輕傷也該下火線

月　明

長期以來，忘我工作的精神一直被人們稱道，無論是上級領導還是新聞媒體，常常愛用“帶病堅持工作”之類的話來表揚一個人。殊不知，帶病工作是家庭、企業和社會最大的安全隱患。如果在槍林彈雨的戰爭時期，這種“輕傷不下火線”的精神確實值得提倡，而在以人為本、構建和諧社會的今天，這種提法就值得商榷了。

筆者曾看到一家報社登載的一篇人物通訊，反映一位勞模班長，為了廠里大修任務早日完成，不顧自己的病還沒有痊愈，從醫院的病床偷偷跑到大修現場，帶病堅持工作，而且干的活路比正常人還要多。這種愛企業，忘我的奉獻精神無可厚非，但是，平時與戰時不同，平時應當爭取做到輕傷就下火線，保證身體健康。如果那位勞模班長真的有病就應該抓緊時間在醫院醫治，表面上看起來是耽誤了工作，可這是為了“更好地一躍而后退”，將身體養得棒棒的，只能促進工作，提高效率。俗話說“身體是革命的本錢”。本錢沒了，那就什么都無從談起了。我們有些員工起初只是一些小病，由于不在乎，仍然拼命工作，最后小病積成了大病乃至不治之癥，不但給自己及家庭帶來痛苦，而且對我們的事業也是一種損失。

所以，發現有帶病堅持工作的，就要毫不猶豫地把他們從工作崗位上“拉下來”。同時要明確地告訴他們：不帶病堅持工作也是一種需要。而且是一種與時俱進的需要。

著名醫學專家鐘南山說：“我們的企業家、公務員不要帶病工作，身體不舒服了，一定要注意休息，或者去醫院看醫生。”列寧也曾說過：“誰不會休息，誰就不會工作。”時下，全國許多企業正在開展“愛心活動”、實施“平安工程”。結合這一活動的開展，無論從愛心角度還是平安角度看問題，我們都不應提倡帶病工作。首先，讓員工帶病工作，沒有體現企業和企業領導對員工的關愛，沒有體現員工與員工之間的互相幫助。在法制社會，企業員工生了病要休息要看醫生，這是法律賦予公民的基本權利。其次，帶病工作是安全生產的最大隱患。就一般情況而言，人生病后會感到少氣無力，如果在這種狀態下繼續工作，注意力就很難集中，行動也會變得遲緩。如果是在生產一線工作，就難保不走錯間隔、掛錯接地線、誤登桿塔……甚至會造成人身傷亡事故。

身體是革命的本錢。企業的發展、家庭的幸福、社會的穩定都需要平安，要平安首先就得有一個健康的身體。透支健康與生命就等于最大的不平安。珍惜健康、關愛生命，體現了以人為本的管理理念，符合企業的長遠利益，每個企業都應該這樣做，每個員工都應該這樣做。