用行動續寫“雷鋒日記”
——記第六批全國學雷鋒活動示范點、撫順市公安局望花分局雷鋒派出所

文／本刊記者 常馨予

在雷鋒精神的發祥地撫順有這樣一個派出所，它以“雷鋒”為名，用雷鋒精神鋪就護民、便民、愛民的底色。

“接過雷鋒的槍，為民守四方?！痹?.2 平方公里的轄區內，撫順市公安局望花分局雷鋒派出所36 名民警扎根群眾，秉公真誠，以小我奉獻大愛，用心用情守護著3.5 萬戶居民、7.1 萬人的平安。

傳承精神的火炬

傳承，是最好的守護；堅守，是最好的傳承。

撫順市公安局望花分局雷鋒派出所，原名和平派出所，2017年改為現名。1960 年4 月，雷鋒所在部隊到撫順支援鋼廠建設，運輸連的駐地距離雷鋒派出所（原址）不到100 米。那段時期，派出所內多位民警與雷鋒相熟——民警沈德貴，曾與雷鋒一道運磚送瓦，一起支援國家建設；戶口內勤梁金英，曾經手辦理雷鋒生前最大的一筆捐款；民警王世復，曾與雷鋒同期擔任本溪路小學校外輔導員……

雷鋒派出所民警走進轄區鴻福養老院，為老人們登記辦理易走失人員二維碼身份牌

火種點燃，賡續接力。雷鋒犧牲后，派出所幾代民警共同奮力扛起了發揚雷鋒精神的大旗：從20 世紀70 年代的省“學雷鋒先進個人”梁金英，到80 年代的省“勞動模范”劉登仁，從90 年代的“全國優秀人民警察”王萬連，到新世紀的“全國公安機關成績突出女警”孫曉翠……大家以有效的舉措、嚴格的執行力，續寫著新時代的雷鋒精神。

思想是行動的先導。多年來，雷鋒派出所把黨建工作與打造雷鋒警隊相融合，倡導“天天都是學雷鋒日、人人都是警營雷鋒”，在創建黨建特色品牌上下功夫、求實效——

首創“雷鋒窗口崗”，打破警種界限，一站式受理群眾求助和辦理相關事項；成立“曉翠愛心基金”，幫扶救助231 戶貧困群眾和5 名患重病中小學生；搭建“環衛工人愛心驛站”，已連續5 年為轄區環衛工人提供休息場所和免費早餐；實施“愛心管家計劃”，由青年民警與轄區孤寡老人結對，制定“管家計劃”，走訪幫扶、日常代辦……

三年里，雷鋒派出所民警為群眾做好事、實事1200 余件，收到群眾送來的錦旗315 面、感謝信504 封。

吹響為民“雷鋒哨”

“沒有小警情，只有責任心?！痹诶卒h派出所，大家把百姓的小事當成自己的事，把百姓的大事當成全所的事。

張先生是一位72 歲的空巢老人，患有高血壓、哮喘、雙側股骨頭壞死等疾病，即便是拄著雙拐，行動也很吃力，對生活一度失去信心。

民警燕力飛、翟煒了解情況后，主動成為張先生的“愛心管家”，并專門制訂了“管家計劃”。每天下社區工作時，他們都會到張先生家探望，提醒他注意出行安全，給他講解防范知識，還定期找來醫務人員為他體檢，送去米、面、油等生活物資。

近日，張先生拄著雙拐為兩位民警送來錦旗，“我每天都能感受到雷鋒派出所的關愛，感謝你們時刻惦記著我，讓我又有了家的溫暖。”

行舉手之善，暖民眾之心，雷鋒派出所將新時代“警營雷鋒”故事寫在每一個細節里。

考慮到所轄區域人口老齡化嚴重，雷鋒派出所創新智慧警務，研發“易走失人員二維碼身份牌”，免費為年老、患病等特殊群眾配發，總計327 名走失老人得到幫助，“碼上回家”。

為了確保居民的矛盾糾紛快速化解，雷鋒派出所成立了以民警命名的“朱濤調解室”，邀請轄區人大代表、政協委員、居民代表同糾紛雙方坐下來暢所欲言講道理，成功調解糾紛797 次。

去年，轄區內的老張和老李因為植樹發生爭執，老張還給了老李一拳。為了化解矛盾，朱濤給兩位當事人算“經濟賬”、打“人情牌”。一番勸說后，老李要求老張道個歉，這事就過去了，可老張說啥不肯。僵持不下時，朱濤拿出了身份證：“我今年58 歲了，今天就由我來替老張道個歉。”說著就朝老李深深鞠了個躬?？粗洗蟾缃o自己行禮，老李實在不好意思，雙方握手言和了。

“把老百姓的事當自己的事”是雷鋒派出所民警的心里話，在這里，大家把學雷鋒活動融入日常，化作經常。于是，人們看到，元宵夜里，獨居老人的家中有了歡笑聲；身在異地，被詐騙蒙蔽的女孩守住了錢袋子；疫情期間，絕望呼救的母親及時收到了控制孩子持續哮喘的藥物；家境貧寒、就學困難的留守孩子走進了大學校門……

“我們所里，每個民警都有與自己沒有血緣關系的親人?！崩卒h派出所所長許曉龍說，守萬家燈火，護百姓平安，就是雷鋒派出所全體民警最大的心愿。

插上智慧的翅膀

警務跟著民意走，民警圍著群眾轉。在教導員陶筠泠的手機中，人大代表、社區干部、出租車司機等100 多個微信群信息不斷。零距離服務、零距離溝通，讓民警成了“千里眼”“順風耳”。與此同時，雷鋒派出所還全力開展群防群治建設，建立了“鋒城義警”“美團騎手巡邏分隊”等平安志愿者隊伍，努力提升轄區群眾的安全感。

為了有效震懾違法犯罪，雷鋒派出所還結合本職工作，推出系列創新舉措。他們把110 巡組統一更名為“雷鋒號”，每輛警車上都張貼了醒目標識，叫響了“警營雷鋒，就在身邊”；針對轄區復雜的居民成分和治安狀況，開發了紅、橙、藍、黃、綠五色預警模塊，實現了視頻巡邏無死角；重點加強精神病人管理，在建檔立卷、走訪錄入、日周寫實基礎上，建立網上在線四位一體模式，用在線視頻語音加“白帽子”和“藍帽子”防止肇事闖禍。

諸多經驗做法夯實了基層基礎建設，2022 年派出所可防性刑事案件發案率下降28%，轄區群眾滿意度測評達100%。

點燃自己的燈，為更多人照亮前行的路。多年來，雷鋒派出所的民警用扎實的工作作風續寫著“雷鋒日記”，用昂揚的精神狀態守護著“雷鋒”這張金色名片。派出所先后獲得全國“人民滿意公務員集體”“優秀公安基層單位”“青年文明號”等87 項稱號。