求真務實率先突破促進勞動監(jiān)察工作再上新臺階

　　2011年4月21日對于陜西省府谷縣勞動監(jiān)察大隊來說是一個具有紀念意義的日子，它將成為府谷縣勞動監(jiān)察工作進程中的里程碑一府谷縣勞動監(jiān)察局及小額貸款擔保中心成立了!這是榆林市首家撤隊改局與中省市業(yè)務部門實現(xiàn)對接掛牌成立的勞動監(jiān)察局，按照省廳推行的勞動監(jiān)察標準化建設及相關規(guī)范化管理要求，勞動監(jiān)察職能得到了進一步強化，標志著府谷縣勞動監(jiān)察工作邁上了更高的起點。
　　2006、2009年，省內多家媒體曾以《勞動監(jiān)察在構建和諧社會中的作用》、《以人為本，依法實施勞動監(jiān)察，打造西部勞動監(jiān)察優(yōu)質服務品牌》為題多次報道了府谷縣勞動監(jiān)察大隊的先進工作業(yè)績。今日《新西部》記者再次走訪了府谷縣勞動監(jiān)察局。幾度風雨、幾度春秋，回首2004年府谷縣勞動監(jiān)察大隊創(chuàng)建之初只有兩間破舊的辦公室，一部投訴電話、一輛借來的小車，四名工作人員，這便是大隊起步的全部家當。面對幾乎空白的勞動監(jiān)察工作，復雜的執(zhí)法環(huán)境，大隊全體人員知難而上、攻堅克難、真抓實干。從大力宣傳勞動法律法規(guī)人手，拉網(wǎng)式普查建檔切入；一切從零開始，從頭抓起，歷經(jīng)七年的艱苦努力，摸爬滾打。今天的府谷縣勞動監(jiān)察局已鍛鑄出一支思想作風過硬、行政執(zhí)法規(guī)范、業(yè)務嫻熟有序、年輕而富有戰(zhàn)斗力的高素質的監(jiān)察隊伍。被勞動者看成是最貼心的“保護神”。被企業(yè)界贊譽為維護和諧勞動關系的“優(yōu)秀裁判”。目前局機關實現(xiàn)了軟硬件健全的辦公條件，辦公環(huán)境、辦公設施優(yōu)良，擁有了自己的監(jiān)察車輛。(現(xiàn)內設機構有：辦公室、財務室、案件處理室、三個監(jiān)察中隊)勞動監(jiān)察工作步入了標準化、規(guī)范化的發(fā)展軌道，各項工作均走在全市全省前列。
　　七年來，全隊工作人員在上級主管局的指導下，在實踐中探索，在工作中摸索。始終以維權促維穩(wěn)、以維穩(wěn)促發(fā)展、以發(fā)展促和諧，本著“和諧穩(wěn)定壓倒一切”的理念，克服執(zhí)法環(huán)境復雜、企業(yè)和勞動者法制意識淡薄等種種困難，不斷優(yōu)化勞動環(huán)境、改善勞動關系，努力保障企業(yè)和勞動者的合法權益。在處置群體性、突發(fā)性勞資糾紛事件上建章立制、落實工作、堅持“案件不破、領導一個不走、主辦人員一個不少、監(jiān)察人員一個不撤”的辦案要求，全面辦結所有糾紛事件。七年來，全縣沒有出現(xiàn)一起因勞資糾紛而越級上訪的事件，也沒有釀成任何一起惡性事件。有力地促進了全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展，贏得企業(yè)的尊重、勞動者的信任，干部群眾的一致好評。2010年是“十一五”計劃的收官之年，監(jiān)察大隊從自身實際工作出發(fā)，緊緊圍繞縣委、政府沖刺全國百強的宏偉目標，以全縣“創(chuàng)衛(wèi)生、創(chuàng)環(huán)保、創(chuàng)文明”核心工作作為切入點。切實將勞動監(jiān)察工作引向深入，在“雙創(chuàng)”和其他創(chuàng)建活動中發(fā)揮了積極作用。
　　保障和諧穩(wěn)定的勞動關系是勞動監(jiān)察工作的最終目標。七年來他們始終以維護廣大勞動者的權益為出發(fā)點和落實點，把勞動者的需求作為第一信號；把勞動者的滿意作為第一追求；把勞動者的評價作為第一標準，盡職盡責全面保障、努力維護穩(wěn)定和諧的勞動關系。截止2011年4月底，累計主動監(jiān)察用人單位6127戶次，涉及勞動者14.5萬人次。共年審、年檢用人單位1870多戶，處理解決投訴案件718起，結案718起，結案率達100％。沒有發(fā)生一起冤假錯案，也沒有一起申請行政復議，引發(fā)行政訴訟。累計為勞動者追討工資3037.56萬元，涉及勞動者8780人。處理違法行為累計罰款900萬元，妥善處理群體性、突發(fā)性勞資糾紛事件51起，督促用人單位簽訂勞動合同14.6萬份。在社保擴面征繳監(jiān)察中，催繳各類社會保險近6534.95萬元，取得了良好的社保擴面效果。正是他們的不懈努力、切實工作，才使企業(yè)與勞動者的合法法權益得到了有效保障。
　　悉心工作，文明服務，始終是大隊上下堅持不變的工作信念。七年來的艱苦努力，府谷縣勞動用工領域總體上實現(xiàn)了職工得實惠、企業(yè)得效益、經(jīng)濟得發(fā)展，社會得穩(wěn)定的良好局面。勞動監(jiān)察工作也由起步之初的鮮為人知逐漸轉變?yōu)楦扇航灾辛寺曇簟⒂辛诵蜗螅ぷ饕驳玫狡髽I(yè)和廣大勞動者的信任，也得到了黨和政府的認可。建隊七年來，大隊先后受到各級各部門表彰獎勵14次，其中2004年至2007年連續(xù)4年被省、市、縣勞動主管部門評為“先進集體”；2006年被陜西省勞動社會保障廳命名為“陜西省勞動監(jiān)察示范單位”；2007年被縣委、縣政府評為“農民工權益保護先進單位”，并給予3萬元的現(xiàn)金重獎；2009年，被省上確定為勞動監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理試點縣，并于同年11月，掛牌成立了陜西省人力資源和社會保障廳勞動監(jiān)察局府谷監(jiān)察工作室。
　　2011年是“十二五”的開局之年，回首過去、展望未來，府谷縣勞動監(jiān)察局將緊緊圍繞縣委縣政府提出的“四大戰(zhàn)略、五大建設”目標，把府谷縣勞動監(jiān)察局建設成一支懂政策、敢維權、善監(jiān)督的勞動監(jiān)察隊伍，不斷加強自身建設，完善監(jiān)察保障機制，切實履行職責，充分發(fā)揮勞動監(jiān)察在促進企業(yè)安全生產(chǎn)、維護勞動者合法權益和社會穩(wěn)定方面的作用，為全縣經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展貢獻力