從服務青年成長成才需求入手,鋪路搭臺,培養主角意識;堅持黨的領導才能有所作為,從幫帶指導入手,增強黨團組織融合力,構建黨團同心聚合工作體系,用青年人喜歡的方式和語言溝通交流,從而不斷匯聚青春智慧和力量。

從引導思想觀念入手,增強價值引領力。圍繞培樹正確的價值觀、工作觀,以“講聽悟與體驗”相結合的立體教育模式,通過形勢任務宣講、道德講堂、紅色教育等形式,搭建學習交流活動平臺,將青年員工思想紐扣扣端正。結合“不忘初心、牢記使命”主題教育和黨史學習教育,開展“青春心向黨·建功新時代”主題活動,舉辦“學習強國”答題挑戰賽,組織“網上主題團課”,加強對公司和電網發展新形勢的宣傳和解讀。以“學習理論走在前、立足崗位干在前、急難險重沖在前、紀律規矩守在前”為踐行標準,“守正創新·擔當作為”大討論,引導青年自覺把思想和行動統一到公司的各項決策部署上來。利用滎陽市黨建主題公園、抗戰將領故居等當地紅色教育資源開展經常性愛國教育和革命傳統教育。用中國特色社會主義核心價值觀和國家電網有限公司價值理念引領青年成長,培養青年員工歸屬感、緊迫感和責任感。用初心使命感召青年、凝聚青年,堅定了聽黨話跟黨走、熱愛企業的人生追求。

從引導創新創效入手,增強活動吸引力。主動適應青年求知、求新的思想共性,通過青年樂于接受的形式,增強工作互動,吸引青年聚焦發展。開展“崗位體驗日”學習交流活動,組織青年員工參與供電所線路巡視、客戶服務,以“今日我在崗”的形式熟悉了解一線工作流程,拓展工作視野。大力推動群眾創新活動,依托QC發布平臺,結合日常工作中的難點以“師傅出題我作答”的形式,激勵青年人引領課題攻堅,2019年以來13項課題發布人平均年齡29歲。依托國網河南省電力公司“青年安全生產示范崗”和“鄭州市青年文明號”,經常性利用班組會開展青年安全大討論、“金點子”實踐等活動,激勵青年員工提素質、顯身手。

從引導成長成才入手,增強服務凝聚力。聚焦青年成長需求,積極搭建“菁彩平臺”,增強青年主角意識。舉辦優秀青年培訓班,擇優推選青年員工進行專業培訓,建立優秀青年“儲備庫”。開展導師帶徒工作,為新進青年員工精心挑選技術扎實、作風踏實、工作務實的優秀老師傅,簽訂師徒協議,制訂培養計劃,助力青年素質提升。通過“對話勞?!钡男问?,用“接地氣”的身邊人、身邊事激勵廣大青年員工立足崗位、創先爭優,在最美國網人先進典型選樹中,加大優秀青年選樹力度,激勵青年比學趕超。開展“不忘初心 青春奮進”道德講堂,舉辦青年員工演講比賽,錄制青春寄語小視頻等,讓青年員工展示自我、表達自我。深入開展“青春在重點工程閃光”活動,引導青年員工在重大活動保電、優化電力營商環境、“雙16”攻堅行動、市縣公司運維一體化等重點工作中沖鋒在前、勇挑重擔,保證各項任務順利完成,展現了青年聚焦目標、奮力奔跑的精神面貌。

從構建同心聚合體系入手,增強組織融合力。圍繞構建“黨建帶團建,黨團一起抓”工作體系,基層黨組織加強對團組織工作的聯系指導,延伸推動團青工作與公司重點工作融入融合。結合生產經營、電網建設、優質服務、提質增效等重點工作,組織青年員工勇挑重擔、勇克難點,圍繞發揮帶思想、帶作風、帶業績、帶技能“四帶”作用,創新開展“黨建師帶徒”活動,組織青年入黨積極分子與優秀黨員結成黨建師徒對子培養其入黨,進一步拓寬青年進步渠道。選拔優秀青年從事黨務工作接受磨煉,35歲以下黨務工作者占比39%,黨員服務隊吸納青年員工入隊,開展黨團共建志愿服務活動,深入敬老院、學校、居民社區、企業、定點扶貧村開展志愿服務活動,為群眾提供用電服務,全年累計開展活動30余次。充分發揮好助手和生力軍作用,做到了對黨的領導緊跟緊隨,與黨的部署同向發力。

推廣應用價值

“青年興則企業興,青年強則企業強”,國網滎陽市供電公司立足四個方面,強化青年政治擔當、履職擔當和使命擔當,牢牢把握“更好地團結帶領廣大青年聽黨話、跟黨走”的根本目標,強化青年的思想教育和政治引導,引導青年自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

以發展任務感召青年、以實踐載體帶動青年、以平臺搭建激勵青年,激發公司廣大青年員工勇于擔當、敢于負責、善于作為,在保障重大任務、支援搶險救災、應對重大突發事件、履行社會責任等方面發揮積極作用的同時,展示青年積極向上、拼搏進取的青春姿態。通過豐富載體,增強價值引領力、活動吸引力、服務凝聚力和組織融合力,“爭先進、做引領”已經深入青年員工的思想與行動之中,為公司發展注入一股股“青”能量。國網滎陽市供電公司也連續3年年度綜合考評在鄭州縣級供電公司中名列前茅,2020年被評為國家電網有限公司黨建專業統戰團青工作標桿,青年隊伍的整體素質大大提升,青年員工的工作活力和激情顯著增強,實現了青年員工和企業的共同成長與發展。

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