文/陳文國
時下,刷存在感,普遍而時髦,一些人或多或少都有刷的沖動。網上躥紅、奇葩搞怪,你方唱罷我登場,層出不窮,熱鬧可見一斑。張揚個性本沒有錯,但不講原則、不管是非、不辨真偽、不顧利弊,盲目地出頭露臉、博人眼球,滑天下之大稽,這樣的存在感,就問題多多。
深究這些亂象的根源,無不是虛榮與躁動在作祟,是思想觀念特別是價值觀出現了扭曲。真正的存在感并不是刷出來的,而是實實在在干出來的。一個“干”字,濃縮了馬克思主義的立場、觀點和方法,不干,半點馬克思主義都沒有。黨員干部要樹立“我干,故我在”的意識,愛干事、敢干事、會干事、干成事,收獲真真切切的存在感。
干出存在感,務必身體力行。要自覺踐行以干成事論英雄、以解決實際問題論能力、以高質量發展項目和高水平制度創新成果論業績的理念,涵養斗爭精神,增強斗爭本領,提高斗爭藝術,開創斗爭局面,在重大任務、嚴峻斗爭一線踐行初心使命,發揮聰明才智。要以群眾認不認可為指標,聚精會神地干、踏踏實實地干、創新突破地干、持之以恒地干,形成專心干、大膽干、舒暢干的生動局面,繪就“十四五”發展的美好畫卷。
干出存在感,要形成干事創業的鮮明用人導向,讓實干者有地位、有舞臺、有奔頭,讓不謀事、不干事、混日子的“敲鐘和尚”沒出路、騰位子。聚焦具體任務,加強明察暗訪,做到工作干到哪里,督導督查就跟進到哪里,帶著問題下基層,一竿子插到底,把干部表現情況督查得清清楚楚,梳理得明明白白。持續加壓打氣,督促干部養成各項工作“馬上辦”“今日事今日畢”的習慣,對不落實的事、不落實的人,堅決追究、嚴肅問責。同時,堅持“三個區分開來”,健全完善容錯糾錯機制,為負責者負責,為擔當者擔當,讓干事者卸包袱、增動力,甩開膀子大干一場。