武漢 賡續紅色血脈 傳承初心使命 湖北工運舊址尋訪活動啟動等

追尋荊楚革命先輩的工運足跡，匯聚新時代廣大職工的奮進力量。8月12日，湖北工運舊址尋訪活動啟動儀式在武漢二七紀念館舉行。湖北省人大常委會副主任、省總工會主席劉雪榮

出席啟動儀式并向尋訪團和志愿服務隊授旗。

湖北工運歷史悠久、資源豐富，在中國工運史上具有極其重要的地位，既是中國工人階級和中國工人運動的重要發源地之一，又是全國四次工人運動高潮的中心之一，創造了中國乃至世界工運史上的多個第一，林祥謙、施洋等革命先烈的英勇事跡家喻戶曉，英雄的荊楚兒女在中國工運史上書寫了可歌可泣的壯美篇章。

“歷史鐫刻著奮斗的輝煌，也指示著未來的方向。”此次工運舊址尋訪活動，以“賡續紅色血脈 傳承初心使命”為主題，旨在通過征集湖北工運史料線索，尋訪湖北工人階級在黨的領導下拼搏奮進的足跡，全面展示我省工人運動的輝煌成就，用革命先驅的英勇事跡和奮斗精神激勵廣大職工聽黨話、跟黨走，為奮進新征程、建功新時代凝聚智慧和力量。

啟動儀式后，湖北省總工會和湖北日報傳媒集團將組織記者、勞模、工匠、青年工人，以小分隊的形式分赴全省多地采訪，用豐富生動的全媒體報道展現恢弘歷史篇章，用獨特的視角呈現時代發展之變，讓湖北紅色工運資源“串”起來、“活”起來、“亮”起來，在新時代煥發出更強大的生命力、感染力和影響力。

尋訪團隊員、湖北黨員生活雜志社青年記者段曼發言時說，要增強腳力、眼力、腦力、筆力，深入挖掘紅色工運故事，再現湖北工運波瀾壯闊的奮斗史詩，深刻詮釋黨領導下的湖北工運不斷發展壯大的密碼，用豐富生動的報道打動人、感染人、啟示人。

全國勞模、中國鐵路武漢局武昌客車車輛段技術工人黃望明說，將大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，從黨史、工運史中汲取奮進力量，賡續紅色血脈、勇挑時代重擔，瞄準前沿技術勇于創新，為湖北高質量發展貢獻更大力量。

尋訪活動儀式由湖北省總工會、湖北日報傳媒集團主辦，湖北黨員生活雜志社承辦，武漢市總工會、中國鐵路武漢局集團公司工會、武漢二七紀念館協辦。

8月下旬起，《黨員生活》將持續推出“湖北工運舊址尋訪”系列報道，濃墨重彩地呈現湖北工運史詩，帶領廣大讀者重溫紅色記憶，感悟初心使命。（相關報道詳見60-63頁）

（王段? 葛歐? 胡葉? 王宏勛）

襄陽?“云端課堂”促千名“頭雁”提能

7月底，襄陽市村（社區）黨組織書記換屆履職培訓班在市城市運行管理中心和102個鄉鎮（街道）城市運行管理中心成功舉辦，全市1945名村（社區）黨組織書記參加培訓。襄陽市以智慧黨建嵌入“兩網”建設為著力點，創新運用全市“一網統管”平臺視頻會議系統，組織千名書記開展“云端課堂”，讓市級示范培訓擴大為普惠制“大培訓”，實現了市級優質培訓資源“一竿子插到底”，提高了培訓效率和覆蓋面。

（王暢? 姚云龍）

大冶?規范村干部基本報酬和有關待遇

大冶市印發《關于進一步規范村干部基本報酬和有關待遇的實施意見》，明確村干部績效獎金由基本報酬和發展業績報酬構成。建立村干部履職考評機制、年度基本績效獎金發放與村“兩委”班子和村干部年度考核結果掛鉤機制。村干部發展業績報酬與村級集體經濟經營性收入掛鉤，對年經營性收入5萬元以上且增收部分達到2萬元的村，當年可提取增收部分的10%至20%（不超過20萬元）用于發放發展業績報酬，調動村干部發展村集體經濟的積極性。（楊鵬? 呂義興）

十堰鄖陽?“四個一律不準”為村（社區）減負增能

十堰市鄖陽區深化拓展村（社區）減負工作，規定做到“四個一律不準”：未經區委黨建工作領導小組審批同意，縣級層面非必要檢查、督查、考核，一律不準延伸到村（社區）;未經區委組織部審批同意，各行業、部門一律不準在村（社區）級場所隨意掛牌;屬上級黨組織職責范圍內的工作任務，非必須由村（社區）黨支部協助的，一律不準隨意向村（社區）黨支部下派;凡委托村（社區）開展工作需要出錢出物的，有關部門和單位要安排相應的工作經費，一律不準向基層轉嫁負擔。? ? ? ? （王世成）

棗陽? 1.1萬名“紅管家”助力美好環境和幸福生活共同締造

棗陽市創新實施“紅管家”行動，充分調動整合農村各方面力量參與鄉村治理。從村民小組長、黨小組長、老干部、老教師、老黨員、退役軍人、致富能人、鄉賢能人等群體中聘請1.1萬余名責任心強、作風硬、群眾信任的人員擔任“紅管家”。建立健全“村黨支部-村民小組-紅管家-群眾”的四級鄉村治理體系，在所有村民小組內設置“紅管家”，每名“紅管家”聯系結對10至30戶黨員群眾，全覆蓋聯系服務全市27.5萬余戶農村群眾。

（黃鑫）

石首?建立黨員政治生日“6+N”制度

近日，石首市印發《黨員政治生日“6+N”制度》，要求各基層黨組織以黨委、黨總支部或黨支部為單位，按黨員入黨時間分月建立黨員“政治生日”檔案，在每年“七一”前和12月，結合政治理論學習、“三會一課”、支部主題黨日等，組織黨員集中過“政治生日”。并把重溫誓詞、分享初心、書記談心、組織關心、作出承諾、領辦實事作為規定動作，突出“政治生日”流程規范化、內容具體化，進一步嚴肅黨內政治生活。

（李巖? 李海婷）

湖北醫藥學院千余名00后醫學生投身抗疫一線

“哪里有需要，我們就去哪里。”8月中旬，十堰市發生疫情后，湖北醫藥學院160多名學生黨員聞令而動，帶頭響應號召。學院組建1000多人的核酸檢測應急支援隊、流調隊、青年突擊隊、黨員志愿者隊，深入鄖陽區、茅箭區、張灣區20多個社區、鄉村，日均采集核酸樣本40多萬人次，疫情流行病學電話調查每天9000多人，為居民配送生活物資4000多份，參與值守小區12個，積極支援十堰市疫情防控工作，在抗疫一線接受組織考驗。

（醫藥軒）

房縣?為千名鄉村干部系上“安全繩”

房縣財政每年預算80萬元，用于鄉村干部購買意外傷害保險，保障鄉村干部在工作期間的人身安全。目前，全縣1792名鄉村干部、468名駐村工作隊員，已全部購買意外傷害保險。通過全覆蓋為鄉村干部購買人身意外傷害保險，給鄉村干部系上“安全繩”，全面提高了基層干部抵御風險能力及福利保障水平，激發干部干事創業熱情。? ? ?（施橋員? 徐江垚）

英山?借“涼”吸智? 避暑引才

8月8日，英山縣“避暑引才”計劃第一期正式啟動，邀請關心、支持和投身英山經濟社會發展的廣大專家人才來山城英山避暑納涼、共謀發展。啟動儀式上，英山縣發布了“避暑引才”政策十條，內容包括為各類人才提供人才綠卡、旅游景區VIP卡、避暑療養、免費入住專家人才公寓、購房優惠等。在活動現場，為中國農業科學院茶葉研究所研究員劉新等8名專家人才代表，頒發“英山縣高質量發展顧問”聘書;為清華大學車輛與交通研究所所長李亮等8名專家人才代表，頒發“英山縣人才大使”聘書。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? （英組宣）