讓民眾擁有『可操作的民主』
不久前,歐姆電子(深圳)有限公司召開工會會員代表大會,進(jìn)行工會改選,直選工會主席。結(jié)果,來自一線的制造部科長當(dāng)選主席,而他的頂頭上司、前任工會主席則在第一輪即出局。這一事件持續(xù)引發(fā)了人們關(guān)于民主實踐的思考。浙江大學(xué)出版社近期出版的《可操作的民主》的書中,揭示了兩個關(guān)于民主的謬誤。一是“民主就是投票”。民主不僅僅是投票,還應(yīng)該是真實的投票,要有相應(yīng)的議事規(guī)則。二是“素質(zhì)太低不能搞民主”。人們有追求民主的真誠,但缺少民主的“操作能力”,這不是素質(zhì)問題,而是機(jī)會問題,一旦有機(jī)會讓他們?nèi)W(xué)習(xí)怎么操作民主,他們就擁有了“可操作的民主”,而不是“可操縱的民主”。發(fā)生在深圳的這次成功的工會直選證明,民主與素質(zhì)無關(guān),相反還是提升民眾素質(zhì)的必由之路,民主實踐就會更好地促進(jìn)“民眾的覺醒”,讓更多人具備現(xiàn)代公民品格。
(文/李晶)