探析深化改革中如何加強農場黨建思想政治工作

莫振鵬 廣西農墾珠光農場有限公司

農場作為我國農墾系統中的重要組成部分，為社會可持續發展提供重要的糧食作物和農畜產品以及各種原料，不僅能夠緩解群眾的溫飽問題，還是我國走向繁榮富強的重要保證。在全面深化改革的今天，我們要了解到黨建思想政治工作在農場改革發展中占據著重要作用。現如今，我國農場經營發展中過于重視經濟效益，沒有認識到黨建思想政治工作的重要性，導致農場經濟發展與黨建思想政治工作的矛盾日益顯著，農場內部環境出現混亂，員工缺乏工作積極性和自覺性。因此，在深化改革中做好農場黨建思想政治工作尤為重要，決定著農場經濟發展的質量和效率。

一、深化改革中農場開展黨建思想政治工作存在的問題

（一）農場各部門之間職責分工不明確

在全面深化改革背景下，我國對農場改革創新發展提出了相應的指導方針，在發展過程中農場也建立了較為完善的黨建思想政治工作機制。然而，根據我國各大農場實際開展黨建思想政治工作現狀發現，許多農場在經營發展中沒有設立專門的黨建思想政治工作部門，開展該項工作的主要負責人還是由農場內部的管理層兼任，從而增加了管理人員的工作量，造成投入黨建思想政治工作的時間和精力不足[1]。其次，隨著農場經營理念以及管理模式的改變，部分領導干部的理想信念出現動搖的情況，他們存在錯誤的思想觀念，甚至在日常工作中出現違背國家利益、打破客觀規律的不良行為。導致在農場開展黨建思想政治工作時，沒有明確各部門之間的責任，整個工作環節過于形式化，最終無法幫助基層員工樹立正確的價值觀。

（二）農場開展黨建思想政治工作的方式和內容過于陳舊

我國許多農場在經營管理過程中開展黨建思想政治工作的主要方式還是以組織會議活動的形式為主，定期組織基層員工開展相關的會議，并采用最直接的說教的方式向員工傳達工作內容。而工作內容也僅僅是以黨的方針路線以及國家頒布的政策為主，大部分都是領導干部照著稿子念，導致開展的各項工作相對枯燥、乏味，員工一直處于被動的狀態，甚至在往后開展相關活動時積極性不高，很容易產生抵抗情緒，影響到黨建思想政治工作的順利進行[2]。而導致這一問題出現的原因主要是部分農場領導干部在開展黨建思想政治工作中沒有及時創新工作方式以及優化工作內容，每一次的工作會議所講的內容都是一成不變的，要求員工嚴格按照各項規章制度完成好自己的工作，不能犯下政治錯誤等。但是，關于黨建思想政治工作內容還是沒有講解清楚，無法滿足員工對農場黨建思想政治工作內容的需求。

（三）農場員工思想觀念發生變化

在深化改革背景下，農場不斷注入高層次、高素質的人才，農場的經營與發展也在不斷順應社會發展的潮流，接納不同國家的現代文明的元素，最終農場員工的思想觀念逐漸出現多元化的轉變。其次，在信息時代背景下，人們的法制意識越來越強，更加懂得知法、懂法及用法。農場員工可以通過智能設備向相關部門咨詢或投訴等方式了解農場內的各項事務，能夠依法享有自己的權利。然而，部分農場在開展的黨建思想政治工作與員工的思想觀念以及實際生活相互脫節，設置的工作內容沒有順應員工多元化的發展需求，并且不能真正地幫助員工解決實際工作中存在的問題[3]。另外，部分領導干部對于黨和國家提出的方針決策自己都沒有理解透徹，在向員工傳遞信息的過程中很容易出現錯誤的引導，對員工的思想觀念以及工作產生負面作用，最終影響到農場黨建思想政治工作質量和效率。

二、深化改革中提升農場黨建思想政治工作效率的對策

（一）創新觀念，深化對基層黨建工作的認識

創新觀念就意味著要解放思想，無論是農場的領導者還是工作人員，都必須結合社會發展情況和現實要求拓寬思路，轉變落后的工作理念，將農場黨建工作作為實現新時期發展任務的重要保證。領導者要加強學習，以農場全局發展的視角來引導其他黨員干部和群眾積極解放思想，更新觀念。首先是要按照“抓班子，帶隊伍，保穩定，促發展”的工作思路，做好土地改革、農業生產等方面的工作，提升生產效率，服務好廣大群眾，為農業的可持續發展奠定堅實的基礎。其次就是要樹立正確的黨員個人價值取向。在農場黨建工作中，必須重視每一個黨員的思想政治工作，要求農場的黨員在現代化大農業的新形勢下樹立良好的個人價值取向。要積極完成上級分配的任務，積極實現個人價值，追求長遠發展。最后就是要督促黨員提高自身綜合素質。在為農村職工群眾服務的過程中，首先黨員自身必須擁有過硬的素質和能力，才能經受住外界的考驗。只有自身綜合素質過硬，才能在工作中掌握主動性，提升工作效率。

（二）建立完善的黨建工作責任制，加強黨組織建設

基層黨組織是開展各項黨建思想政治工作的基礎，在全面深化改革背景下，農場想要充分發揮黨建思想政治工作的積極作用，就必須加強黨組織建設，利用領導干部的帶頭作用，優化和升級黨建思想政治工作水平，從而為農場改革及創新發展提供基本保證。首先，農場應在科學民主的基礎上，不斷提高農場領導干部的決策能力以及執行能力。領導干部作為農場經營管理的核心部分，在深化改革中要建立完善的黨建工作責任制，要求領導干部學習和理解黨的十九大、習近平總書記講話以及國家各項工作會議的決策內容，不斷增強自身的政治觀念并掌握正確的政治方向。其次，農場應該建立明確的目標機制，將黨建工作目標與經濟發展目標掛鉤，充分發揮黨建工作的積極作用。農場在設置黨支部目標考核、工作管理等制度時，要將農場經濟發展的目標融入其中，利用黨組織的帶動作用和組織優勢，帶動農村職工共同奮斗，完成經濟發展目標。在這種模式下，既能夠順利完成黨建工作目標，還能激勵職工干事創業的積極性，通過細化工作目標實現經濟的快速發展。第三，在實際工作中領導干部要積極參與各項察訪活動，從而真正了解基層員工的生活，以落實群眾路線，堅持為群眾服務的原則，從而提升自己的執行能力[4]。領導干部以及基層員工作為農場經營發展的核心力量，農場當前最主要的任務就是加強隊伍建設。根據農場實際情況，選拔清正廉潔、理想信念堅定、勤政務實以及責任心強的領導干部，并且明確劃分各個領導干部的工作職責，為后期的黨建思想政治工作的順利進行提供保障。最后，農場應不斷增強黨組織的服務意識，通過網絡平臺創建黨員服務站的方式，以貫徹落實為民服務等活動，與基層員工創建良好、和諧的互動交流關系，在傳播黨和國家的決策信息時，能夠及時聽到基層員工的聲音，利用“互聯網+”的方式，不斷拓展黨建思想政治工作傳播途徑。

（三）加強宣傳思想和新聞輿論工作，深化農業改革

黨的新聞輿論作為黨的一項重要工作，在農場深化改革過程中加強宣傳思想和新聞輿論工作能夠真正地將農場領導干部與基層員工的思想及工作進行有效統一，從而形成較大的凝聚力和向心力，為農場深化改革奠定扎實的基礎。首先，農場要始終將社會主義核心價值觀作為開展黨建思想政治工作的主要內容，定期組織相關的教育活動，對基層員工進行宣傳思想教育，要求領導干部和基層員工能夠樹立良好的道德觀念、堅定信念，并提升自身的職業素養[5]。還可以利用優秀員工評選活動，在實際生活中挖掘出典型的人物事跡，塑造出良好的模范作用，幫助員工樹立正確的人生價值觀。其次，要營造良好的農場黨建工作文化。文化是人類社會相對于經濟、政治而言的精神活動及其產物，是人類特有的現象。在農場營造良好的農場黨建工作文化有助于提升農村職工的凝聚力和創造力，幫助農村塑造積極向上的企業文化。良好的文化氛圍能夠科學的引領農村開展各項工作，并遵循科學發展觀的道路前進。農場還要借助網絡設備、電視等加強新聞輿論引導，可以將黨建思想政治內容發布在各大平臺上，做好信息公開透明，幫助員工更好地反映自己的心聲。最后，農場還要加強文化品牌建設，打造出獨具特色的農場品牌形象。要求員工能夠積極參與農場文化品牌建設中，開展各項文化教育培訓活動，在滿足基層員工發展需求的同時，向社會展現出自己農場的綜合實力，使得農場廣受大眾的人口，既能激發員工的工作積極性，還可以增強農場的核心競爭力。

（四）建立完善的監管機制，強化廉政作風建設

為了防止農場領導干部出現結黨營私、政治破壞等不良行為，農場在深化改革背景下要建立完善的監管機制，強化廉政作風建設，以落實從嚴治黨的戰略方針。首先，要優化農場黨組織的政治文化建設，定期對黨組織成員進行思想政治教育，引導農場的領導干部在思想教育工作中不斷增強自己的黨性，嚴格遵守黨的政治紀律，用規章制度來約束和監督自己，從而做好帶頭作用，用自身的人格魅力來影響員工、說服員工。其次，農場應積極利用基層員工的監督作用，通過檢舉報告的方式來強化領導干部的作風建設，減少違法亂紀現象的發生。農場要重點關注經營管理中的各項關鍵環節，對于在農場工程建設與資源開發等環節中出現的腐敗問題進行嚴懲[6]。所以，農場領導干部要學習黨規黨紀等相關理論知識，樹立正確的革命精神，這樣才能將眼光放在黨建工作中，充分發揮領導干部的引領作用。

（五）充分發揮群團組織作用，提高整體員工的綜合素養

農場深化改革中要重視基層員工的作用，通過組織各種活動的方式，來提高基層員工的綜合素養。農場可以為員工提供參與各種勞動競賽活動，以競賽的形式激發員工的潛能，并充分挖掘出技能水平高的人才，讓他們有晉升的空間，還可以在競賽中培養員工的職業素養和技能。

以“職工之家”為例，抓好這方面的工作就可以充分發揮工會的作用。工會組織可以通過組織群眾性建功立業活動、先進職工文化建設活動、精準幫扶項目活動等等，來大力提升職工隊伍的整體素質[7]。比如建功立業活動，可以向廣大員工大力推廣為農場發展做出突出貢獻的先進黨員人物和事跡，充分發揮模范帶頭效應，引導職工積極工作。先進職工文化建設活動則是對于突出職工文化建設的事跡和個人大力宣傳。精準的幫扶工作則可以通過對基層員工的走訪調查，了解員工的困境，在幫扶工作中緩解員工的經濟壓力。比如，農場應制定完善的收入分配以及就業創業制度，重點發展高效益、高產的經濟作物以及養殖產業，以此來改善員工的經濟收入水平，幫助員工實現脫貧[8]。同時還要充分發揮工會的維權服務工作，做好農業供給側結構性改革中職工維權工作，積極宣傳勞動安全、收入分配、稱職晉升等相關政策和制度，切實維護好職工的利益。

除了充分發揮黨員的帶頭作用之外，也要充分發揮共青團這個“黨的助手”作用。共青團是一支充滿活力與干勁的年青隊伍，團組織應該充分發揮其政治優勢，以服務青年創業建功為重點，完善團代會制度，強化團內組織建設，規范團的工作。以創新為動力、以實干為基石、以服務為宗旨，鼓勵廣大共青團的青年才俊在自己的工作崗位上發光發熱，為農場的發展工作貢獻最大的力量。

三、結語

綜上所述，黨建思想政治工作一直作為農場順利開展各項工作的重要保證，各大農場要抓住全面深化改革的關鍵時機，結合新時期對黨建思想政治工作的要求，了解到當前農場存在的不足。并結合農場實際發展，及時創新黨建思想政治工作內容，調整和優化農場監督和管理機制，從而創新農場黨建思想政治工作方法，不斷提升其管理水平。