淺談思想政治工作在企業(yè)高質量發(fā)展中的作用

孫 偉

（國家能源集團寧夏煤業(yè)有限責任公司礦山機械制造維修分公司，寧夏 靈武 751400）

近幾年，在企業(yè)改革與發(fā)展的時代背景之下，企業(yè)內外部面臨的形勢也開始變得越發(fā)的復雜，思想政治工作在這一過程中也面臨著全新的要求，如何有效發(fā)揮出企業(yè)思想政治工作獨特優(yōu)勢也成為企業(yè)管理工作者需要著重思考的問題，更是國有企業(yè)思想政治工作需要深入思索的問題。

1 新形勢下開展國有企業(yè)思想政治工作的必要性

我國國有企業(yè)的發(fā)展離不開理論與思想的指導，因此思想政治工作在國有企業(yè)中的地位十分重要，是國有企業(yè)進行經濟改革的重要前提。國有企業(yè)的思想政治工作幫助國有企業(yè)不斷貫徹落實黨的各項政策，為國有企業(yè)在發(fā)展中出現的問題出謀劃策，在市場經濟不斷深化的背景下，建立起可持續(xù)發(fā)展的環(huán)境友好型社會。在開展思想政治工作時，要堅定不移地堅持社會主義的基本路線，不能偏離正確方向。近幾年來，國有企業(yè)之所以能在激烈的市場經濟環(huán)境下取得十分明顯的優(yōu)勢，這一切都離不開其思想政治工作的建設。除此之外，進行思想建設工作還能提高國有企業(yè)員工的思想覺悟，團結員工，鼓足干勁，增強國有企業(yè)內部的凝聚力，改善國有企業(yè)的工作環(huán)境。只有充分發(fā)揮了思想政治工作的效用，才能使得企業(yè)內部人員與社會保持同樣的價值取向，避免彼此間頻繁發(fā)生沖突。思想政治工作的開展還有利于國有企業(yè)價值觀的建設，保障我國國有企業(yè)的企業(yè)活力，使企業(yè)價值觀與黨的思想和社會價值觀始終保持在一條線上。

2 企業(yè)思想政治工作面臨的問題

1）思想認識的偏差。個別單位的領導輕視思想政治工作的作用，認為只要把經濟搞上去了，就可以一好百好。而有的政工人員又覺得思想政治工作是“無為”又“無位”，“老辦法不能用，新辦法不會用，硬辦法不敢用，軟辦法不頂用。”思想認識上的偏差導致了思想政治工作號召力和說服力的削弱。2）信息化時代對傳統(tǒng)思想教育的沖擊。隨著高科技的迅猛發(fā)展和信息化時代的逐步到來，以互聯(lián)網為標志的網絡媒體的影響日益擴大，人們獲取信息的渠道更加便捷、廣泛和多元化。它既能傳播正面消息，也能傳播負面消息或者消極頹廢的意識和文化，給人們帶來消極的思想。3）收入差距帶來的心理失衡。城鄉(xiāng)之間以及東部與西部之間的收入差距擴大；由于壟斷帶來的行業(yè)之間收入差距擴大；尤其是近年來城鎮(zhèn)出現低收入人群擴大的趨勢，加劇了收入分配的不公，導致人們的心理失衡，增加了思想政治工作的難度。

3 思想政治工作在企業(yè)發(fā)展中的作用

3.1 思想政治工作對企業(yè)管理具有不可替代的作用

思想政治工作是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是社會主義市場經濟下企業(yè)管理不可缺少的重要環(huán)節(jié)和有效手段。首先，在實施每項管理工作之前，我們都要做好思想政治工作，使員工對其目的、意義有一個正確的認識，從而自覺投入管理。其次，在管理過程中，要把思想政治工作滲透到管理的各個環(huán)節(jié)中去，化解矛盾、振奮精神，使員工以高度的責任感參與管理，這樣就能收到事半功倍的效果。

3.2 發(fā)揮黨員干部帶頭作用，打造高素質思政工作人員團隊

黨員干部在企業(yè)發(fā)展建設進程中發(fā)揮著重要的作用，企業(yè)思政工作也應當充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，選擇那些思想政治水平過硬、業(yè)務工作能力過強的黨員干部作為典型代表人物予以大力表揚與宣傳，為廣大職工提供優(yōu)秀的學習對象，促使他們按照這些先進典型的思想標準來要求自我，從而更加努力工作、樂于奉獻，形成科學正確的人生觀和事業(yè)觀；企業(yè)好要注重做好思政人員隊伍建設工作，通過提高薪酬待遇等方式吸引專業(yè)思政人才的加入，為企業(yè)補充新鮮的思政工作血液；安排老政工干部與年輕政工干部結成工作小組，促使雙方的理論知識與工作經驗得以交流分享，實現合作互助、補充提升的良好局面，促使企業(yè)的思政工作團隊結構變得合理、能力得以提升、工作效率更高。

3.3 思想政治工作對企業(yè)文化具有不可替代的作用

思想政治工作肩負著教育培養(yǎng)企業(yè)員工樹立正確的世界觀、人生觀、主人翁精神等重任，對促進企業(yè)文化建設有重要的作用。一是促成企業(yè)價值觀的形成。結合市場經濟條件下企業(yè)的變革發(fā)展趨勢，思想政治工作有必要對企業(yè)價值觀進行創(chuàng)新，以適應市場經濟發(fā)展的需要。二是促進企業(yè)精神的形成。企業(yè)精神是對企業(yè)現有的觀念意識、傳統(tǒng)習慣、行為方式中的積極因素進行總結、提煉及倡導的結果，那些通過有意識地提倡培養(yǎng)出來的優(yōu)良精神風貌，會在關鍵時刻顯現出來，使企業(yè)健康快速發(fā)展。三是推動企業(yè)制度的健全。企業(yè)制度是塑造企業(yè)形象的關鍵，從根本上維護廣大員工的政治權利和經濟利益，員工才能真正感受到企業(yè)的溫暖，對企業(yè)產生歸屬感和責任感，從而自覺執(zhí)行和遵守企業(yè)的一切制度。

3.4 強化創(chuàng)新發(fā)展

在新的形勢下，要調整工作思路，創(chuàng)新管理，增強思想政治工作的時效性和針對性。一是觀念創(chuàng)新。要牢固樹立思想政治工作是其他一切工作生命線、思想政治工作大有可為的觀念，增強時代感、緊迫感和使命感。在觀念上不斷地自我超越，堅持繼承、揚棄、塑造相結合的原則，使思想政治工作不斷吸收新養(yǎng)分，創(chuàng)造新成果。二是內容創(chuàng)新。思想政治工作在經濟工作和其他一切工作中的特殊地位與作用，決定其內容必須豐富多彩，這就要求我們要善于把準時代脈搏，摸清思想狀況，抓住存在的突出問題，將大量鮮活的、富有時代氣息的內容作為開展思想政治工作的重要素材，重點要增加文化含量、科技含量和管理含量。三是載體創(chuàng)新。生動鮮活的思想政治工作要靠豐富的載體來實現，推動載體創(chuàng)新，關鍵要找好思想政治工作與群眾工作的結合點，最大限度地吸引群眾參與，不斷增強思想政治工作的凝聚力，使思想政治工作走入職工群眾的心里。可運用各種會議、電化教育等傳統(tǒng)載體，又可因地制宜采用網絡平臺；可借鑒管理、心理和人文學科的理論和方法，又可運用社會文化展覽等思想文化陣地，發(fā)揮好企業(yè)文化的作用，使職工群眾在寓教于樂中陶冶情操，凈化心靈。

4 結束語

綜上所述，加強國有企業(yè)的思想政治工作對于國有企業(yè)的發(fā)展具有重要作用。國有企業(yè)是我國國民經濟重要支柱之一，特別在社會主義市場經濟體制下，能夠對中國特色社會主義建設起到決定性的作用。開展思想政治工作是國有企業(yè)健康發(fā)展的動力和基礎。在新形勢下，我國國有企業(yè)的思想政治工作需要堅持黨的領導，緊跟時代潮流，不斷改革創(chuàng)新，為國家經濟社會發(fā)展貢獻出一份力量。