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社會(huì)管理創(chuàng)新要突出六大治安措施

2012-07-24 09:05:00楊安平延安市公安局黨委委員政治部主任
西部大開(kāi)發(fā) 2012年10期
關(guān)鍵詞:隊(duì)伍管理

◎ 楊安平 延安市公安局黨委委員、政治部主任

社會(huì)管理創(chuàng)新是當(dāng)前政法綜治部門的重點(diǎn)工作之一,社會(huì)管理工作能否緊跟經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展步伐,及時(shí)有效地進(jìn)行調(diào)整加強(qiáng)與創(chuàng)新發(fā)展,事關(guān)社會(huì)和諧穩(wěn)定大局。

一要把人口管理作為社會(huì)管理創(chuàng)新的基礎(chǔ)性工作來(lái)抓。人口信息管理工作是人民群眾最關(guān)心的工作,也是公安機(jī)關(guān)最基礎(chǔ)性的工作。在戶籍管理方面:制定出臺(tái)了《關(guān)于貫徹率先實(shí)現(xiàn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展積極推進(jìn)農(nóng)村居民進(jìn)城落戶的八條便民利民措施》,《措施》規(guī)定:在全市范圍內(nèi)實(shí)行戶籍遷移“一站式”辦公,簡(jiǎn)化、放寬了農(nóng)村居民進(jìn)城,投靠親屬,普通高等學(xué)校、普通中等專業(yè)學(xué)校學(xué)生戶口遷移及新生嬰兒入戶登記等的審批限制,并對(duì)孤、寡、殘、病、老人等特定人群實(shí)行上門服務(wù)工作制度。在流動(dòng)人口管理方面:積極探索推行“以證管人、以房管人、以業(yè)管人”的流動(dòng)人口服務(wù)管理機(jī)制,強(qiáng)化流動(dòng)人口的動(dòng)態(tài)管理,整合、跟蹤和記錄流動(dòng)人口的居住、就業(yè)等相關(guān)信息,掌握流動(dòng)人口的底數(shù)和動(dòng)態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)管控對(duì)象,擠壓高危重點(diǎn)人員的活動(dòng)空間。在特殊人群服務(wù)管理方面:我們按照“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)調(diào)、公眾參與、綜合施策、長(zhǎng)期治理”的原則,積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門,形成工作合力,切實(shí)做好特殊人群的收治、挽救、保護(hù)工作。

二要把信息化建設(shè)作為社會(huì)管理創(chuàng)新的支撐性工作來(lái)抓。信息化是深化社會(huì)管理創(chuàng)新工作的有力撬杠,更是推動(dòng)公安工作快速發(fā)展的有效途徑。自主研發(fā)建成了包括網(wǎng)上辦案、網(wǎng)上辦公、網(wǎng)上考評(píng)、網(wǎng)上監(jiān)督、派出所工作等155個(gè)功能模塊在內(nèi)的延安警務(wù)綜合信息平臺(tái),建成了以人口管理、違法犯罪人員信息等16個(gè)公安業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)、10個(gè)公安內(nèi)部管理系統(tǒng)、2個(gè)技術(shù)偵察系統(tǒng)為主導(dǎo)的延安警務(wù)信息化系統(tǒng),涵蓋全市17個(gè)縣分局和165個(gè)基層單位的各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程。在全市各級(jí)公安機(jī)關(guān)成立了“大情報(bào)”信息研判中心,組建了上百人的專業(yè)情報(bào)隊(duì)伍,運(yùn)用公安信息化手段對(duì)重點(diǎn)人員進(jìn)行管控。

三要把治安防控體系建設(shè)作為社會(huì)管理創(chuàng)新的前沿性工作來(lái)抓。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)社會(huì)面的控制,提高公安機(jī)關(guān)預(yù)防打擊犯罪能力,我局黨委決定在全市公安機(jī)關(guān)實(shí)施“8542”工程,即密織“八張網(wǎng)”,構(gòu)建“五大機(jī)制”,建立“四大體系”,確保三年任務(wù)兩年完成。同時(shí)提出了“十百千萬(wàn)”的具體目標(biāo)任務(wù),即:42個(gè)治安檢查站、42個(gè)治安卡口和44個(gè)電子圍欄,組建760支治安巡防隊(duì)伍,配備7600名治安巡防人員,視頻監(jiān)控探頭達(dá)到2萬(wàn)個(gè)以上。

四要把交通安全管理作為社會(huì)管理創(chuàng)新的關(guān)鍵性工作來(lái)抓。交通管理與人民群眾利益息息相關(guān)。我們延伸和創(chuàng)新車管業(yè)務(wù)服務(wù)的方式方法,加大信息化科技手段的應(yīng)用力度,車管信息系統(tǒng)與機(jī)動(dòng)車檢測(cè)站數(shù)據(jù)聯(lián)網(wǎng)率達(dá)100%,實(shí)現(xiàn)了遠(yuǎn)程檢驗(yàn)和核發(fā)檢驗(yàn)標(biāo)志,極大地縮減了群眾審驗(yàn)機(jī)動(dòng)車的程序和時(shí)間。在交通秩序管理方面,制定了市區(qū)大環(huán)線單行方案,科學(xué)規(guī)劃車輛停車點(diǎn)16處、車位1900余處,完善交通標(biāo)線、標(biāo)識(shí)80余處。針對(duì)市區(qū)渣土車擾民以及存在的安全隱患,交警部門對(duì)市區(qū)所有的渣土車逐一進(jìn)行了建檔登記,規(guī)定限時(shí)限段通行,要求各路面執(zhí)勤中隊(duì)?wèi)?yīng)根據(jù)工作實(shí)際情況安排進(jìn)行夜間巡邏,嚴(yán)查渣土車交通違法行為。在解決停車難的問(wèn)題上,今年,交警部門在有條件的路段施劃免費(fèi)停車泊位1200多個(gè)。將部分道路兩側(cè)輔道施劃780個(gè)停車泊位分配給70名殘疾人管理,既解決了他們生活困難問(wèn)題,又解決了殘疾人纏訪這一“老、大、難”頑疾。在事故處理方面,出臺(tái)了《交通事故處理服務(wù)群眾七項(xiàng)工作措施》,深化交通事故民事?lián)p害賠償糾紛調(diào)解制度改革,創(chuàng)新使用“公開(kāi)、還原、調(diào)解、滿意”八字工作法,利用“三維動(dòng)畫”還原事故形態(tài),推行自主、人民、行政、司法“四調(diào)合一”調(diào)解措施化解社會(huì)矛盾。在對(duì)進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民工第一次交通違法行為查處,采取“雙變工作法”,收到了良好社會(huì)效果。

五要把執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)作為社會(huì)管理創(chuàng)新的核心工作來(lái)抓。規(guī)范執(zhí)法是公安機(jī)關(guān)執(zhí)法工作的靈魂和生命線,也是密切警民關(guān)系、提升隊(duì)伍形象的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。首創(chuàng)提出了打造實(shí)施了“網(wǎng)上法制”,構(gòu)建“八大機(jī)制”的工作思路,即:執(zhí)法服務(wù)網(wǎng)上進(jìn)行、執(zhí)法培訓(xùn)網(wǎng)上開(kāi)展、執(zhí)法臺(tái)賬網(wǎng)上建立、執(zhí)法源頭網(wǎng)上控制、執(zhí)法過(guò)程網(wǎng)上流轉(zhuǎn)、執(zhí)法監(jiān)督網(wǎng)上實(shí)施、執(zhí)法情況網(wǎng)上通報(bào)、執(zhí)法過(guò)錯(cuò)網(wǎng)上追究。同時(shí),在“八大機(jī)制”基礎(chǔ)上,整合執(zhí)法管理手段,進(jìn)一步建立了以“執(zhí)法崗位目標(biāo)管理、執(zhí)法技能培訓(xùn)管理、執(zhí)法行為制度管理、程序網(wǎng)上控制管理、質(zhì)量網(wǎng)上監(jiān)控管理、過(guò)程自動(dòng)記載管理、過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究管理、考核結(jié)果運(yùn)用管理”為主要內(nèi)容的、環(huán)環(huán)相扣的延安公安執(zhí)法“八大管理體系”。

六要把隊(duì)伍建設(shè)作為社會(huì)管理創(chuàng)新的保障性工作來(lái)抓。在全市公安工作中,隊(duì)伍建設(shè)是基礎(chǔ),也是保證。全市各級(jí)公安機(jī)以“六個(gè)一”活動(dòng)為載體,深入推進(jìn)隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè),落實(shí)基層隊(duì)伍建設(shè)“1+9”制度和“三個(gè)必訓(xùn)”制度,繼續(xù)鞏固和推進(jìn)警車和涉案車輛專項(xiàng)治理,堅(jiān)持不懈地抓好“黨風(fēng)廉政建設(shè)”和“一崗雙責(zé)”的貫徹落實(shí),不斷維護(hù)和樹(shù)立了革命圣地公安隊(duì)伍的良好形象。

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