務實篤行 擔當盡責 努力開創統計改革發展新局面
——訪安徽省統計局黨組書記、局長陳軍

記者：陳局長，非常感謝您在百忙之中接受采訪。過去一年，在新冠肺炎疫情和歷史罕見的洪澇災害影響下，安徽經濟社會發展取得了不錯成績，“十三五”規劃圓滿收官。請您談一談，安徽統計系統是如何發揮職能作用，服務全省經濟社會發展的。

陳軍：好的。2020 年，是安徽發展史上極不平凡的一年。我省先后遭遇百年不遇的新冠肺炎疫情和歷史罕見的大范圍嚴重汛情。全省人民在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下，認真貫徹習近平總書記考察安徽重要講話指示精神，全面落實黨中央、國務院及省委省政府決策部署，眾志成城，克難奮進，一仗一仗地去打并打勝了疫情防控阻擊戰、復工復產聯動戰、精準脫貧收官戰、防汛救災保衛戰，實現了經濟發展穩定向好、社會大局和諧穩定。全省統計系統按照省委省政府要求，服務保障全省經濟平穩運行，重點抓了幾件大事。一是積極服務疫情防控。及時跟蹤反映疫情對經濟社會造成的影響，緊扣做好“六穩”工作、落實“六保”任務，察實情、報實數、提實策，快速調查11264 戶不同行業、不同規模的企業，了解疫情對復工復產及生產經營的影響，形成的12 篇分析報告獲省委主要領導等批示肯定。同時，及時整理提供近80 萬戶大中小微型企業名錄，用于落實疫情防控期間企業保險費用減免政策。二是強化經濟運行監測預警。每季度組織召開部門聯席會議，預判經濟走勢，為省政府宏觀調控提供參考。創新統計分析服務方式，去年9 月份起，按月對各市經濟運行情況進行結構化、精細化分析點評，受到地市一致好評，獲省政府主要及分管領導充分肯定。三是深入開展重大戰略監測。圍繞全面小康、“十三五”發展開展監測分析，印發“十三五”發展成就系列專題分析報告。按月編發長三角統計快報、按季編發《長三角一體化發展數據要情》等，及時發布高技術產業、高新技術產業以及戰略性新興產業數據，編制發布創新發展、綠色發展指數等。四是深化重大專題分析研究。圍繞鄉村振興、擴大中等收入群體規模、科技創新等開展專題調研，形成一批高質量的調研報告，其中《做強鄉村產業、助力鄉村振興》《擴大中等收入群體提高城鄉居民收入》等獲省領導批示肯定。五是有效發揮監督作用。圍繞更好發揮統計職能作用積極作為，為全省高質量發展貢獻統計力量。配合有關部門完成年度省政府目標管理績效考核、縣區高質量發展考核，季度各市經濟運行及穩增長考核，季度派員赴現場督查牽頭包保突出環境問題整改工作。

記者：1 月21 日，省局召開了全省統計工作視頻會議，對今年全省統計工作進行了部署，請簡要談一談做好今年全省統計工作的總體思路。

陳軍：科學謀劃、扎實做好2021 年統計工作，關鍵要聚焦主業，實現統計數據的質量變革、統計服務的動力變革，推動統計工作實現效率變革。一方面，提高統計數據質量。既要防懲虛報多報，加強數據生產全流程的管控；又要減少漏報瞞報，加強新經濟、新產業等薄弱環節統計。另一方面，優化統計服務。一是為省委省政府決策服務，圍繞“十四五”規劃提出的重大戰略、省委經濟工作會議明確的全局性重點工作、重點領域、重要產業等開展統計服務，做到“四個聚焦”。二是為地市發展服務，對地市領導和統計部門提供專業培訓，為各市經濟發展提供結構化、精細化分析，幫助市縣開展主導產業分析等。三是為社會公眾服務，加強數據發布與解讀，圍繞全面建成小康社會、建黨100 周年等開展專題宣傳。

記者：今年全省統計工作視頻會議提出在全省統計系統開展“四型隊伍”建設，請具體談一談這方面情況。

陳軍：好的。“四型隊伍”具體指的是學習型、服務型、實干型、和諧型隊伍。提出這一目標，是省局黨組在深入分析當前全省統計工作形勢的基礎上，經過深入調查研究做出的決定。目的就是牢牢扭住干部隊伍建設這個“牛鼻子”，圍繞“四個強化”、打造“四型隊伍”，為做好統計工作提供堅強保障。我們制定了幾個方面的具體措施：第一，強化素質提升，著力打造學習型隊伍。一是規范化、制度化、系統化加強學習培訓；二是推動全系統干部“上掛”、“下掛”、跟班學；三是“走出去”學習先發地區先進經驗，試點先行。第二，強化履職能力，全力打造服務型隊伍。一是加大對市縣服務力度，深化對各市經濟形勢結構化分析服務，建立對市縣專業考核通報機制；二是推進省市縣聯合開展重點產業鏈分析，幫助市縣深入分析主導產業，為地方黨委政府科學決策服務；三是夯實統計基層基礎，加強基層統計隊伍管理，建立基層統計人才開發培養機制；四是建立企業守信激勵和主動整改引導機制，對守信企業按照有關規定給予激勵。第三，強化系統聯動，聚力打造實干型隊伍。一是增進系統上下溝通了解；二是深入開展制度化調研；三是進行業務整合優化；四是鼓勵處室和個人爭創一流業績。第四，強化黨建引領，合力打造和諧型隊伍。一是提升思想政治教育；二是嚴明黨的紀律規矩；三是推進支部規范化建設，開展學黨史、講黨課，做新時代合格黨員活動；四是激勵干部擔當作為；五是加強統計文化建設。

記者：春節后一上班，省局就開展了一次培訓，據了解共有3000 余名干部職工參加，安徽新聞聯播還專門進行了報道，這稱得上是一種創新。請介紹一下這次培訓的具體情況。

陳軍：大家都把這次培訓親切地稱之為“統計春訓”，培訓目的主要還是幫助大家學習充電、收心收神，以更好的狀態投入新一年的工作，全面提升統計干部的綜合素質和能力水平，為在全省統計系統建設學習型、服務型、實干型、和諧型“四型隊伍”開篇破題。這次“統計春訓”主要有幾個特點：一是時間早。春節后上班第一天就舉行了，為期2 天半。二是模式新。采用云端培訓的方式，既滿足了疫情防控需要、也減輕了基層負擔。三是規模大。省局、總隊聯合舉辦，省市縣三級同步進行，全省統計、調查系統3000 余名干部職工在省級主會場和171 個分會場參加。四是內容全。內容有黨的十九屆五中全會精神及省政府工作報告解讀、經濟分析及數據解讀方法、長三角區域一體化發展政策解析、戰略性新興產業發展系列分析、大數據在政府決策中的應用等內容。五是評價高。特別是一些基層統計干部反映，此前從未想過能夠直接聆聽省內知名專家學者授課，感到獲益匪淺。

記者：不久前，省局組織開展了今年的第一次綜合調研，這種綜合調研與以往的調查研究有何不同之處，請具體談一談。

陳軍：2 月底，我們組建了6個綜合調研組，由省局領導帶隊，以“四不兩直”方式赴企業、基層進行調研。同過去的調研相比，這次綜合調研有幾個特點。一是針對性強。當月的調研主題，是根據上個月統計工作中出現的新情況新問題或者是當月統計重點工作確定的，包括經濟運行中的苗頭性趨勢性問題、數據質量風險隱患、統計基層基礎建設等，確保調研取得應有效果。二是實效性高。確定調研主體，制定調研方案、撰寫調研報告、形成工作清單，力爭通過一次調研，從制度上解決一批問題，達到改進工作的目標。三是成效豐富。組建調研隊伍時，注重安排跨專業、綜合處室同志特別是年輕同志參加，從而達到鍛煉隊伍的目的。調研中，注重做好結合文章，利用調研契機主動上門向企業宣傳政策，幫助解決生產經營過程中面臨的問題，以實際行動為基層辦實事解難題。同時，通過綜合調研統籌核查、調研行為，切實減輕基層負擔。通過一次調研，實現多種成效。這樣的綜合調研我們將每月組織開展，形成一種制度落實下去，引導和督促市縣加強調查研究。

總之，我們今年謀劃了很多創新舉措，力爭通過努力，推動全省統計工作邁上新的更大臺階。也希望通過長三角一體化高質量發展這個政策平臺，積極主動對標滬蘇浙統計部門，通過實地學習調研，借鑒先發地區好的經驗做法，幫助我們進一步取長補短、改進工作、實現提升。謝謝！