軍人出身的商界領袖們

聯想控股總裁柳傳志； 深圳華為總裁任正非；

深圳萬科董事長王石； 華遠集團總裁任志強；

天士力集團董事長閆希軍； 大連萬達董事長王健林；

蘇泊爾董事長蘇增幅； 方正集團董事長魏新；

中國國航董事長李家祥； 海航集團董事長陳峰；

慧聰國際董事長郭凡生； 中糧集團董事長寧高寧；

今典集團董事長張寶全； 杉杉控股董事長鄭永剛；

財富網絡科技總裁寧君； 華誼兄弟總裁王中軍；

江蘇雙良董事長繆雙大； 新疆廣匯董事長孫廣信 ……

中國版西點軍校

2007年8月1日是中國人民解放軍建軍80周年。戰爭年代，軍人揚威疆場；和平年代，離開軍隊的他們馳騁商海。軍人，沒有因為環境變遷而喪失銳氣，在變幻莫測的商業時代，他們以自己獨有的睿智和魄力，成為一個推動社會變革和進步的商業領袖族群。

在美國有這樣一種說法，最大、最優秀的商學院，不是哈佛，不是斯坦福，而是西點軍校。據《美國商業年鑒》的資料顯示，二戰以來，在世界500強企業里，西點軍校培養出來的董事長有1000多名，副董事長有2000多名，總裁有5000多名。

本刊通過采訪調研發現，中國改革開放近30年來，那些優秀的、極具競爭力的、甚至是改變了中國人生活的企業，其領導人中有許多人都是軍人出身。據相關資料顯示，營業額在中國排名前500位的企業中，具有軍人背景的總裁、副總裁就有200多人。

通過采訪，我們近距離、真實地感受到了軍人所特有的豪情與霸氣。他們身上有著濃厚的軍人情結，很難淡化。軍旅生涯塑造了他們的性格，影響了他們的人生觀、世界觀的形成，進而影響到他們在掌舵企業過程中的商業決策。他們擁有堅定的信念，富有冒險精神，堅毅果敢，善于謀略。

軍隊“無心插柳”孕育了一批企業家，在中國市場經濟短暫的發展歷程中，這批企業家所執掌的企業已經成長為市場主力軍，其中不乏行業領袖級企業，比如聯想、比如華為、比如萬科，……在戰場上，軍人是國家主權和尊嚴的捍衛者；在市場上，軍人儼然成為企業市場地位的捍衛者。