趙慧媛|文
新時代新征程,國有企業的宣傳思想文化工作必須緊扣發展脈搏,圍繞中心工作,融入企業發展,守正創新、主動作為,為建設世界一流企業賦能。
10月7日至8日,全國宣傳思想文化工作會議在京召開。習近平總書記對宣傳思想文化工作作出的重要指示,明確了首要政治任務,提出了“七個著力”重要要求,具有很強的政治性、思想性、指導性,為進一步做好宣傳思想文化工作提供了根本遵循,指明了前進方向。新時代新征程,國有企業的宣傳思想文化工作必須緊扣發展脈搏,圍繞中心工作,融入企業發展,守正創新、主動作為,為建設世界一流企業賦能。

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習近平總書記用“三個事關”,即事關黨的前途命運、事關國家長治久安、事關民族凝聚力和向心力,強調了宣傳思想文化工作是一項極端重要的工作,進一步深化了對宣傳思想文化工作地位和作用的認識。黨的十八大以來,以習近平同志為核心的黨中央總攬全局,從全局和戰略高度,指引新時代宣傳思想文化事業取得歷史性成就、發生歷史性變革,意識形態領域形勢發生全局性、根本性轉變,為在新的歷史起點上進行偉大斗爭、建設偉大工程、推進偉大事業、實現偉大夢想提供了堅強思想保證和強大精神力量。國有企業是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎,是黨執政興國的重要支柱和依靠力量,在宣傳思想文化工作戰線上占有重要一環。國有企業的宣傳思想文化工作是黨賦予國有企業的一項政治任務和神圣使命,更是企業改革發展的強大思想武器和動力引擎,肩負著宣傳貫徹黨的路線方針、企業戰略目標和形勢任務的重擔,發揮著統一思想、鼓舞士氣、凝聚力量、樹立形象的重要作用,為企業重點工作的順利推進提供了輿論支持和正能量。我們要切實把做好新時代新征程國有企業宣傳思想文化工作作為重大政治責任,自覺承擔起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務,唱響主旋律,壯大正能量,為建設具有世界一流企業提供堅強思想文化保證,凝聚團結一心的磅礴力量。
在全國宣傳思想文化工作會議上,黨中央正式提出并系統闡述了習近平文化思想。這是會議最重要的成果,在黨的理論創新進程中具有重大意義,在黨的宣傳思想文化事業發展史上具有里程碑意義,學習宣傳貫徹習近平文化思想是當前和今后一個時期的重要政治任務。
堅持以學為先,不斷加強黨的創新理論武裝。中鎢高新材料股份有限公司(以下簡稱“中鎢高新”)按照“個人自學+‘第一議題’+黨委中心組集中學習+黨支部‘三會一課’”學習模式,用好“學習強國”、集團公司智慧黨建APP等學習平臺,切實加強對習近平文化思想的學習研究闡釋,學深悟透蘊含其中的深邃理論智慧和豐富思想內涵,充分認識“堅持把馬克思主義基本原理同中國具體實際相結合、同中華優秀傳統文化相結合”這“兩個結合”的重大理論意義和實踐意義,全面貫徹“明體達用、體用貫通”的理論品質及實踐要求。
堅持以宣為要,汲取智慧力量。各級黨組織要把習近平文化思想納入主題教育理論學習、黨員干部輪訓的重要學習內容,要進一步創新理論宣講宣教的表達方式和傳播方式,廣泛開展支部書記上講臺、微黨課、學習分享會、讀書交流會、知識競賽等活動,通過圖文結合、小視頻、H5、宣傳專欄等通俗易懂、職工群眾喜聞樂見的方式做好宣傳宣貫,引導各級黨員干部、職工群眾加強學習領悟,從中獲取智慧力量,探尋對策思路,激發創新靈感。

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堅持以踐為上,傳承和弘揚優秀文化。文化傳承創新是企業長遠發展的精神動力,中鎢高新所管理的企業,有很多隨著共和國的發展成長起來的歷史悠久、富有底蘊的老企業,也有一些踏著改革開放的步伐,創新奮進、搏戰商海的新興企業。由于品牌特點、企業規模、員工構成、地理環境以及經營戰略的不同,在企業的發展歷程中,相繼形成了內涵豐富、各具特色的文化傳統和價值理念。比如株硬公司的“鉆石文化”,柿竹園公司的“創新進取、自強不息”的企業精神,株鉆公司的“零缺陷、零公差”的質量文化,金洲公司的“TCC班組文化”,自硬公司的“創新自硬,精業長城”經營理念等等。2016 年,中鎢高新整合直管以來,公司黨委高度重視直管企業的交流融合,高度重視文化的傳承和創新,堅持“以人為本”的管理理念,提煉了包含公司愿景、共同使命、共同目標、企業精神和共同價值觀在內的核心文化;設計應用了企業標識,策劃開展了形式多樣的文化交流活動,創建了《五礦鎢業》報、中鎢高新微信公眾號、視頻號等宣傳平臺,有效樹立了公司全產業鏈鎢產業集團的整體形象,為建設具有全球競爭力的世界一流鎢產業集團奠定了思想文化根基。新征程上,中鎢高新將深入踐行習近平文化思想,切實貫徹落實到企業宣傳思想文化工作各方面全過程。
黨的二十大圍繞“推進文化自信自強,鑄就社會主義文化新輝煌”作出重大部署,在新的起點上繼續推動文化繁榮、建設文化強國、建設中華民族現代文明,是我們在新時代新的文化使命。全國宣傳思想文化工作會議對貫徹落實習近平文化思想,做好當前和今后一個時期宣傳思想文化工作作出具體部署。我們要認真學習貫徹會議精神,全面落實好各項重點工作任務,切實把宣傳思想文化工作抓實抓細抓到位,更好激發宣傳思想文化工作內在活力,充分激發和匯聚加快建設世界一流企業的強大力量。
堅持黨對宣傳思想文化工作的全面領導,為打造世界一流企業提供有力政治和思想保障。公司黨委和所屬各級黨組織切實擔負起政治責任和領導責任,落實落細“黨管宣傳、黨管意識形態、黨管媒體”要求,深入學習貫徹習近平文化思想,認真落實全國宣傳思想文化工作會議精神,貫徹落實習近平總書記在文化傳承發展座談會上的重要講話精神,不斷提高企業宣傳思想文化工作的政治性和思想性。以黨的政治建設為統領,把旗幟鮮明講政治的要求融入企業宣傳思想文化工作各環節、全過程,帶動廣大黨員領導干部把加強和改進宣傳思想文化工作作為一項重大政治任務和經常性基礎性工作。持續開展“學習黨的二十大精神,建設世界一流企業”等宣傳專欄,嚴格落實意識形態工作責任制,傳遞主流聲音,引導全體干部職工不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。

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堅持圍繞中心、服務大局,將軟實力轉化企業發展力。加強文明企業和企業文化建設,進一步優化“牢記殷殷囑托厚望 踐行五大核心要義”宣講活動的方式,采取現場宣講、視頻宣講等多維度、多渠道方式,講好公司各崗位、各條戰線的典型事跡和感人故事。心懷“國之大者”,把握大勢,積極做好主題宣傳、形勢宣傳、政策宣傳、成就宣傳、典型宣傳“五項宣傳”,創新報道的內容和形式,打造更多有思想、有溫度、有內涵、有力量的作品,提振信心、鼓舞士氣。緊密圍繞企業改革難點、生產經營重點、職工關注熱點等開展針對性形勢任務教育,促進發展共謀、責任共擔、和諧共創,為公司改革深化提升營造積極向上、團結奮斗的良好氛圍,不斷增強宣傳思想文化工作服務企業發展、引領干部群眾的成效。
堅持面向一線、聚焦基層,凝聚推動企業高質量發展的強大合力。以人民為中心的工作導向體現了我們黨領導和推動文化建設的鮮明立場,要深入學習貫徹中國工會十八大精神,健全選樹、宣傳、學習先進典型的長效機制,堅持走進基層、走進班組,常態化聚焦一線崗位和日常工作,發掘閃光亮點,使宣傳報道更接地氣、更聚人氣。大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,持續做好中鎢工匠、勞動模范、先進個人、“兩優一先”、百強班組等先進人物和集體的事跡宣傳,探索完善先進模范發揮作用的長效機制,全方位展示中鎢人的奮斗精神和實干業績,形成比學趕超、見賢思齊的濃厚氛圍。運用好“四下基層”制度,落實好黨員領導干部直接聯系群眾制度,通過談心談話、調研走訪定期研判職工的思想動態情況,解決職工群眾實際困難和思想困惑,持續推進理念創新、手段創新、基層工作創新,推動問題在一線解決,矛盾在一線化解,使新時代思想政治工作始終保持生機活力。弘揚社會主義核心價值觀、豐富道德實踐活動和企業文化活動,加強對企業精神、共同價值觀、企業文化子體系的宣貫,堅持融入日常、抓在經常,推動形成適應新時代要求的思想觀念、精神面貌、行為規范,增強職工群眾的認同感和歸屬感。
堅持突出重點、打造亮點,充分展現企業高質量發展的良好形象。強化新聞宣傳的策劃性,在加強企業正面宣傳和輿論引導上進一步下功夫,突出產業特點,大力宣傳新發展理念,加強與主流媒體的合作,主動向社會展示中鎢高新及所屬企業在科技創新、安全環保、節能降耗、清潔能源、精益管理、履行社會責任等方面的成就,進一步提高公司新聞宣傳的引導力、傳播力和影響力,努力提升企業智能化、綠色化形象。深化拓展群眾性主題活動,充分利用重要傳統節日、重大節慶日紀念日加強革命傳統教育,鼓舞廣大職工群眾繼承優良傳統,傳承紅色文化;緊抓企業建企周年紀念活動,開展大型群眾性活動,深度講述企業伴隨新中國成長、歷經改革開放、走進新時代的發展累積和巨大變化,暢想發展愿景,增強廣大職工群眾對企業發展的信心。更加重視發揮新媒體作用,加強輿情管理,強化品牌建設,吸納中華優秀傳統文化,挖掘凝練企業歷史傳承,體現企業品牌底蘊,增強品牌的文化內涵,提升企業的知名度、美譽度。
堅持守正創新、擔當作為,更好激發宣傳思想文化工作內在活力。不忘歷史才能開辟未來,善于繼承才能善于創新。只有堅持從歷史走向未來,從延續民族文化血脈中開拓前進,我們才能做好今天的事業。做好新時代企業宣傳思想文化工作要順應形勢,既應把握好傳統宣傳輿論陣地,又要緊跟移動互聯趨勢,加強新媒體平臺建設,推動公司傳統媒體與新興媒體深度融合發展,掌握信息化條件下輿論主導權。增強干部職工網絡安全法治意識,進一步提升落實網絡意識形態責任制的能力,助力構筑向上向善的網絡文明新風尚。常態化開展專題培訓、業務交流和調研活動,不斷錘煉企業宣傳工作者的腳力、眼力、腦力、筆力,培育專業精神、提升專業素養、增強專業能力,著力建設一支業務精、素質高,懂專業更懂宣傳的專業隊伍,不斷開創企業宣傳思想文化工作新局面。