安全管理的一把“利劍”
——記澄合礦業(yè)公司“六好”共產黨員標兵胡鵬

□韋海濤 李偉

安全管理的一把“利劍”
——記澄合礦業(yè)公司“六好”共產黨員標兵胡鵬

□韋海濤 李偉

在澄合礦業(yè)公司董礦公司井下，人們經常看到一個頭戴黃礦帽的年輕人匆忙的身影。他一會兒穿梭在工作面檢查隱患，一會兒與干部職工嚴肅交談，一會兒又糾正違章毫不留情。他就是被譽為安全管理“利劍”的“頂級”安檢員胡鵬。

1994年，胡鵬從陜西煤炭工業(yè)技術學校畢業(yè)后，被分配到董礦公司采一隊任技術員。剛參加工作，胡鵬就與職工同上同下，幫工人師傅一起掛梁推溜、打眼抱鉆，與大家打成了一片。“這個小伙子真能干！”這是當時采一隊工友對胡鵬的一致評價。不久后，他就被任命為主管安全的副隊長。

抓安全一絲不茍在胡鵬擔任采一隊安全副隊長期間，有一次，一位新職工沒有處理完傘檐煤就去攉煤，他二話沒說，一把就把這個剛來不久的職工拉了回來，進行嚴肅的批評教育，并對負責其作業(yè)安全的師傅和班長進行嚴厲處罰。升井后，他又搜集了傘檐煤傷人的事故案例，組織大家集體認真學習討論，增強職工對事故危害的認識，提高職工的安全自保能力。

打鐵先要自身硬2007年8月，三十二周歲的胡鵬擔任了駐礦安監(jiān)處副處長兼安全監(jiān)察科科長，是董礦公司歷任安監(jiān)副處長中最年輕的一位。上任之后，胡鵬先從安檢科內部管理入手，修訂完善了《安檢員獎懲制度》等41項制度，強力推行安檢員競爭上崗制度，嚴格人員選拔，對個別工作責任心不強的人員，堅決調離安監(jiān)隊伍，極大地提高了礦井的安全監(jiān)督檢查能力。

執(zhí)行制度鐵面無私在制度的執(zhí)行上，胡鵬“只認制度不認人”，上至礦領導，下至一般職工，一視同仁。有一次，安全小分隊活動時，有個別礦領導沒有參加，他在第二天的調度會上點名通報，并依據(jù)管理制度取消了該領導當月的安全獎勵。這一舉措在干部職工中引起了強烈反響，“胡鵬管安全手不軟，誰敢違反誰難堪”成了董礦公司家喻戶曉的故事。

“胡鵬抓安全，我們放心。”這是一線職工得知胡鵬被公司任命為安全副總工程師時說的話。職工一句樸實的話語，是對胡鵬一直以來工作的肯定。2007年，董礦公司一舉扭轉了連續(xù)幾年發(fā)生事故的被動局面，并連續(xù)四年實現(xiàn)了安全生產年。

“是董礦公司這片熱土養(yǎng)育了我，這里有我的留戀，有我的事業(yè)，更有我的追求，我要在這里大顯身手，在企業(yè)安全發(fā)展的進程中實現(xiàn)我的人生價值!”這就是胡鵬，一個“六好”共產黨員標兵的真實寫照。

（作者單位：澄合礦業(yè)公司董礦公司）