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想轉行 ,怎樣應對變數

2024-10-13 00:00:00林彤
領導文萃 2024年18期

你是否動過轉行的念頭?

轉行本身充滿了變數:新技術不斷涌現、職業的邊界與內涵不斷被重構和改寫。那么,在轉行之路上,我們需要注意什么?我總結為三點:優勢出發、擴張地盤、時空變量。

什么是“優勢出發”?任何人,在任何時候,都已有所積累。這些積累,正是你轉行的啟動資本。

轉行的第二個要點,是“擴張地盤”。所有職業發展問題,實質上都是占地盤的問題。什么是地盤?是技能、作品和人脈。所以,所謂轉行,就是從舊地盤發展出新地盤。假設轉行前的位置是一個點,而轉行的目標是另一個點,那轉行的過程其實就是不斷擴大原點的地盤邊界,直至觸碰到目標點地盤邊界的過程。

請注意,當我這樣描述的時候,背后帶著這樣的隱喻:轉行并不是一條從A點到B點的路徑遷移。其實,轉行是一個通過增加自己體量,不斷靠近目標點的過程。

也就是說,轉行的初始目標,一定是泛化的、邊界模糊的,而非明確的點(例如某個崗位)。在當今社會,我們的工作技能越來越難用某個具體的崗位去定義。新的崗位層出不窮,20年前,你能預判到如今有互聯網產品經理這個崗位嗎?顯然不能。

那么,當目標方向尚不明朗時,我們如何保證行動始終沒有偏離大方向呢?

這里的關鍵技巧是設立“臨時目標”,即“里程碑事件”。例如,第一個里程碑是與團隊合作完成一項專利,第二個里程碑是自己獨立完成一項專利申請。隨著里程碑的增加,你的地盤會逐漸擴大。在此過程中,你的里程碑應從一開始的更靠近當下的行業,過渡到越來越靠近目標地盤。

轉行的第三個要點,是“時空變量”,即轉行成功的關鍵參數是時間變量、空間變量和X變量。

時間變量:如何以最快的速度向前移動?這要結合你的性格特點。例如,如果你性格外向、表達能力強、專注度較弱,那么向人學習就比自己悶頭學習要高效。

空間變量:目標領域里最優秀的人才,在地理(城市、高校等)和網絡(社群)上主要聚集在哪里?如果當前的聚集點并不明確,那是否可以先在可能的地方進行觀察,或者想辦法鏈接到關鍵人際節點?

X變量:在工作之外,如何對生活方式做一些小調整,為轉行增加一個“乘數”?例如,空間優化——小到給自己買一束花,大到搬至一個綠化好、陽光佳的小區。這些改變如同安插在轉行過程中的X變量,日復一日地滋養著你的身心,在潛移默化中讓你的行動更持久、輸出更連貫。

總的來說,轉行并不容易。一個大的原則,是把轉行當作一個漸次遞進的持久過程,而不是一個一蹴而就的過程。在轉行的過程中,一定會有很多不如意的時刻,只要你始終在行動、在輸出,那你終會逃離原來的束縛,迎來全新的改變。

(摘自《財新周刊》)

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