黨建領航風帆勁 砥礪前行譜華章

文／陳永航

奔涌不息的歷史長河，總會在不平凡的年份留下不同尋常的印記。打開時間的卷軸，國能黃驊港務公司的黃驊港人以“實干成就夢想”的企業(yè)精神，讓昔日的鹽堿荒灘華麗變身中國第一煤炭下水港，成為渤海之濱最璀璨耀眼的明珠。

公司黨委堅持“把方向、管大局、促落實”，以高質量黨建領航高質量發(fā)展，一面面鮮紅的黨旗在基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘中迎風招展，一枚枚閃亮的黨員徽章在廣大黨員職工胸前熠熠生輝，優(yōu)質的“黨建紅”已經(jīng)成為助力黃驊港發(fā)展的高效生產力、強勁驅動力。

培根鑄魂，政治引領，擰緊理想信念“總開關”

黨的十九大以來，在集團黨組的正確領導下，黃驊港務公司黨委積極貫徹落實黨中央、集團黨組工作部署，緊緊圍繞貫徹落實習近平總書記關于國資國企重要指示批示精神這條主線，大力踐行“社會主義是干出來的”偉大號召，不斷勾勒出黃驊港高質量發(fā)展多彩畫卷。

學習宣傳扎實推進。公司黨委切實扛起政治責任，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，學習貫徹黨的十九大和十九屆歷次中央全會精神，黨委班子成員率先垂范下沉基層一線帶頭宣講，充分利用黨委理論中心組、“第一議題”、專題研討等方式，實現(xiàn)學深悟透和落地見效有機統(tǒng)一，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。公司黨委的政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力不斷提升，廣大職工政治認同、思想認同、理論認同、情感認同顯著增強。

主題教育豐富多彩。按照黨中央和集團統(tǒng)一部署，公司黨委積極推動“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化，“不忘初心、牢記使命”主題教育取得階段性成效，黨史學習教育成果持續(xù)鞏固，為打贏世界一流示范港口收官之戰(zhàn)注入強大紅色動力。近年來，先后組織黨員赴紅色教育基地開展主題教育11批次，編輯出版《黨員輪訓心得集》，教育引導廣大黨員傳承紅色基因、賡續(xù)紅色血脈。切實抓好支部書記這一“關鍵少數(shù)”，舉辦基層黨支部書記（黨務、團務工作者）、積極分子理想信念專題培訓，支部書記“想抓的意識、會抓的本事”明顯提升。

建黨百年有聲有色。“職工當主角、講好黃驊港故事、唱響黃驊港聲音”，舉辦“奮斗百年路 啟航新征程”第一屆“滄海杯”微電影節(jié)，為“十四五”實現(xiàn)精彩開局凝聚了奮斗力量。其中，《你好！劉雙建》、《海港夢》分別榮獲首屆全國職工微電影節(jié)暨第四屆“能源中國”微電影節(jié)二、三等獎；《海港夢》榮獲第九屆全國品牌故事大賽二等獎，被中國文化管理協(xié)會評為“最美品牌之聲”代言作品；舉辦“學百年黨史 譜強港新篇”黨史知識擂臺賽，廣大黨員學黨史、增干勁的勁頭前所未有；舉辦“乘風破浪百年路 揚帆遠航新征程”紅歌合唱大賽、慶祝建黨100周年征文書畫攝影圖片展、投產20周年主題征文等活動，廣大職工愛黨愛國愛社會主義熱情進一步突顯。

闖關奪隘，銳意進取，鮮紅的黨旗在一線高高飄揚

黃驊港務全體干部職工始終牢記國家能源穩(wěn)定供應的初心使命，守土有責、守土盡責，把對黨的絕對忠誠書寫在疫情防控、科技創(chuàng)新、攻堅克難的大戰(zhàn)大考之中，在大事難事中彰顯黨員本色，在大風大浪中踐行黨員初心，讓鮮紅的黨旗在一線高高飄揚。

堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。2020年春節(jié)新冠疫情肆虐湖北武漢，公司黨委聞令而動、聽令而行，妥善安排207名外委職工駐港，做好極端條件下公司生產不斷檔的充分準備；2022年3月，滄州地區(qū)爆發(fā)疫情，公司在家主要領導全部“駐港參戰(zhàn)”，廣大黨員志愿者沖鋒在前、勇挑重擔，全力以赴取得了疫情防控、生產保供雙戰(zhàn)雙勝。

堅決實現(xiàn)科技自立自強。公司黨委書記李洪軍在黨委理論學習中心組專題研討會上明確指出：“要持續(xù)加強技術研發(fā)攻關，堅決突破制約港口發(fā)展的‘卡脖子’關鍵核心技術，不斷提升智慧港口建設的獨立性、自主性、安全性”。多年來，公司不斷加快科技創(chuàng)新研究步伐，立足自主研發(fā)組建科研攻關團隊，黨員示范崗突擊隊夙興夜寐、攻堅克難在科技創(chuàng)新的最前沿，先后完成了智能堆場、智能裝船改造項目，建立了5G通信專網(wǎng)，實現(xiàn)港區(qū)全覆蓋，實施北斗定位系統(tǒng)單機定位更加精準高效，智慧環(huán)保、智能大腦和智慧安全平臺全方位應用，港區(qū)堆存能力提升10%，取料作業(yè)效率提升10%，成為世界首家實現(xiàn)翻堆取裝全流程智能化作業(yè)的煤炭港口。公司累計獲得授權專利535項，發(fā)明專利140項，實用新型專利395項。黃驊港在全國22個沿海主要港口中綠色安全評價排名第一，大量的創(chuàng)新成果已轉化為港口效能提升的重要實踐。

堅決突破航道通航瓶頸。隨著公司生產運力的不斷提升，黃驊港進出港船舶數(shù)量、頻次大幅度增加，單向航道船舶進、出占用時間較長，難以滿足煤炭港區(qū)船舶增量通航要求，成為制約黃驊港航道通航能力的主要瓶頸。為了適應新形勢下公司發(fā)展要求，公司黨委統(tǒng)籌布局，積極加快推進5萬噸級、7萬噸級雙向航道建設，2022年3月10日，“神華522”輪與“神華526”輪在航道34#浮附近會遇，順利實現(xiàn)了5萬噸級與5萬噸級船舶雙向通航，再次在我國人工長航道歷史上畫上濃墨重彩的一筆，終圓航道雙行夢。

凝心聚力，同心同德，奮力創(chuàng)建世界一流示范港口

公司先后榮獲集團“社會主義是干出來的”崗位建功行動優(yōu)秀組織單位和先進集體、首屆文明單位標兵，兩次榮獲集團先進基層黨組織，連續(xù)四年獲集團黨建考核“A”級。同時，涌現(xiàn)出全國勞動模范、全國“五一巾幗標兵”、河北省勞動模范等眾多先進典型，黨的建設成果正在持續(xù)轉化為創(chuàng)建世界一流示范港口的紅色引擎。

突出品牌建設，凝聚思想共識。深入推進“1234”黨的建設提質增效工程，堅持黨建融入、黨建賦能、黨建引領，加強“一支部一品牌”建設，激發(fā)公司黨建品牌引領效能，不斷明晰基層黨組織“定品牌、育品牌、樹品牌、強品牌”創(chuàng)建路徑，提升支部品牌創(chuàng)建品質內涵，積極打造有思想、有特色、有價值的新時代中國特色社會主義國企黨建品牌；穩(wěn)步推進黨建統(tǒng)領型本部建設，體現(xiàn)公司扁平化管理特點和“兩平臺一體系”管理機制，著力鍛造政治型、學習型、創(chuàng)新型、效能型、服務型、廉潔型的六型本部；創(chuàng)新思想政治工作新舉措，分批次組織開展“當一天礦工 跟一個天窗”對標交流活動，教育引導廣大職工珍惜公司來之不易的高質量發(fā)展成果，激發(fā)廣大職工愛崗敬業(yè)、擔難擔險、銳意進取的巨大熱情，將一流黨建引領世界一流示范港口建設落到實處。

突出宣傳導向，營造濃厚氛圍。公司黨委充分發(fā)揮宣傳工作體制優(yōu)勢和人才優(yōu)勢，構建全員全域宣傳大格局。2021年，黃驊港先后10次榮登央視新聞，公司能源保供事跡在業(yè)界廣為流傳；《卸載一車煤需要多長時間？》在國資小新平臺發(fā)布后，引發(fā)網(wǎng)友熱捧，榮獲“國企好故事”微博類一等獎；人民日報客戶端、新華網(wǎng)、冀時客戶端等多家媒體聯(lián)合舉辦大型直播節(jié)目“世界海洋日波濤之上盡波濤”，在線觀看人數(shù)超百萬；《煤美與供 戰(zhàn)雪保供》等多篇報道被《人民日報》、“學習強國”多個中央級權威媒體轉發(fā)報道，提升了公司的社會影響力和美譽度，增強了廣大職工愛企如家的情感認同。

突出職工權益，打造幸福國能。公司黨委將職工利益擺在重要位置，千方百計為職工辦好事、辦實事，形成61項“我為群眾辦實事”項目清單，打通職工就醫(yī)綠色通道、優(yōu)化職工體檢模式、建立多層次醫(yī)療保障體系，職工幸福感、安全感不斷提升；將全體職工的住房公積金按照北京標準繳納，連續(xù)為全體職工投保團體意外險，廣大職工身心健康得到全方位呵護。職工餐廳便民化改造、安裝新能源充電樁，一樁樁、一件件看似平常的小事，只要是涉及職工利益的，公司黨委都當成大事要事來辦，切實讓公司高質量發(fā)展成果惠及全體職工。

展望未來，公司黨委將激勵全體職工更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，嚴格落實集團黨組各項決策部署，下好先手棋，打好主動仗，守正創(chuàng)新、實干擔當，用實際行動為飄揚的黨旗添光增彩，奮力把新時代公司各項事業(yè)推向前進，為創(chuàng)建世界一流示范港口展現(xiàn)新的更大作為，以更加優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開！