宋增建
評判官員優劣的標準,盡管古今中外看法多有不同,但總體上可以分為德、才兩大類。德的內涵包括個人的思維品質、政治品德、倫理道德;才的內涵則是指聰明才智、實踐才干與才華。如果把德才標準具體細化,我覺得一位優秀的領導干部應該是肯干事、有本事、好共事、不出事。
肯干事。肯干事就是要花心思干事,而且是用在干正事上。然而,在我們現實生活中有些干部卻不是這樣。他們要不就是做懶官,雖然不貪贓枉法,也不搞歪門邪道,安分守己,遵章守紀。可是他們工作不勤奮,貪圖安逸,怕苦怕累,工作上不求有功但求無過,一心只想做個太平官。