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推動“黨建+”生態建設項目深度融合

2022-07-04 13:48:05劉玉芳
企業文明 2022年6期
關鍵詞:基層生態文化

劉玉芳

基層黨建工作是黨的組織建設的重要環節,是基層單位完成各項任務、促進單位全面建設的重要保證。生態建設項目部黨組織是生態建設企業的最基層組織,是黨的路線、方針、政策和企業各項工作任務的執行者、落實者,是確保生態建設任務完成的堅強保證。加強基層黨建工作與生態建設項目的深度融合,不斷將黨的政治優勢、組織優勢和群眾優勢轉化為推動生態建設項目的強大動力,對于促進生態建設企業高質量發展、可持續發展有重要的意義。

“黨建+理論學習”,筑牢職工思想根基。理論學習是提升思想認識能力的不竭源泉,是當前生態建設企業黨員干部強化思想建設的重要途徑。一要充分利用“三會一課”、主題黨日等黨建活動載體,組織黨員干部認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想,用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐。二要采取“互聯網+”形式,利用“學習強國”App、黨建網、微信公眾號等平臺加強黨員干部常態化學習教育。三要通過集中宣講、培訓等形式,組織廣大干部職工深入學習生態文明相關理論,提升干部職工學習綠色發展理念、踐行綠色發展理念、宣傳綠色發展理念的思想自覺和行動自覺。

“黨建+宣傳工作”,營造積極向上氛圍。宣傳工作是激勵職工履行企業使命、實現企業愿景的“鼓手”,是凝聚人心、塑造形象的重要力量。生態建設項目部黨組織要對內凝聚人心、鼓舞干勁,對外樹立形象、提升影響,深入開展宣傳工作。一是組建通訊員隊伍,建立完善通訊員管理辦法,并結合生態建設項目實際確定每季度的宣傳工作重點,緊盯實時熱點進行深入宣傳。二是廣泛宣傳先進典型,在廣大職工中挖掘和選樹一批可親、可敬、可看、可學的先進典型,引導職工崇尚先進、爭做先進,為項目發展獻智獻力。三要圍繞生態建設項目部的形勢和任務,不斷解疑釋惑、加油鼓勁,把干部職工凝聚到高質量完成施工任務上來,從而保證生態目標的完成。

“黨建+隊伍建設”,鍛造高素質干部隊伍。黨員干部隊伍的素質和能力直接影響基層黨建工作的質量。生態建設項目部黨組織要建立起一支具有較高思想素質、領導能力和業務能力的黨員干部隊伍,為項目施工提供人才保障。一要選好基層黨組織“領頭雁”,堅持把想干事、能干事、會干事的人選出來、用起來,將政治立場堅定、工作表現突出、群眾認可度高的優秀黨員選拔到基層黨組織的領導班子中來。二要把黨員培養成生產經營骨干,同時也把生產經營骨干培養成黨員。把項目經理培養成黨組織書記,同時也把黨組織書記培養成項目經理,培養一批既會抓黨建工作又會抓生產經營的復合型管理人才。三要建立完善黨務干部人才培養激勵機制,將圍繞生態建設項目抓黨建的效果作為黨務干部考核的重要內容,加大對這方面成績突出的黨務干部在培訓、提拔任用、評先評優等方面的激勵。

“黨建+企業文化”,凝聚職工磅礴動力。優秀的企業文化能夠凝聚人心、促進創新,推動企業可持續發展,提升職工群眾的獲得感。生態建設項目部黨組織要結合行業特點和發展目標,加強企業文化建設工作,更好地為生態建設項目服務。一要開展特色企業文化活動。圍繞職工對精神文化生活的需求,將主題黨日活動與企業文化活動相結合,開展豐富多彩的職工文體娛樂活動,增強職工對企業的歸屬感、責任感。二要充分發揮黨員先鋒模范作用。激發黨員在黨建工作和企業文化建設中的模范帶頭作用,鼓勵他們爭做企業文化建設中的排頭兵,從而在全公司形成一種積極向上的文化氛圍。三要解決職工的后顧之憂。發揚密切聯系群眾的優良傳統,加強與職工群眾的溝通交流,了解他們生活上的困難,幫助他們解決實際困難,讓他們切實感受到黨的關懷和組織的溫暖,營造團結和諧的良好氛圍。

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