八面來風

連云港市東?？h“金牌月嫂”進城“救市”

近日，江蘇省連云港市東?？h金陽光職業培訓學校老師正在為月嫂學員講解新生兒護理技能。隨著春節的到來，東海縣金陽光職業培訓學校根據一二線城市“月嫂”到崗告急，“訂單”缺口量大的需求，及時迅速組織3826名經驗豐富的“金牌月嫂”進城工作“救市”。據悉，目前僅江蘇省連云港市東?？h金陽光職業培訓學校培訓的“月嫂”在上海、北京、廣州等城市的人員達1.5萬多人。

淄博市沂源縣“學子看家鄉”" "培訓助就業

為落實國家和省市關于高校畢業生就業、青年人才工作的決策部署，吸引青年人才來沂留沂，促進高校畢業生返鄉就業創業，近日，山東省淄博市沂源縣人社局與共青團沂源縣委聯合舉辦“高校學子看家鄉”暨“職業生涯規劃專題培訓”活動，135名假期返鄉大學生參加培訓。

泰安市岱岳區“培”在家門口" "技能進社區

為拓寬居民就業渠道，推動社區“小循環”，促進“家門口”就業創業，近日，山東省泰安市岱岳區人社局聯合岱岳區億動美職業培訓學校，在粥店街道岳峰社區開展“培”在家門口——美容化妝職業技能培訓進社區活動，社區居民30余人參加此次培訓。

新鄉市原陽縣春節返鄉“充電忙”

短視頻剪輯、花藝師、叉車司機、園藝師、中式面點師、中式烹調師……一項項熱門技能培訓把過節氣氛推上了新高潮。為全面提升原陽縣返鄉勞動力職業技能水平，拓寬勞動力增收致富渠道，助力鄉村振興，河南省新鄉市原陽縣人社局龍年春節期間推出“春節‘培’您學”大禮包，大力推動創新型、應用型、技能型人才隊伍的培養。2024年元旦伊始，陸續組織開展互聯網營銷師培訓3期、叉車司機培訓1期，共吸引200余名返鄉農民工參訓。

樺甸市

新春送新崗

近期，吉林省樺甸市人社局成功舉辦以“春風送崗促就業 精準服務助發展”為主題的“2024年春風行動”農民工專場招聘會。此次招聘活動旨在全力推動全市穩就業、保用工、促發展戰略實施。

招聘現場人潮涌動，氣氛活躍。樺甸市人社局充分利用該平臺積極促進有用工需求的用人單位與有就業創業意愿的勞動者精準對接，特別是針對農民工、脫貧人口以及農村高校畢業生等重點就業幫扶群體，提供了高質量的崗位資源及便捷高效的求職通道。

樺甸市通過舉辦此類專項招聘會，不僅有效解決了企業和求職者的實際需求，更為全市經濟社會發展注入了新動力，彰顯出政府和社會各界共同致力于保障和改善民生、提升勞動力素質、推動鄉村振興的堅定決心和務實舉措。

下一步，樺甸市人社局將聯合各鄉鎮街道持續開展“春風行動”系列招聘活動，為各類重點就業群體提供更多更好的就業機會，助力全市經濟社會持續健康發展。

肥城市

“就”在桃都" "“職”等你來

近日，山東省泰安市“新春百場招聘會暨肥城市‘就’在桃都·‘職’等你來招聘會”啟動儀式在肥城春秋古鎮廣場隆重舉行。在今年的招聘活動中，肥城市共組織164家企業開展現場招聘，提供各類就業崗位6100余個。為擴大招聘效果，活動現場同步開啟了“直播帶崗”活動，專業團隊現場為群眾介紹就業崗位、薪酬待遇。為方便群眾，活動現場還專門增設了“數字招聘墻”，讓求職群眾“掃一掃”就能體驗“碼上就業”?；顒赢斕欤蜆I人才服務中心還同步開展了就業創業政策咨詢、就業援助等就業服務。據統計，當天有3400余名群眾參加了活動，有860余名求職群眾與招聘單位達成了求職意向。

合肥市廬江

就業“大禮包”送到家門口

為促進返鄉人員、高校畢業生、退役軍人、殘疾人等重點群體就業，安徽省合肥市廬江縣緊抓返鄉高峰期，從1月30日起深入全縣各鎮（村）開展“春風行動”送崗下鄉活動。

“春風行動”將諸多就業“大禮包”送到群眾家門口，在廬江這片熱土上刮起就業“春風”。據了解，廬江縣共組織50多家企業提供就業崗位2000多個，分組深入鎮（村）開展“春風行動”送崗下鄉專場招聘會。與此同時，該縣還在招聘會現場設置政策咨詢臺，為廣大群眾提供崗位推薦、職業指導、創業指導及發放宣傳冊頁等就業創業服務，以滿足廣大群眾就業創業需求。

為提升此次送崗下鄉活動的知曉度和參與度，活動前期，廬江縣將此次活動的實施方案錄制了音頻，在全縣200多個村（社區）的“大喇叭”上進行滾動播放。同時，該縣通過公眾號、網站、朋友圈等多渠道推送《致廬江縣返鄉人員的一封信》，還通過會議、通知、走訪等方式將此次活動進行了“一對一”的精準推送。

永州市寧遠縣

春風送崗促就業

近期，湖南省永州市寧遠縣2024年“春風行動”暨就業援助月招聘活動拉開序幕。此次招聘活動由縣人社局、高新區、退役軍人局等部門聯合舉辦，以“春風送崗促就業" 精準服務促發展”為主題，旨在為返鄉農民工、高校畢業生、退役軍人、殘疾人等各類人員暢通就業渠道，同時為企業用工搭建平臺。

招聘現場人頭攢動、氣氛熱烈。湖南米特半導體等42家企業進場招聘，提供就業崗位3000余個，切實滿足不同求職者的就業需求。招聘現場設置了人社政策咨詢臺，為求職者提供人社政策咨詢服務，免費發放就業創業、社會保障、勞動維權等人社政策宣傳資料。招聘會首日，達成就業意向112人；接受群眾咨詢52人次，解決人社政策問題35個；發放就業創業等宣傳資料1500余份。

該縣“春風行動”暨就業援助月招聘活動精心安排在春節前后兩個階段，通過線下集中招聘、下鄉進村招聘以及直播帶崗等多種形式，為廣大求職者提供全方位、全覆蓋、多維度的就業服務。

烏蘭察布市涼城縣

為求職者搭“鵲橋”

為全面貫徹落實黨的二十大精神，強化穩就業、促就業政策措施落實，更好地引導和幫助求職人員充分就業。內蒙古烏蘭察布市涼城縣就業服務中心加大政策宣傳力度，拓寬政策實施面，提升政策知曉率，以“春風行動”為契機，積極開展“送政策 解難題 優服務”活動，切實幫助群眾解決就業難、收入低的困難和問題。

該中心本著“早安排、早部署、早落實”的工作原則，借助春節農民工集中返鄉的大好時機，于2024年2月4日（立春之日），開展以“春風送崗促就業" 精準服務助發展”為主題的招聘服務活動。為返鄉人員、農牧民工、就業困難人員等重點群體以及有用工需求的各類用人單位提供“全方位、全周期、零距離”的就業服務，促進勞動者就業創業，助力企業發展。

今后，該中心還將一如既往地開展“送政策 解難題 聽需求 促就業 優服務”活動。同時進行針對性的指導幫扶，積極為群眾辦實事，解難題，用心、用情、用力解決好群眾的“急難愁盼”，切實將政策落到實處，增強人民群眾的幸福感和安全感。

吉安市永新縣

春風送崗暖人心

春節前夕，江西省吉安市永新縣利用春節前后外來務工人員集中返鄉的契機，舉辦2024年就業援助暨春風行動招工引才招聘會，全縣近40家企業提供就業崗位2200余個，促進當地城鄉勞動力實現就地就近就業。

張掖市臨澤縣

“春風”送崗到身邊

春節前，甘肅省張掖市臨澤縣在縣文化體育廣場舉辦“2024年春風行動暨就業援助月”招聘活動，為求職者和用工企業搭建交流互動平臺，幫助城鄉勞動者實現就近就地就業。

新年伊始，縣人社局為扎實推進就業援助月活動，及早安排，統籌謀劃，采取上門登記、走訪摸排等方式，全面開展崗位信息摸排，加大崗位開發力度，采取“現場招聘+直播帶崗”聯動模式，有針對性地進行崗位開發和人崗匹配。同時，依托零工市場和零工驛站不定期開展鄉鎮招聘會、直播帶崗、網絡招聘會等活動，暢通求職者與企業的溝通渠道，精準送崗到身邊。

據悉，今年以“春風送崗促就業" 精準服務助發展”為主題的春風行動主要面向有就業意愿的農村勞動者，特別是脫貧人口、農村高校畢業生等就業困難群體以及有用工需求的用人單位。

自貢市

就業幫扶" "真情相助

春節前夕，四川省自貢市按照省人社廳、省殘疾人聯合會統一安排，扎實開展2024年就業援助月活動。

精心安排部署，廣泛動員參與。市人社局、市殘聯聯合制定工作方案，密切配合，協同推進，確?；顒觿諏嵏咝?。充分發揮各類公共就業服務機構，凝聚各方廣泛參與、共同推進的工作合力。

底數清政策明，做好暖心服務。線上線下多渠道開展活動宣傳。利用大數據技術手段，摸清人員底數。深入開展走訪服務，做到援助對象基本情況、就業需求、技能水平、求職意向“四個清”，有針對性地開展服務，面對面幫助解決就業困難。

服務地方產業，強化用工保障。就業援助月期間，全市開展以“就業幫扶，真情相助”為主題的各類活動，服務供需兩端。圍繞地方產業，突出精準服務。加大權益維護，保障合法權益。以勞動關系矛盾糾紛多發、易發的行業、企業和涉及群體為重點，積極開展權益維護活動，在市人力資源市場設立自貢市根治欠薪聯合接訪點，依法保障勞動者合法權益，營造良好就業環境。

濟寧市汶上縣

“汶”暖送崗" "高效對接

近期，山東省濟寧市汶上縣2024就業援助月暨重點企業專場招聘會成功舉辦。招聘會吸引了全縣68家重點企業參加，提供就業崗位1600余個，現場咨詢人數達730余人，初步達成就業意向310余個。

參會企業覆蓋了智能裝備制造等縣內特色產業集群，提供了多種類型職位供求職者選擇。招聘會的成功舉辦，為廣大求職者和用工企業搭建了一個面對面、零距離的對接平臺，有效拓寬了就業招聘渠道，促進高校畢業生、農民工、就業困難人員等群體高質量就業。

下一步，汶上縣還將不斷暢通招聘用工渠道，搶抓歲末年初的“窗口期”“黃金期”，推出“‘汶’暖送崗、職等你來”系列招聘活動，涵蓋“春風行動專場招聘”“高校人才直通車”“直播招聘”等多項內容，讓企業用工與求職招聘更便利、更高效。

京山市

接您回家" 筑夢京山

近期，湖北省京山市2024年“接您回家·筑夢京山”暨“春風行動”系列活動啟動儀式盛大開幕?；顒蝇F場，各類糧油、副食、風干食品等年貨用品應有盡有，義診醫生為求職者提供免費檢查，不少求職人員在心儀的單位或企業崗位前填寫用工志愿，尋找適合自己的工作崗位……參加現場招聘會的有工業企業、文旅企業、商貿企業200余家，用工需求涉及35類，提供6000余個崗位，現場初步達成就業意向882人。

宜昌市伍家崗區

建立跨省勞務協作協議

近日，湖北省宜昌市伍家崗區與貴州省銅仁市碧江區、松桃苗族自治縣簽訂勞務協作協議并授牌，建立勞務對口合作關系。

根據協議，雙方將建立長期穩定的勞務協作機制，設立勞務協作服務站，定期開展勞務交流合作，搭建就業創業服務平臺。雙方就信息交流、勞務工作站合作、崗位技能提升培訓、就業創業跟蹤服務等開展合作，加快打造勞務合作和經濟協同發展新高地。

當天，伍家崗區組織鑫鼎集團等30家優質企業來到銅仁市招聘，提供約6000余個崗位，滿足不同類型、各層次人才的就業需求。當天線上線下共有5785人參加招聘會，178人達成初步就業意向。招聘會上，還同步推介了宜昌的文旅資源和人才政策，希望求職者不僅能到宜昌來工作，更能了解宜昌、愛上宜昌、留在宜昌。

據悉，春節后，伍家崗區人社局還將在線上為用工企業與求職者搭建互聯互通平臺，緩解“用工難”“求職難”等問題。2024年，伍家崗區還將開展5場此類活動，持續推動省際勞務合作，構建有組織的勞務合作對接機制，促進區域間勞動力資源優化配置，更好地服務兩地經濟社會發展，實現互利共贏。

石首市

“六個一”活動穩就業保用工

春節前后，是勞動者換崗流動的高峰期，也是企業開工復產的關鍵期。記者從湖北省石首市人社局獲悉，從現在起至4月初，石首市正開展“六個一”活動，全力穩就業、保用工、促發展。

據了解，“六個一”活動主要包含開展一次走訪摸排、舉辦一系列線上線下招聘會、發布一批崗位招聘信息、開展一系列就業創業免費培訓、提供一系列就業政策幫扶、開展一次就業創業成果展示等。

活動期間，石首市人社部門將依托各鄉鎮辦區，組建工作專班，開展務工人員春節前返鄉、春節后返崗及重點群體就業意向、就業需求摸底；深入本地企業、工業園區全面掌握企業當前用工情況和春季用工需求，更新完善石首市企業用工需求和勞動力求職意愿信息臺賬。同時，多頻次、分人群、分行業、跨地域開展招聘活動，發布企業用工需求信息，全覆蓋宣傳企業用工，緩解春節前后用工缺口。

據悉，石首市人社局搶抓外出務工人員集中返鄉時機，活動期間還針對性地開設適合返鄉人員的技能培訓工種課程，幫助返鄉人員提升就業創業能力，提供就業政策幫扶服務，促進返鄉人員就近就地就業創業。