劉爽爽 河南省交通運輸發展集團有限公司洛陽分公司
作為一把雙刃劍,新媒體對交通企業的思想政治工作來講,不僅帶來了創新發展的條件,同時還帶來了新的挑戰和沖擊。
第一,有利于拓寬思想政治工作時空。以往企業思想政治工作受場地、時間的限制,新媒體時代,人們通過網絡可以獲取大量信息,智能手機、互聯網、微博、微信等得到了廣泛使用,同時也給思想政治工作的開展提供了一個又一個新的載體。有助于打破傳統的時空限制,利用網絡軟件,可以開展線上培訓學習,尤其是在新冠疫情期間,釘釘等線上培訓學習的優勢得到了充分發揮。
第二,有利于思想政治工作模式創新。以往企業的思想政治工作模式較為單一、枯燥,多為填鴨式、講授式為主,過于注重思想灌輸,很多情況下,企業職工都屬于被動的接受者,這種教育模式很難吸引職工的眼球,更不會起到積極參與的效果,導致培訓學習流于形式,培訓學習效果不佳。新媒體環境下,人與人之間的溝通交流更加迅速、方便,通過手機、電腦等載體,我們了解到更多外部世界的信息。與電視、廣播、報紙等傳統媒體相比,新媒體具有數字化、互動性、生動性等特點,能夠為企業職工思想政治教育提供極具個性特色的教育模式,為企業職工獲取和利用信息提供更加便利的條件,有助于拓展工作思路、豐富工作內容。
第三,有利于增強思想政治工作的實效性和互動性。新媒體環境下,企業思想政治工作更注重思想政治教育的資源信息的利用,通過網絡資源,可以更快、更好地篩選出具有價值的信息,以此提高思想政治工作的針對性,幫助職工群眾實時掌握行業發展現狀及企業發展環境,更好地優化企業職工思想政治工作教育形式。
第一,工作內容的沖擊。新媒體具有開放性、自主性的特征,為職工思想政治工作的開展提供了更加多元化和可選擇的資源、信息,通過網絡平臺,比如微信公眾號、微博等,創新手段,創新內容,更好地引導職工的思想。然而,新媒體是一把雙刃劍,大量虛假、消極、負面的信息,也會影響職工的價值觀和思想認識,不利于企業思想政治工作的開展。
第二,政工人員的沖擊。新媒體環境下,企業思想政治教育工作產生了很大的變化,教育學習時間方面,從穩定性轉變為了即時性;教育學習空間上,從封閉教學轉向了開放式。通過網絡途徑職工可以隨時隨地獲取各種資源信息,且這些資源信息更新速度快、信息量大,極具滲透性和感染力。在此背景下,將會給政工人員提出更高的要求,需要緊隨時代的發展步伐,不斷提升自身新媒體運用能力,進一步增強獲取、分析、處理及整合利用信息的能力。
思想政治工作是企業做強、做優、做大的思想保障和組織保障。在新媒體傳播高度發達的當下,如何實現交通企業思想政治工作改進與創新,如何促進企業與員工共同發展,事關企業發展前途。新媒體環境下,交通企業思想政治工作發生了很大變化,呈現出線上與線下共時、傳統媒體與新媒體共用、老中青三代共事、“管理”與“服務”共存的交織圖景。作為國民經濟的支撐行業,交通行業發揮著重要的作用,因此,新媒體時代下交通企業必須緊隨時代的步伐,順勢而為,將新媒體用于企業思想政治工作,充分發揮新媒體的傳播技術和功能優勢,豐富企業思想政治工作內容,破解現實困境,實現創新發展。
習近平總書記指出:網絡空間是億萬民眾共同的精神家園。網絡空間天朗氣清、生態良好符合人民利益。網絡空間烏煙瘴氣、生態惡化,不符合人民利益。中國執政的宗旨在于“為人民服務”,在新媒體環境下,我們必須重視網絡生態健康問題,政府應與各部門共同努力,完善立法,加強監管,多管齊下,建設風清氣正的網絡空間。
新媒體時代,交通企業思想政治工作應緊跟時代步伐,積極嘗試、敢于創新,充分應用新媒體的優勢作用,強化主體創新,借助新媒體穩定政工隊伍。政工人員是企業思想政治工作開展的實施者,政工隊伍的建設將直接關系到企業思想政治教育工作開展的思路與方向。因此,必須重視政工人員的專業水平,要求在提升政工人員主體意識和主體能力的同時,加強對企業政工隊伍的專業化培訓,尤其增強心理學、社會學、管理學和計算機等專業知識的學習和培訓,提高其適應新形勢和新環境的技能。
作為交通企業思想政治工作宣傳的重要途徑,新媒體在搭建宣傳思想工作大平臺當中發揮著積極的作用。為此,必須強化互聯網思維,實現組織載體創新、實物載體創新、網絡載體創新、文化載體創新,豐富不同載體,實現載體創新,注重思想政治工作實效。要求企業積極發揮微博、微信公眾號、qq群等新媒介,推動宣傳思想政治工作在各類平臺、渠道等方面的深度發展,充分發揮新媒體的大眾傳播優勢,積極開展宣傳實踐活動,提高職工參與度,進一步增強企業思想政治工作宣傳的影響力。
綜上所述,隨著社會經濟的快速發展,我國交通建設事業取得了令人矚目的成績。作為我國國民經濟的支柱型產業,為我國經濟發展貢獻了巨大的力量。21世紀是信息化的時代,隨著科技的快速發展,互聯網技術得以普及,新媒體以互聯網為載體,具有高科技、數字化等特征,以微信、微博等為傳播媒介進行傳播。而現代社會是信息時代,信息開放性、自由化的傳播,使企業職工可以通過多種渠道和方式獲取信息,改變了人們生產生活的方方面面。在新媒體環境下,必須重視職工思想政治工作創新,改變以往的教育方式,充分利用好新媒體,有效提升思想政治教育工作的實效性。