讓批評(píng)軟著陸
身為玫琳凱化妝品公司的總裁,玫琳凱是一個(gè)很老辣的管理者。
有一次,在業(yè)務(wù)會(huì)議上,玫琳凱發(fā)現(xiàn)一名美容師的衣著、化妝與其身份極不相符,心里很是生氣。
玫琳凱本想走過去訓(xùn)斥她,可轉(zhuǎn)而思忖:我訓(xùn)斥她,她就能改嗎?如果她認(rèn)為我在挑刺,那就會(huì)影響會(huì)場(chǎng)的氣氛。我能不能想一種更為妥貼的方法,既能讓她接受批評(píng)、改正錯(cuò)誤,又能不破壞我們之間的關(guān)系?
想到這里,玫琳凱就托下屬去打聽這名美容師——原來她是一個(gè)剛?cè)胄械男鲁蓡T。
于是,等到業(yè)務(wù)會(huì)議行將結(jié)束之際,玫琳凱走上臺(tái)前,作了一場(chǎng)題為“美容師的儀容和著裝”的即興演講,善意地提醒與會(huì)人員要時(shí)刻注意自己的職業(yè)風(fēng)范。
玫琳凱的演講,獲得了與會(huì)者的一致好評(píng),而那名美容師則羞愧地低下了頭。第二天,玫琳凱再次見到那名美容師時(shí),發(fā)現(xiàn)她的衣著不僅整潔樸素,而且不失職業(yè)風(fēng)范。于是,玫琳凱微笑著向美容師點(diǎn)了點(diǎn)頭,美容師則感激地給玫琳凱鞠了一躬。
后來,美容師不但改掉了自身的缺點(diǎn),而且在極短的時(shí)間之內(nèi),成為玫琳凱的得力助手。
(摘自《領(lǐng)導(dǎo)干部不可不知的職場(chǎng)智慧》陳文科/文)
讓錘子更沉羽絨更輕
杜拉克創(chuàng)辦了一家公司。一天,他在銷售部看見一位營(yíng)銷員正和顧客溝通,他表達(dá)能力實(shí)在有限,推銷了半天,顧客還是離開了。杜拉克翻閱營(yíng)銷員的銷售賬單,發(fā)現(xiàn)他的賬記得非常好,于是說:“如果你能把表達(dá)能力提升到和記賬能力一樣強(qiáng),定會(huì)成為出色員工!”
幾分鐘后,杜拉克在車間又看到主任在訓(xùn)斥一位員工,那位員工一眼就能看出產(chǎn)品瑕疵,但動(dòng)手能力非常差,自己加工不出好產(chǎn)品。于是杜拉克對(duì)那位員工說:“如果你能提高動(dòng)手能力,定會(huì)成為出色員工!”
杜拉克以為這樣的鼓勵(lì)會(huì)讓他倆改掉不足,不料一切照舊。
一天,杜拉克去一個(gè)小鎮(zhèn)探望友人。他看見婦人正在晾曬羽絨,便問:“羽絨沒有濕,為什么要曬呢?”婦人說:“這樣會(huì)變得更松更輕,做衣服會(huì)更暖和!”
杜拉克又看見鐵匠在打鑄鐵錘。鐵匠說:“錘子要不斷地打,才會(huì)更沉更堅(jiān)實(shí)!”
在那一瞬間,杜拉克忽然頓悟,世間萬物各有優(yōu)劣,物盡其用才是完美。如果用羽絨做錘子,用鐵做衣裳,不一樣很糟糕嗎?
回到公司,杜拉克立即決定:把那位營(yíng)銷員調(diào)到財(cái)務(wù)部,把那位車間員工調(diào)到質(zhì)檢部!
一調(diào)換,奇跡發(fā)生了,這兩位員工都一下優(yōu)秀起來。
管理之道正在于避人之短、用人之長(zhǎng)。
(摘自《創(chuàng)新科技》蘭 溪/文)
不下命令的管理
唐納是一家專門生產(chǎn)精度機(jī)床零件公司的總經(jīng)理。一次,一個(gè)客戶希望這個(gè)公司幫他加工一批零件。這批零件數(shù)量多、工期緊。唐納明白,如果短時(shí)間內(nèi)叫工人完成這批零件,沒有幾個(gè)人愿意。
助手建議說:“員工偶爾加班也是正常現(xiàn)象,只要您一聲令下,他們會(huì)及時(shí)完成的。”
唐納搖了搖頭:“下命令只會(huì)讓員工更加厭煩。這樣吧,我和他們商量商量去。”
在車間里,唐納召集所有員工開會(huì):“這份訂單利潤(rùn)很高,但是工期緊,如果接下來就會(huì)影響大家的休息時(shí)間,所以我征求一下大家的意見,你們?cè)敢饨酉掠唵螁幔俊?/p>
工人們都愣住了,總經(jīng)理竟然跟自己商量,于是紛紛舉手表示愿意。“利潤(rùn)高,經(jīng)理是不是暗示我們可以多賺點(diǎn)外快呢?”有員工這樣打趣。
唐納大笑起來:“任務(wù)完成之后一定會(huì)有獎(jiǎng)勵(lì)。”為能更快完成任務(wù),唐納接著詢問員工們有沒有好辦法。一個(gè)小時(shí)過去了,唐納不僅輕松說服了所有員工趕工,還收集到很多改善車間管理的建議。
這批零件竟然提前完成了。很多員工感慨:“其實(shí),我們誰都不愿意加班,可總經(jīng)理的一句‘你們?cè)敢饨酉掠唵螁帷屛覀儧]有辦法拒絕一個(gè)尊重我們選擇的人!”
有時(shí),不下命令會(huì)達(dá)到更好的管理效果。
(摘自《易友》張珠容/文)