承關愛之情 揚感恩之風

“藍領”基金是寧海縣技工學校校史上首個由畢業生自發成立的獎教助學基金，旨在幫助困難學生順利完成學業、激勵教師積極參與教研、鼓勵畢業生自主創業、實現技工教育可持續發展。懷揣著對母校的感恩之心和對社會的反哺熱情，該校歷屆畢業生一呼百應。

2010年10月，“藍領”基金啟動研討會在寧海縣技工學校舉行，會議確定在五年內籌集總資金50萬元，每年使用10萬元，其中2萬元用于獎教，6萬元用于助學，2萬元用于獎勵畢業生創業。2011年9月26日下午，寧海縣技工學校“藍領”基金成立大會暨首屆發放儀式在寧海縣技工學校隆重舉行。學校領導、參加基金捐助的畢業生代表、受捐助學生家長以及全體學生出席了本次活動。首批獲得“藍領”基金資助、獎勵的共有48人次，其中包括30名經濟困難的受助學生和18名獲得各類先進和競賽獎勵的教師，總金額近8萬元。

為了確保“藍領”基金能夠公開透明、規范管理，寧海縣技工學校專門成立了資金管理小組，由學校教師、畢業生代表共同參與，嚴格按照《基金章程》的有關規定，對提出申請的學生和教師都予以嚴格審查，以確保每一筆資助及獎勵基金都能落到實處。另外，首批即將獲得創業獎勵的畢業生名單，現在正在審核過程中。

“一是感恩母校老師多年的教誨，二是幫助那些與我們當年一樣貧困的學弟學妹們完成學業，三是扶持剛剛畢業走上創業道路的學弟學妹……”正如“藍領”基金的發起人之一——寧海縣技工學校83級畢業生、寧波小雪人文具有限公司董事長、寧海縣黨代表屠尖兵所說的那樣，“藍領”基金就是要幫助更多品學兼優的學生完成學業，激勵更多優秀教師辛勤耕耘，鼓勵廣大畢業生艱苦創業。

在“藍領”基金首屆發放儀式上，寧海縣技工學校校長黃仁發也對全體學生提出了更高的要求，希望他們“勤奮好學，苦練技能；牢記責任，不負眾望；學會感恩，擁有愛心”。黃仁發校長說，培養一流的技術人才、服務地方經濟發展一直都是寧海縣技工學校的辦學宗旨，因為社會上把技工人才譽為“藍領階層”，所以我們將這個基金命名為“藍領”基金。

在本次“藍領”基金成立大會暨首屆發放儀式上，陳羿翰同學的母親作為家長代表也對寧海縣技工學校表達了內心的感謝之情。她表示將珍惜學校給予的幫助，感謝學校對貧困學子的關懷與照顧，感謝老師對自己孩子的諄諄教誨，希望能夠與學校、老師共同承擔起教育孩子成人成才的重任，將來回報社會。

“先成人、再成才”，寧海縣技工學校一直以來都非常重視學生的品德素養，自從提出“讓家長滿意、讓企業滿意、讓社會滿意”的“三滿意”政策以來，寧海縣技工學校以其獨特的感恩文化內涵建設和扎實的技能教學實力構建，贏得了良好的社會口碑，尤其是感恩文化的推行，極大地改變了各界人士對技工學校和技校學生的看法。

作為傳統文化中的精華，“感恩”一直以來都是寧海縣技工學校德育工作的重要內容。以感恩教育為載體，寧海縣技工學校通過讓學生感受溫暖、分享溫暖、傳遞溫暖，將感恩教育滲透到了生活的細枝末節。辦學三十二載，一批又一批寧海技校學子學成出師，他們活躍在社會的各行各業，也將感恩情懷傳播到了各行各業。如今，他們帶著感恩之情重回母校，將這份澎湃的熱情和反哺的真誠傾注于此，這是對寧海技校感恩教育的最好回饋，也是為技校學子所做的最好表率。