產科護士亞健康狀況原因分析及對策

王洪芬

產科護士亞健康狀況原因分析及對策

王洪芬

亞健康;原因;對策產科是高危科室，產科護士由于工作壓力大、工作負擔重、長期高度緊張，生活無規律，極易造成護士心理和體力的透支。而助產士亞健康狀態以心理健康問題明顯［1］。提出造成護士亞健康狀況的原因，采取切實有效的措施，將有效地防止和減少護士亞健康狀況的出現，促進護理人員的身心健康，更好的提高護理質量。

1 原因分析

1.1 工作壓力大 亞健康狀況的實質是身心問題，長期的工作壓力是護士亞健康發生的重要原因，護士亞健康狀況與工作壓力呈正相關。產科的護理工作性質要求護士有高度的責任心，充滿母性的愛心、永不厭煩的耐心和無微不至的細心，時刻保持頭腦清醒，反應敏捷。長期繁瑣復雜、高度緊張的工作是產科護士心理壓力的主要來源。隨著醫學模式的轉變，護士的工作模式已經從單純轉抄醫囑、輸液、打針轉化為孕產婦提供生理、心理、社會、文化、保健等全面照顧的人性化護理服務，造成護理工作量也越來越大。隨著新的醫療條例的出臺，患者家屬自我保護意識及法律意識明顯提高，醫患糾紛日益增多，護士因擔心差錯事故的發生，在心理上承受著巨大的壓力。同時護士還要接受各種考核，參加競賽、技術比武、學歷教育、職位晉升等，大腦長期處于高負荷緊張狀態。

1.2 工作負擔重 持續的疲勞狀況成為護士亞健康的首要因素，產科護士不僅要面對正常的工作，還要擔負急、危、重癥患者的救治護理工作，加班次數多，工作難度大，生活不規律。……