四面鏡子照照職場人

在職場上奮斗，就像在操場上長跑，入行幾年后，相互間的差距變大：有的可能得到重用和提升，有的卻在原地踏步或頻繁跳槽，還有的甚至被同事們排擠、孤立。也許，他們之間的工作能力相差無幾，只是有人給自己戴上了一副副無形的“眼鏡”。以這種面目去為人處世，自然不能夠?qū)⒙殘鍪澜缈吹们迩宄?、真真切切?/p>

反光鏡

一塊透明的玻璃，在鍍銀之前我們可以隔著它看到一個清晰的世界，可一旦加上點(diǎn)銀子，就使我們眼中只剩下自己了。

張銘兩年前應(yīng)聘到一家事業(yè)單位從事建筑設(shè)計工作。工作中他認(rèn)真仔細(xì)，可很少與同事們交流。有一次，他利用雙休日加班，將擬定的設(shè)計方案自作主張地做了修改，也沒存?zhèn)浞荨榇耍O(shè)計室主任狠狠地批評了他，同事們也只好陪著他加班趕制設(shè)計圖。張銘卻認(rèn)為自己的設(shè)計有創(chuàng)意，心中對主任和同事很是不滿。后來，同科室的同事出差時請他取個包裹，或職稱考試時求他代個班，他都不愿意，認(rèn)為自己做好本分工作就夠了，沒必要去迎合那些人。不久后，他便成了單位里的孤家寡人，連去食堂吃飯別人也不愿意和他坐在一個餐桌上。

點(diǎn)評：

在與同事相處時，我們要記得為他人著想和考慮，否則很容易被人誤解為自私、冷漠。因?yàn)檠劾餂]有別人的人，別人眼里自然也不會有他。在具體工作時，更不要只埋頭苦干不抬頭看路，多聽聽別人的看法和意見，學(xué)學(xué)他人的經(jīng)驗(yàn)和做法，通過相互的溝通、協(xié)作，肯定會使你的工作與人緣更加出色。

放大鏡

放大鏡可以將眼前的一切放大。透過它，我們只能見到別人的偉岸和高大，感到自己的渺小與不足。所以用放大鏡看世界的人，總是很自卑的，覺得自己不夠好、不夠完美。

記得公司崗前培訓(xùn)時，一位營銷專家給我們這些職場新人講授市場經(jīng)營的成功案例。臺上專家舉例子、報數(shù)據(jù)，口若懸河，臺下新人們齊刷刷地做著記錄，好不熱鬧，可我總覺得專家像是在說“百信鞋業(yè)”的經(jīng)驗(yàn)，只是將失敗的案例改為了成功的，于是在課程結(jié)束之前我向?qū)＜姨岢隽艘蓡?。專家聽了，笑著對我們說：不錯，前面我講的例子和數(shù)據(jù)完全與事實(shí)相悖。實(shí)際上，我今天并不想傳授營銷課程本身，只是要告訴大家一個大膽思考、敢于懷疑的經(jīng)營理念。請記住，商場上沒有永遠(yuǎn)的權(quán)威。

點(diǎn)評：

在職場上請你放下放大鏡，用欣賞而不是膜拜的眼光看待周圍的人們。因?yàn)橹挥凶孕?、成熟的人，才能令他人感到朝氣和蓬勃，唯唯喏喏的老好人和“棉花糖”只能得到別人的同情，而不是尊敬。如果你在某一方面確實(shí)不如人，也請告訴自己：一個木桶的容積取決于最矮的那塊木板。

凸鏡

在人車涌動的岔路口，我們常常可以看到一面交通凸鏡，透過它，我們看到的是一個完全縮小的世界。這有點(diǎn)像農(nóng)戶家養(yǎng)的一群大白鵝，在它們的眼中，人是很小的動物，其他的一切也都是渺小的，所以它們的膽子特別大，動不動就四處攆人。

朋友公司一年前來了個海龜派A先生，當(dāng)時就任策劃部副主任。據(jù)說，這位A先生自恃有洋學(xué)歷，又獲過一個國外設(shè)計大獎，就到處宣揚(yáng)自己的才華，動不動用英文訓(xùn)人，說別人的設(shè)計都是垃圾。憑心而論，他的設(shè)計確實(shí)有獨(dú)到之處，可他那種咄咄逼人的氣勢讓人很不習(xí)慣。所以幾次面臨提升，老總都以他的設(shè)計“叫好不叫座”、“不符合當(dāng)?shù)貙?shí)際”為由，沒給他機(jī)會。

點(diǎn)評：

在任何時候，一個處處壓制別人、叫喳喳地把別人風(fēng)頭搶盡的人，都不能得到周圍人們的欣賞與欽佩。真正成熟的職場人，不會妄自尊大，用自己的長處和別人的短處相比，他會記得隨時放低姿態(tài)，謙虛地向上級和同事請教。這樣，擁有了一顆寬廣的心和一個平和的心態(tài)，再加上自己的才華，才能在職場競爭中游刃有余。

有色鏡

有色鏡可以幫我們擋住烈日，但它也會讓我們眼前的世界失真。因?yàn)槭郎系娜撕褪露荚诓粩嘧兓覀儾豢梢杂媒┗难酃馊タ创麄儭?/p>

女友是從事市場公關(guān)的，一次因?yàn)橐患∈潞屯掳l(fā)生了爭執(zhí)，后來女友就認(rèn)為同事處處和自己作對，私下里她們從來不多說一句話，但在公關(guān)工作中還是保持合作者的關(guān)系。一次同事要跳槽離開公司，正好女友的電腦硬盤出了故障，以前的客戶資料全部丟失，她知道同事的電腦中有個備份，可不敢告訴她，怕人家看自己的笑話，于是花了一個月的工資請人恢復(fù)硬盤數(shù)據(jù)。沒想到，同事在臨行前已將一張磁碟塞在她的抽屜里，里面有老客戶的資料，還有些新客戶的聯(lián)系方式。本來女友和同事可以合作得很好，可就是因?yàn)樗昧恕坝猩毖坨R看對方，才產(chǎn)生了難釋的誤會。

點(diǎn)評：

有一則寓言故事，說是青蛙背著蝎子一起過河，可它們以前有過意見，在河中央，蝎子揚(yáng)了揚(yáng)毒尾巴，青蛙以為它要蜇自己，便害怕地縮了縮身。蝎子感到水漫到自己腳上，慌亂中將尾巴放下，不小心觸在青蛙背上，結(jié)果青蛙被蜇死了，蝎子也淹死了……同事之間有意見、有爭辯是很正常的，但我們一定要學(xué)會去化解這些矛盾，其前提就是真正毫無偏見地與對方取得溝通?！坝猩钡难坨R會蒙蔽我們溝通的眼睛，請摘下它，這樣給了別人一個機(jī)會，也為自己帶來了希望。

職場不是戰(zhàn)場，而是大操場，這里留下了你的汗水和傷痛，也同樣記載著歡笑與成績。讓我們在職場上去掉眼前加工后的各式玻璃，還你我一個本來的面目，做到了這一點(diǎn)，上班也會成為一件讓人期待的事情。

編輯 朱小鈞