黨政工作中實效性的重要性

姬靜

摘要：黨政思想政治工作能夠強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)，糾正員工錯誤的思想價值觀念，能夠強(qiáng)化員工的政治意識，提升員工的思想道德素質(zhì)，并加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，讓企業(yè)能夠在運行的過程中具有充足的動力，增強(qiáng)企業(yè)的競爭實力。

關(guān)鍵詞：黨政工作;實效性;措施分析

1國企基層黨政工作存在的問題

1.1全面從嚴(yán)治黨意識薄弱

一是工作責(zé)任落實不到位。作為勞動密集型企業(yè)，基層黨組織在落實黨政工作方面，積極性和主動性比較缺乏，即使每年都有制訂工作計劃，但真正能夠抓實抓落地的工作不多，普遍存在應(yīng)付了事的心態(tài)。二是黨政考核機(jī)制未建立。上級黨委雖然定期開展基層黨政工作檢查考核，但檢查考核結(jié)果并未與基層黨組織負(fù)責(zé)人業(yè)績掛鉤，導(dǎo)致基層黨組織抓黨政工作的積極性普遍不高。三是黨內(nèi)監(jiān)督缺乏力度?；鶎狱h組織在落實監(jiān)督職能方面，存在不同程度的弱化現(xiàn)象，對黨員、干部和其他員工的日常教育、管理和監(jiān)督不足，監(jiān)督檢查與生產(chǎn)經(jīng)營結(jié)合不夠緊密，發(fā)現(xiàn)廉潔風(fēng)險不及時，違反黨規(guī)黨紀(jì)的行為時有發(fā)生。

1.2黨政引領(lǐng)作用不明顯

一是黨組織不夠堅強(qiáng)有力?；鶎狱h組織普遍對組織建設(shè)重視不夠，往往存在逾期未換屆或缺額支委未及時補(bǔ)選等問題，黨組織班子建設(shè)跟不上企業(yè)發(fā)展需要，戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不充分。二是黨員身份認(rèn)同感偏弱。企業(yè)黨員大多是產(chǎn)業(yè)工人，一些員工入職后不愿將黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)入企業(yè)，認(rèn)為企業(yè)繳納黨費比較高;個別黨員從企業(yè)離職后，既不轉(zhuǎn)出組織關(guān)系，也不繳納黨費，成了“空掛黨員”。三是政治引領(lǐng)作用待提升?；鶎狱h組織往往沒有充分認(rèn)識到“黨政帶群建”的重要性，對群團(tuán)建設(shè)重視不夠，在引導(dǎo)群團(tuán)組織發(fā)揮作用方面，還有較大提升空間。

1.3黨政工作創(chuàng)新性不足

一是黨務(wù)干部隊伍待優(yōu)化。企業(yè)黨務(wù)干部年齡普遍偏大，且學(xué)歷水平較低，學(xué)習(xí)能力相對較差，往往習(xí)慣憑老經(jīng)驗、老辦法、老套路開展工作，在創(chuàng)新黨政工作方式方法方面探索實踐不足。二是黨政活動形式較單一。基層黨組織在開展“三會一課”活動時，習(xí)慣于照本宣科讀文件，或者組織黨員看視頻，黨員的學(xué)習(xí)反饋往往也是千篇一律，較少結(jié)合工作實際組織交流討論。三是黨務(wù)工作信息化水平低。盡管近年來“互聯(lián)網(wǎng)+”快速發(fā)展，但大部分基層黨組織開展活動仍停留在線下形態(tài)，對互聯(lián)網(wǎng)、新媒體等地運用比較少，沒有認(rèn)識到信息化手段對黨員思想教育的影響，創(chuàng)造性開展工作有待改進(jìn)。

2國企提升基層黨政質(zhì)量的對策

2.1夯實管黨治黨責(zé)任

（1）落實黨政工作責(zé)任制?；鶎狱h組織要始終堅守國企的政治屬性，充分認(rèn)識當(dāng)前黨政形勢任務(wù)，牢固樹立“抓好黨政是本職、不抓黨政是失職、抓不好黨政是不稱職”的觀念，認(rèn)真貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求。基層黨組織書記要履行黨政工作第一責(zé)任人職責(zé)，既要在思想上重視黨政工作，更要在行動上抓實抓細(xì)黨政工作，一手抓企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，一手抓基層黨政工作。

（2）同步抓好基層黨政工作。結(jié)合國企改革發(fā)展實際，研究制定基層黨政工作總體規(guī)劃。把基層黨政工作納入年度全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單，每年年初組織各基層黨組織書記簽訂《基層黨政工作責(zé)任狀》，年底開展黨組織書記抓基層黨政工作述職評議;每半年至少一次專題研究基層黨政工作，定期查找基層黨政工作短板和弱項，推動各項工作落實落細(xì)落到位，真正做到“年初有部署、年中有推進(jìn)、年底有評議”。

（3）健全完善工作機(jī)制。建立掛鉤聯(lián)系基層黨組織工作聯(lián)系點制度。上級黨組織書記和班子成員每人確定至少一個基層黨組織作為工作聯(lián)系點。根據(jù)基層黨政工作的目標(biāo)任務(wù)，圍繞基層黨政工作推進(jìn)中的問題和困難，深入分析問題根源、提出解決措施，指導(dǎo)聯(lián)系基層黨組織理清工作思路，創(chuàng)新工作方式，幫助基層黨組織解決工作中存在的突出問題，建立健全黨政工作制度，扎實推進(jìn)各項工作落實。

2.2強(qiáng)化黨政引領(lǐng)作用

（1）充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用?；鶎狱h組織要把黨政工作的出發(fā)點和落腳點放在提高企業(yè)效益、促進(jìn)轉(zhuǎn)型升級上。首先，要建強(qiáng)基層黨組織，特別是要選優(yōu)配強(qiáng)黨組織負(fù)責(zé)人，擔(dān)任黨組織負(fù)責(zé)人需具備講政治、會謀劃、作風(fēng)好、敢擔(dān)當(dāng)、能自律等基本素質(zhì)，只有這樣才能當(dāng)好“領(lǐng)頭羊”，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。其次，要從制度上確立基層黨組織的地位，在公司章程中寫清楚黨政工作要求，明確基層黨組織發(fā)揮作用的方式方法，使黨的領(lǐng)導(dǎo)融入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全過程各環(huán)節(jié)。再其次，要圍繞中心工作發(fā)揮作用，根據(jù)企業(yè)改革發(fā)展實際，傾力打造黨政工作品牌，努力實現(xiàn)“一企業(yè)一品牌、一支部一特色”的目標(biāo)，為基層黨組織發(fā)揮作用提供平臺。

（2）充分發(fā)揮模范帶頭作用。基層黨組織要廣泛推行黨員佩戴黨徽、承諾踐諾等制度，亮明黨員身份、展示黨員形象。黨員要帶頭加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)黨的理論知識，學(xué)習(xí)專業(yè)知識，不斷用新理論、新知識武裝頭腦;要帶頭提高能力，堅持在學(xué)中干、在干中學(xué)，在工作實踐中磨煉專業(yè)能力，不斷提高工作水平;要帶頭擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，站位企業(yè)發(fā)展大局，立足本職崗位，緊盯目標(biāo)任務(wù)，制定具體措施，狠抓工作落實。

（3）充分發(fā)揮政治引領(lǐng)作用。基層黨組織要強(qiáng)化對黨員的日常監(jiān)督管理，堅持抓早抓小、防微杜漸，加強(qiáng)黨員的黨性教育、宗旨教育、警示教育，落實談心談話制度，加大提醒、函詢、誡勉等力度，切實加強(qiáng)對黨員的經(jīng)常性監(jiān)督，確保黨員隊伍的純潔性。要利用好基層黨組織的宣傳思想工作優(yōu)勢，堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝黨員干部職工，推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進(jìn)車間、進(jìn)班組、進(jìn)項目、進(jìn)頭腦，引導(dǎo)黨員堅定入黨初心，引領(lǐng)職工群眾聽黨話、跟黨走。

2.3創(chuàng)新基層黨政工作

（1）創(chuàng)新黨政工作理念。首先，要立足國企實際，逐步優(yōu)化基層黨務(wù)干部隊伍結(jié)構(gòu)，有計劃地選拔一些優(yōu)秀年輕干部充實到黨務(wù)工作崗位，不斷創(chuàng)新黨政活動形式、拓寬黨政工作思路，做到對上既能落實工作要求，對下又能激發(fā)參與熱情。其次，要立足基層黨組織實際，聚焦企業(yè)改革發(fā)展中心工作，將崗位工作表現(xiàn)與合格黨員要求相掛鉤，把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干，把業(yè)務(wù)骨干發(fā)展為黨員，使黨政工作任務(wù)真正融入落實生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)中去，融入黨員崗位責(zé)任中去，確保整個隊伍保持生機(jī)活力。再其次，要立足黨員隊伍實際，利用黨內(nèi)談心談話、組織生活會等契機(jī)，近距離了解掌握黨員所思所想，在統(tǒng)一教育標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上，盡可能地探索富有個性化的黨員教育形式，推動“要我學(xué)”向“我要學(xué)”轉(zhuǎn)變，切實提高黨員教育的實效性。

（2）引入滿意度評價機(jī)制。國企的員工大部分都在研發(fā)、生產(chǎn)、營銷、服務(wù)一線，黨政工作就應(yīng)該結(jié)合基層一線實際情況，多以一線黨員職工喜聞樂見的形式、載體來開展，才能提高活動參與度和獲得感。尤其在開展“三會一課”時，要增加學(xué)習(xí)內(nèi)容的吸引力，突出與產(chǎn)業(yè)、行業(yè)、企業(yè)及業(yè)務(wù)的相關(guān)性，使參加學(xué)習(xí)的黨員既能收獲黨內(nèi)生活經(jīng)驗，又能增長知識、開闊視野。評價黨政工作做得好不好，基層黨員和群眾最有發(fā)言權(quán)。因此，要充分征求基層黨員和群眾意見，組織黨員和群眾對基層黨政工作情況進(jìn)行評議打分，評議內(nèi)容包括但不限于黨組織班子建設(shè)情況、黨員隊伍建設(shè)情況、黨政活動陣地建設(shè)情況、服務(wù)載體提供情況、制度建設(shè)情況以及服務(wù)職工群眾情況等方面。

3結(jié)束語

綜上所述，為了不斷提高黨政工作實效性，國企管理部門需要不斷夯實管黨治黨責(zé)任，強(qiáng)化黨政引領(lǐng)作用，創(chuàng)新基層黨政工作，在現(xiàn)代信息化技術(shù)的支持下，促進(jìn)黨政實效性充分發(fā)揮。

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