增強鄉鎮崗位“吸引力”。為吸引導人才流向鄉鎮基層,連云港市從市縣機關中選拔年輕干部到基層鍛煉,經考核表現優秀、實績突出、群眾公認度高的,市委組織部將及時納入市管后備干部隊伍,同等條件下優先提拔使用。
選優配強黨委“火車頭”。在鄉鎮黨委換屆選舉中擴大選人視野,全面實行領導班子成員候選人公開差額推薦,其中黨委成員在鄉鎮范圍內公開推薦,黨委書記在全縣范圍內公開推薦。
創設載體激活“發動機”。鄉鎮黨委書記上任之初,將對任期內的黨建、經濟、社會事業發展等工作作出任職承諾,并將承諾公布在鄉鎮的“黨務、政務、財務”公開欄上,長期向群眾公開,接受群眾監督。
(作者單位:江蘇省連云港市委組織部)