文| 孫艾芳
全區組織部長會議提出,要“全力抓好‘五化協同、大抓基層’”。赤峰市認真貫徹落實自治區部署要求,聚焦“三年打基礎、五年爭優先”目標,以實施基層黨建“三項提升工程”為載體,著力完善上下貫通、執行有力的組織體系,扎實推進各領域基層黨組織全面進步、全面過硬。
深入實施“基層黨建整治提升工程”,在補短板、強弱項中破解突出問題。基層黨組織是貫徹落實黨中央決策部署的“最后一公里”,如果政治功能和組織力不強,就可能出現“斷頭路”。要堅持問題導向,采取有效措施抓整治、補短板,以問題的解決推動基層黨建提質增效。扎實開展黨員教育管理監督專項整治,加大對不合格黨員的組織處置力度。扎實開展嘎查村、社區軟弱渙散黨組織專項整治,推進基層黨組織政治功能大排查,落實好“四個一”工作機制,“一支部一對策”量身整頓,確保軟弱渙散基層黨組織動態清零。扎實開展學校黨建工作專項整治,在高校開展“三抓三促進”行動,強化院系黨組織建設,加強“雙帶頭人”教師黨支部書記培養培育;積極推進中小學校黨組織等級評定,加大對問題突出的黨組織整頓轉化力度。扎實開展機關黨建“燈下黑”專項整治,抓好政治建設、紀律作風建設,嚴肅黨內政治生活,廣泛開展“雙報到”、結對幫扶、聯學聯建等活動。同時,全力抓好中央巡視反饋問題整改,把任務清單化、清單項目化,分領域落實責任、分時段落實進度,確保一抓到底、清倉見底。

深入實施“組織體系固本提升工程”,在夯基礎、強堡壘中深化黨建引領。黨的力量來自組織,黨的全面領導、黨的全部工作要靠黨的組織體系去實現。要不斷織密建強黨的基層組織體系,讓基層黨組織在經濟社會發展各方面都充分發揮引領作用。農村黨建要引領鄉村振興,積極適應農村工作中心任務新變化新要求,接續推進鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接,跟進做好嘎查村“兩委”換屆后續工作,深化“一嘎查村班子一名大學生”培養計劃,加強“鄉招村用”人員管理,繼續向重點嘎查村選派第一書記和工作隊,深化黨建引領產業發展共同體創建,持續發展壯大嘎查村集體經濟。城市黨建要引領基層治理,建立健全街道聯合工委運行機制,加強社區工作者職業體系建設,提升黨群服務中心“五個三”功能,一體推進網格黨群服務站建設,健全完善網格“月服務”活動清單和“積分制”管理制度,深化紅色物業創建。機關黨建要引領業務提升,以創建模范機關為牽引,始終堅持圍繞中心、建設隊伍、服務群眾,從嚴從實抓好巡視巡察發現問題的專項整改,推動機關黨建和業務工作深度融合。國企黨建要引領企業做強,深化國有企業黨組織“四強四優”創建,加強混合所有制企業黨建工作,提升下屬子公司黨建工作規范化水平。非公有制企業和社會組織黨建要引領服務發展,開展“兩個覆蓋”百日攻堅行動,專項推進“黨建引領·千人共推”計劃,探索建立區域化黨建工作站,抓實樓宇、商圈、市場、園區黨建,完善行業協會商會黨建工作機制,加強新業態和民營企業、互聯網企業、律師等行業黨建,穩妥推進黨建工作要求寫入社會組織章程。
深入實施“黨員隊伍優化提升工程”,在優結構、強素質中發揮先鋒模范作用。黨員隊伍建設是黨的建設基礎工程,黨的力量和作用既取決于黨員數量,更取決于黨員質量。要全面加強黨員隊伍建設,切實把黨員管住管好,確保黨員隊伍質量優良、作用突出。優化隊伍結構,堅持把政治標準放在首位,落實政治審查制度,加大從產業工人、青年農牧民、高知識群體、大學生以及“兩新”組織從業人員等領域和群體發展黨員力度。提升能力素質,結合“三會一課”和主題黨日等形式,扎實開展主題突出、特色鮮明、形式多樣的黨史學習教育和鑄牢中華民族共同體意識專題教育。深入推進“百萬黨員進課堂”培訓、萬名村書記輪訓、基層黨組織書記任職培訓和入黨積極分子、預備黨員集中培訓等工作,幫助黨員提高綜合素質、增強服務本領。發揮模范作用,深化黨員隊伍分類管理,探索實行差異化管理辦法,持續推進關心關愛黨員“五個一”行動,通過設立黨員示范崗、黨員責任區,開展設崗定責、承諾踐諾、志愿服務等,引導廣大黨員干在實處、走在前列。