本刊訊:《企業文明》與重慶大江工業(集團)有限責任公司聯合舉辦的"大江杯"國企改革創新有獎征文活動,從今年第4期起歷經半年時間,已圓滿結束。
國企改革創新是我國在本世紀頭20年十分重要的奮斗任務和能否勝利實現十六大提出的奮斗目標的關鍵環節之一。舉辦國企改革創新有獎征文,旨在進一步探索公有制特別是國有制的多種有效實現形式,推進企業在體制、技術和管理上的不斷創新。征文活動期間,得到國內不少企事業單位和讀者、作者支持,紛紛撰稿參與,稿件從本單位改革創新的實際出發,既有對實踐經驗的總結,又有對當前和未來發展趨勢的探討,經本刊發表后,贏得了讀者好評,為國有企業的改革創新提供了有益借鑒。
征文經評委認真評比,結果是:
一等獎
全面創新是實現先進生產力發展要求的根本途徑
作者張嘉國
如何加強產權制度改革中的國資監管
作者李治賢張瓊胥宏英
二等獎
東風勁吹文化風?搖作者許志遠
觸摸MBO?搖作者劉震任志航
開啟人才蓄水池?搖作者張樹林張春梅
三等獎
抓住政策機遇?搖實現破產再造?搖作者劉貴生
衡變創新記?搖作者肖鋒
改制企業民主管理觀念的轉變?搖作者羅賢貴
認同盤活企業文化?搖作者趙凱
企業如何創一流品牌?搖作者譚良杰
優秀獎
規范化是人本管理基礎?搖作者暴玉喜
兵工企業怎樣讓自己的產品更有名?搖作者秦邦佑
讓管理播種先進文化?搖作者徐積英
新時期思想政治工作現代化思考?搖作者陳建生
建華:十項舉措譜新篇?搖作者王云龍
"八強化"創新思想政治工作?搖作者朱德君