做一個炮灰領導

杰森是一家公司的老板，最近電視里不斷播放的幾則新聞引起了他的關注：由于金融危機的影響，各大公司紛紛裁員節約成本，許多員工為了保住飯碗，不得不拼命工作，加班加點，以致多

人過度勞累，猝死在崗位上。人們稱之為“炮灰白領”。電視里呼吁老板們要注意調節員工心理情緒，緩解壓力。

想到公司的境況，杰森不由皺起了眉頭。如何緩解員工心理壓力呢?思索了好久，他眼前一亮，打電話吩咐了秘書一些事情。

第二天上班時，杰森把員工們召集在一起，讓秘書分發給每人一雙手套。大家都面面相覷，不知道怎么回事。杰森笑瞇瞇地說：“感謝各位勤奮地工作。為了緩解大家心里的壓力，我在會議室里擺放了我和其他幾位領導的塑像，各位內心有什么不滿和憤慨的話。每天可以盡情地去捶打。火氣發泄出來才能更好地工作!”說完他又面對幾個部門經理語重心長說：“我不希望公司出現‘炮灰白領，作為領導，我們應該身先士卒，做一個炮灰領導。”

員工們都愣住了，不知道老板葫蘆里賣的是什么藥，但還是在杰森的安排下，一個個走進了會議室。

幾天后，杰森走進會議室，想看看效果如何。只見其他幾個部門經理的塑像上傷痕累累，東倒西歪，簡直慘不忍睹。杰森暗暗吃驚，員工們心里果然意見很大。他看到自己的塑像時卻愣住了：自己那座完好如初，一點痕跡都沒有。杰森得意極了，看來員工對他還很尊重。

杰森滿意地走出了會議室。走到秘書面前說：“嗯，還不錯，你要繼續努力啊!”

秘書猛地想起了什么，滿臉歉意地說：“對不起。我忘了，您的塑像早就被打爛了，今天只顧更換了您的塑像，其他幾個還沒來得及換。”

(河南省鄭州市張鐵山)