來開心網上找《職場》
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我們很在乎這里,因為可以直觀地了解到誰在關心我們的雜志,我們需要為你們做什么,作為一本工作人的雜志,什么是大家最關心、最實用的、最有趣的東西。我們可以通過對話題的討論、投票,無需等待漫長的發行數據,直接接觸到你。
以后開心網也會為我們的選題推波助瀾,我們會把最新準備做的選題拋在開心網上孵化。讓各種不同的聲音,推進我們做得更完美。希望聽到你的聲音。
同時,作為回饋,我們已經在開心網送出了30位參加“50佳第一工作場所”評選頒獎儀式的票,邀請他們與人資面對面,同時觀看張小盒最新話劇,也送出了30份免費年度訂閱,還送出了2009年12月號《職場》雜志30本。接下來還會和出版社合作,送出年度重點書,以及把人力資源咨詢和培訓機構的免費試聽課的機會提供給大家,請上線關注!
來自開心網
你有安全感嗎?
在發布的“對于未來,對于以后的職業生涯的發展,你有安全感嗎?”話題中,共有92條評論。
遺憾的是,大部分工作人似乎并不快樂。除一位粉絲鏗鏘有力地扔下一個字:“有!”,其他人回答的幾乎都是沒有安全感。歡迎你來挑戰解答他們的問題,優秀回答,會出現在下期更好看的《職場》上哦!被采用者會得到當期《職場》雜志,還有機會參加我們本年《職場》組織的活動。如果你有關于工作的各種感慨或故事希望和我們分享,也歡迎你多多留言。
當初信心滿滿地加入這家打著央企名號的公司,是因為覺得大老板很有眼光,愿意去嘗試新興行業,喜歡挑戰。我喜歡這樣的思路,喜歡有挑戰的生活。進來之后,一年過去了,終于明白了為什么大國企沒辦法在現在的環境下生存,總要靠國家來扶植——因為蛀蟲太多,干實事的人太少。推卸責任是本能,敢于承擔是意外。我有些懷疑自己當場的決定是否正確。
在2009年即將結束的時候提到這個詞——安全感——真的沒有,有的時候連自己都不知道什么叫做安全感,有一份穩定的收入和自己的房子是否就會有安全感?仿佛一直覺得這樣的安全感的來源也同時決定了其缺乏可靠的程度。所以也就稱不上所謂的安全感,或許滿足感是否會變得更加適用?
雖然沒有安全感,但是每到真正跳槽的時候還是不想摒棄現有的專業知識,不想職業歸零,所以到最后抉擇的時候還是選擇留下,又有了一種戰斗力,現在決定不輕易跳槽了,既然選擇了,就要堅持到底,喝完每一杯水。
完全沒有。
這個社會太浮躁了,讓人無所適從,愈加體會到自身的渺小和微不足道來。
《職場》年末大趴
2009年12月30日,北京三里屯德國使館旁的德國餐館“申得勒碼頭”,《職場》雜志一眾飲食男女在這里開了個“懇親”小尾牙,戰斗掉了幾大盤很瓷實的烤肉、香腸。大家帶上了“瘋果盒子”買的二十幾個個性胸牌,有“民間牛人”、“靠譜”、“貴人”、“我是良民”、“至今單身”、“智商相當高的人才”、“俺很外向”等等。分給主編王立鵬的是“毛主席教導我們:在堅持中偉大,在偉大中堅持”和“神一般的存在”雙牌照。新任副主編Moss小姐拒絕了“窮也要站在富人堆”里的評價,在“有錢人”和“講究人”中苦苦掙扎,最后成為“講究人”。在博客里自稱“村長”的王舒婧幸運地找到了“村長”的胸牌。新來的勤勞努力、忙上忙下的實習生郭鵬飛,被頒發了“村長助理”的胸牌?!堵殘觥氛偌?/p>
做讀者又做被訪人
我們希望你不僅成為我們的讀者,也成為采訪對象,分享你的工作經驗。歡迎把簡歷和自己想說的故事發送郵件到liyuanl@cbnet.com,cn,一次采訪,也許就會讓你這個對工作的有心人有更多機會,我們不敢保證,但確有這種可能。
從讀者變成實習生
招募要求:
如果你小時候的夢想是做記者,如果你知道做記者是需要很多付出的;
如果你擅長傾聽,能從尋常生活中發現人們關注的事情;
如果你對社會科學感到興趣;
如果你不計較一時的得失,對成功和工作有自己獨特的認識;
如果你平時愛看書、偶爾旅游,知道凡事要開口,而不是閉門造車;
如果你心靈開放,懂得投入,歡迎你加入。
實習安排:
第一個月會安排做每個編輯記者的基本功課:撥打coldcall,整理錄音、搜集資料、協助活動。
第二個月在編輯的指導下進行采訪。優先考慮在校學生。