瑞金市全面完成“一村一名”中專生和中高級技工招生報名工作

　　瑞金市高度重視扶貧重點村“一村一名”中專生和中高級技工招生培養工作，截至7月31日全市49個扶貧重點村已全面完成報名工作，現正在整理匯總上報贛州市扶貧和移民辦及相關培養學校審批錄取。
　　該市主要采取了“六抓六到位”的工作舉措：一是抓發動，宣傳到位。先后兩次召開由鄉鎮分管領導、扶貧和移民專干和重點村支部書記參加的全市扶貧開發工作會議，認真傳達貫徹洪明主任在全市“一村一名”中專生和中高級技工招生培養工作會議精神，明確任務，統一思想認識，同時制定了《瑞金市扶貧重點村“一村一名”中專生和高級技工2011年度招生工作實施方案》，并將《方案》和指定培養學校有關招生信息資料及時下發鄉、村、組、戶，與此同時，將“一村一名”中專生和中高級技工招收情況在瑞金扶貧和移民信息網和瑞金電視臺進行公告公示，做到家喻戶曉，人人皆知。二是抓調查，摸底到位。要求鄉鎮和重點村深入組戶和安置點做好貧困戶、低收入戶、移民搬遷戶及計劃生育純女戶的調查摸底工作，全面了解和掌握符合招生入學條件對象的情況，并根據學生本人現實表現，學習成績，家庭收入及本人入學積極性逐一排隊，確定初選名單。三是抓落實，任務到位。將上級下達的49名招收培養任務分解落實到鄉到村。規定49個“十二五”扶貧重點村各推薦1－2名，確保完成1名招生培養工作任務。四是抓管理，責任到位。把“一村一名”中專生招生培養工作當做重要工作來抓，成立了招生工作領導小組，并指定了專人負責。各鄉鎮和重點村都成立了相應的組織機構。并明確了各鄉鎮分管領導和49個重點村支部書記是招生工作的直接責任人，做到責任到人，工作到人，任務到人。五是抓運作，程序到位。嚴格按照規定的招生范圍、對象、條件和程序，規范運作，公開透明，不弄虛作假，不暗箱操作。六是抓考評，獎懲到位。把“一村一名”中專生招收培養工作列入年終考評的主要內容，實行“一票否決”，規定凡完成任務好的鄉村，優先評優評先，反之，則取消評優評先的資格。
　　(江西省瑞金市扶貧和移民辦劉金