新邵：“六心”營造“有溫度”的營商環境

劉紀新

“從廣州返回新邵讀書，不到1 個小時就辦理好了小孩的入學手續。來新邵讀書感覺好暖心?！?1 月19 日，新邵縣釀溪鎮賣文具的老板李子坤，與朋友聊起孩子就學的事開心地說。如愿地享受公平優質的教育資源，這更堅定了李子坤定居新邵的決心。

這只是新邵縣教育局積極營造營商環境的一個縮影。在新邵縣，只要符合實際條件，隨遷子女都可以就讀公辦學校，享受公平優質的義務教育。在持續優化營商環境工作中，新邵教育系統結合教育職能和優勢，立足“六心”，辦好家門口學校，為招商引資、人才引進、外來務工人員解決子女“就學”問題，讓營商環境更有“溫度”。

“用心”落實保障措施。該局組建優化營商環境專班，深入企業走訪，詳細介紹新邵教育取得的突出成績和發展規劃，收集企業對基礎教育和人才方面的需求，研究制定具體舉措用心“留才”。

“匠心”優化資源配置。5 月，新邵縣教育局完成嚴塘鎮中學教師周轉房、學生宿舍、田徑場新建工程及廁所改造工程，加快推進新邵一中、新邵五中“徐特立項目”建設項目，啟動“迎光鄉中心幼兒園”新建項目。持續推進“教育聯盟”“名校辦分?！钡冉逃餐w建設，推進鄉村中小學教育資源優化與整合，不斷提升教育綜合實力，增強教育吸引力。

“貼心”提升服務效能。按照全縣義務教育階段招生工作方案，對外來務工隨遷子女采取陽光招生分班、免試入學入園、相對就近入學政策。落實企業高級管理人員、高端技術人才子女義務教育優撫政策、入園優先錄取政策，做到應入盡入。精簡辦理流程，招生入學實現從“線下”到“線上”轉變，適齡兒童信息登記統一實行“網上辦”，高效便捷的服務。

“安心”精準服務供給。全縣中小學校持續提升“5+2”課后服務模式品質，以研課標、研課程、研課堂、研評價助力“雙減”提質增效，不斷滿足學生多樣化需求。加大普惠性幼兒園政策保障和資金扶持力度，鼓勵微小幼兒園和社區辦園點舉辦0～3 歲社區嬰幼兒托幼、照護服務機構，幫助家長排憂解難。

“放心”增強教育質效。該局持續開展“我的崗位我負責，我的工作請放心”教育活動，打造與踐行“精準教育”內涵。創新教師培育方式，打造一批精于教學、善于管理、專于研究、理念先進的教育名師；精誠“留才”，提升人才服務保障質量，積極爭取政策支持，吸引更多優秀人才扎根課堂；精致“用才”，深化校長教師管理改革，大力加強師資隊伍建設。

“暖心”聚焦融合育人。打造中小學健康管理云平臺，實現中小學心理輔導室標準化建設100%。繼續實施“一十百千萬”工程，開展全員家訪、班主任“一對一”談心、家長學校培訓班等形式，加強對來新邵人才隨遷子女等重點人群的心理疏導和人文關愛。加強勞動教育、綜合實踐、國防教育，多維度打造全方位育人“生態圈”，促進學生全面健康成長。