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關于高校人事管理契約化的思考

2005-04-29 00:00:00周高儀呂雅琴歐陽淵孟文靜
經濟與管理 2005年1期

[摘 要]契約關系是高校管理體制中保證高等教育質量的一個基礎關系,契約化管理是人事管理適應市場經濟體制,推行真正的聘任制,人事管理法制化、規范化的必然要求。契約化管理已成為人事工作尤其是高校人力資本投資、化解風險、獲取回報不可缺少的必要手段。

[關鍵詞]人事管理;契約;人格;信用

[中圖分類號]F272.92

[文獻標識碼]A

[文章編號]1003—3890(2005)01—0087—03

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