摘要:短短十數年間,計算機專業職業教育歷經輝煌和低谷,經過多次改革。現今仍然面臨專業定位不明確、抄襲嚴重、師資良莠不齊等問題。通過校企合作、改善教師隊伍素質、改革教育模式等方式,不失為解決計算機專業職業教育問題的有效和可行的思路。
關鍵詞:職業教育 計算機專業 教學改革
中圖分類號:G712文獻標識碼:A 文章編號:1672-3791(2011)10(c)-0000-00
“計算機畢業后從事IT業,從事IT業以后可以進入私企、外企當金領!”多么具有誘惑力的一句話,為了這么一句話,多少學校義無返顧;多少學生義無返顧?從1995年開始,計算機專業就變成了一個熱門專業,各個大中院校爭先恐后,學生也爭先恐后,一個個中考、高考的高分奇跡在這個專業里誕生,同時,這個專業擴招、擴招、再擴招。“春天不會常在,冬天必將來臨。”這個永恒不變的真理再一次的應驗。從2003年開始,計算機專業的畢業生,開始遭遇就業的寒冬。計算機專業頭上的光環被摘去,在大多數的大中專院校里開始銷聲匿跡。
分析原因,在這幾年里,憑借著對一些計算機專家的語錄,筆者通過對同學、學生的經歷的分析,以及教研活動,形成了筆者對這方面的一些看法和理解。下面是筆者主要就職業教育計算機類專業的發展,當前存在的問題,及解決問題的思路。
1 職業教育計算機類專業發展歷史
1.1 第一個階段——神壇上的專業
上世紀九十年代到本世紀初,中國的IT業剛剛起步,對計算機技能的要求并不算高,甚至聽說過萬元月薪招不到FLASH制作人員的故事。隨著改革開放的春風,計算機開始進入各個企事業單位乃至千家萬戶,企業開始嘗試使用計算機來處理一些工作,例如:會計、行政、銷售等等。當時,國內能擺弄計算機這個鋼鐵怪獸的人并不多。可以說,那時是計算機專業的黃金時代,學校、學生對計算機并不需要太多的深入研究,只要會使用計算機,能進行一些計算機的基本操作,就能獲取一份很令人羨慕的工作,如果對計算機程序、網絡等的某一方面有一定研究的話,那就是難得的人才。
1.2 第二個階段——回歸塵世的專業
2000-2005年左右,計算機真正開始進入尋常百姓家,越來越多的人開始了解計算機,掌握計算機。其他的專業,例如會計、機械等等,都開始提出了對計算機基本操作技能的掌握要求,開始出現會計電算化、機械自動化等邊緣學科。計算機基本操作技能不再是計算機專業學生的專利,頂在他們頭上的光環開始褪去,處境尷尬。各個大中院校瘋狂擴招后的學生面臨畢業工作,計算機專業畢業生暴增,工作崗位反而在減少,畢業生過剩的情況,愈發的嚴重。更加戲劇性的是,國內的IT行業,卻仍然面臨著人才嚴重短缺的局面。計算機專業IT,這是個令人尷尬的公式。
1.3 第三個階段——找尋出路的專業
2006年前后至今,計算機專業面臨著學生畢業后找不到工作,而學生找不到工作又使學校面臨著生源緊缺的尷尬局面,這個問題對于大中專院校,尤其是職業類學校變得尤為嚴重。有很多學校放棄了這個曾經光鮮的專業,計算機只做為了一個必修科目而存在。還有很多學校堅持了下來,開始摸索計算機專業的出路,面向企業需求,著手改革。老牌的計算機應用專業開始沒落,一些新興的專業諸如網絡技術、網頁制作、動漫、平面設計以及交叉學科的電子商務、信息管理等專業猶如雨后春筍應運而生。
2 當前面臨的問題
2.1 專業定位不明確,不能反映當前新技術
比起以前的單一的計算機應用專業,當前的計算機專業種類眾多,幾乎涵蓋了計算機應用的所有領域。但是一個專業不能只看它的表面、它的包裝,專業名再好聽,也與學生將來的出路并無根本關系。根據筆者的自身經驗以及對行業的理解,有相當大比例的教師和課程設置者,只知道自己所教授設置的課程是應用于社會的哪些行業,至于它們代表著行業的哪個具體的流程或者是方向,就不甚清楚了;至于所教授設置的課程是否實用,是否具備針對性,就更糊涂了。這樣的連師傅都是生手、不知道專業定位在何方,后果可想而知。
2.2 專業設置抄襲和重疊情況嚴重
專業定位的不明確,讓學習者無所適從,而缺乏科學考察的抄襲,讓這個本就舉步維艱的專業疾病纏身。我國最早的計算機專業,計算機科學與技術專業,是仿照發達國家的計算機科學研究領域設置的,對學校、教師、學習者的要求都很高,只有像清華大學這類頂尖學校才能同時具備這些條件。但是隨著后來全國范圍的計算機熱,讓全國大多數的一本、二本、高職,甚至中職院校都建立了這個高技能專業,專業設置則是采用模仿、甚至是抄襲的方式建立,“橘生淮南為橘,橘生淮北為枳”,各項配套的不完善,讓這個專業一出生就面臨著我們常說的“開爛了”的局面。
隨著計算機專業種類的大幅拓展,這種抄襲現象變得更為嚴重,看見別的學校這個專業好,拿過來。甚至于不經過任何實踐論證階段,不管是否過了這個課題的實效,直接照搬。以致出現了一邊看奧運一邊在學習QB的鬧劇。再后來,當前的專業不好開,開爛了,再開個新專業,但是拿來一對比,換湯不換藥,專業重疊嚴重。這種不亞于論文抄襲的飲鴆止渴行為,在我們當前的計算機專業中廣泛存在,甚至呈愈演愈烈之勢。
2.3 只為獲獎,功利性過重
這個問題在我國的各個等級教育中廣泛存在,但是在職業類教育中顯得更為突出。國家、省、市每年都組織大量計算機類的賽事,主管部門初衷是希望通過大賽,考察和鍛煉學生的知識掌握能力、實際動手能力、以及團隊協作能力。通過這類大賽,當然學校也能因此獲得榮譽,并且對生源以及學生就業帶來一些正面影響。但是現在很多學校,把這種榮譽看得過重,學校買實驗設備,不是為了讓同學們掌握實踐技能,而是為了獲獎。以致那些實驗設備,很多同學甚至沒有見過,更別提現場操作。有的學校,專門成立一個大賽班,這個班的學生的任務就是代表學校參加各類大賽獲獎,太高的功利性,對心理并未成年的學生的全面發展,得不償失。諸如這些殺雞取卵的功利性行為,對計算機職業教育影響深重。
2.4 師資良莠不齊,教師缺乏實踐能力
因為教育重視不足以及權利尋租情況嚴重的原因,間接導致很多有能力的專業人員無法進入教師隊伍中,很多能力欠缺者卻因為這樣那樣的原因進入教師隊伍。從而導致師資良莠不齊,帶來的后果不言自明。再者,因為我國教育現行體制等的原因,使得學校課程無法與實際對應,教師缺乏實踐技能,對計算機新技術的反應過于緩慢和遲鈍,讓學有所用成為空談。
2.5 教學方法古板、單一,不利于技能傳授
在當前的職業類計算機教學中,講授法仍然作為主要的授課方式存在,多媒體等高科技教學手段,在很多學校仍然只是作為一種可有可無的輔助教學手段。我聽過一些教師的課,在課堂中,主要就是他一個人的講座,犀利的口才并不能同比例的帶來學生的理解;在使用多媒體教學時,過于單一的幻燈片放映,只能是省去板書的一種手段;在實驗教學中,采用單一的教師演示→學生實驗的方式,增大了教師檢驗學生實驗成果難度的同時,學生缺乏團隊協作精神,也使得需要學生采用團隊方式完成的項目實驗變得難以進行,但是眾所周知,IT行業是當前最需要團隊合作完成項目的行業之一。
諸如此類的原因存在,嚴重制約著計算機職業教育的發展,使得這個新興的教育家行業步履蹣跚,老態龍鐘。
3 解決問題的思路。
3.1 通過校企合作等方式,明確專業定位,制定可以跟得上技術更新的課程
國家中長期教育改革和發展規劃綱要(2010-2020年)第六章第十五條規定:“調動行業企業的積極性。建立健全政府主導、行業指導、企業參與的辦學機制,制定促進校企合作辦學法規,推進校企合作制度化。”職業教育必須走校企合作之路,這已成為社會共識。但是,我國的職業教育發展至今,較突出的問題正是出在校企合作上:職業學校的理論教學與企業實訓操作脫節,校企之間只是停留在淺層次的合作上,校企合作中的“校熱企冷”現象依然存在。
我們國家部分職業學校在近幾年的校企合作中,積累了很多經驗。例如:深圳寶安職校與企業共建“企業校區”、 中山建斌職校的“股份制”實訓基地、長安職高的“車間進校”和“企業課堂”等。
在職業計算機教育中,只有通過校企合作,才能使得學校和教師對最新的技術得出及時有效的反應,了解當前行業情況。促使學校明確專業定位,制定可以跟得上技術更新的課程。通過校企合作,有利于教師自身實踐技能提高,教師這個瓶子,盛的水越多,能夠倒出來的也越多。
3.2 提高教師地位,健全教師管理制度
國家中長期教育改革和發展規劃綱要(2010-2020年)中,專門羅列了提高教師地位和待遇,健全教師管理制度的規定。只有不斷改善教師的工作、學習和生活條件,才能吸引優秀人才長期從教、終身從教。
在計算機職業教師招聘上,應完善并嚴格實施教師準入制度,嚴把教師入口關,杜絕權利尋租。對教師的師德、理論知識、計算機技能進行科學和嚴格的考查。讓教師都成為學生們的良師益友。
3.3 改革教學方法,以學生為導向,提倡工學結合
改變傳統的講授法,以學生為導向,從學生的興趣入手。在計算機教學中,可以把一個學期的課程,模擬企業實例,分為若干個工程項目,先讓學生知道學什么、做什么,提升學生的主觀能動性。再根據學生的學習情況,將學生分為若干個小組,通過教師引導,學生團結協作解決問題的方式,讓學生通過自我學習,知道怎樣做,如何做。
根據計算機的高新技術屬性,在學校建立專門的類似于主戰場的視頻室、實驗室。比如計算機網絡的企業網、園區網實訓室、網絡安全“攻防沙盤”等。將這些實訓室向學生開放,并且在機房管理中引入學生協助管理。提倡工學結合,最高限度的模擬企業實際。
4 結語
計算機專業職業教育只有加深校企合作、改革傳統教學方法,提倡工學結合。并且在教師隊伍中,取其精華,去其糟粕,提升計算機專業教師的業務和實踐能力。才能在真正意義上提升學生學習興趣,通過團隊協作的方式,讓學生切實掌握真正符合技術潮流的技能。提高就業率的同時,提升計算機專業的生命力。
參考文獻
[1] 國家中長期教育改革和發展規劃綱(2010-2020年)[S].