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淺談醫(yī)療欠費(fèi)的原因及改進(jìn)建議

2012-08-30 16:54:00葉志娟
科學(xué)時(shí)代·下半月 2012年6期
關(guān)鍵詞:醫(yī)院管理

葉志娟

[摘 要] 醫(yī)療欠費(fèi)已成為各醫(yī)療機(jī)構(gòu)普便存在的社會問題,而且呈逐漸上升趨勢,在很大程度上影響醫(yī)院建設(shè)和醫(yī)療技術(shù)的提高,制約了患者就醫(yī)條件的改善,如何控制醫(yī)療欠費(fèi)已成為目前亟待解決的問題。因此,加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)單位對欠費(fèi)的管理顯得尤為重要。醫(yī)療糾紛、意外事故、醫(yī)保費(fèi)用和醫(yī)院內(nèi)部管理制度不全等形成目前醫(yī)療欠款形成的主要原因,針對這些原因,筆者提出一些改進(jìn)建議。

[關(guān)鍵詞] 醫(yī)療糾紛組建職能部門完善機(jī)制

1.醫(yī)院產(chǎn)生醫(yī)療欠費(fèi)的原因

近年來,在我國醫(yī)療體制改革的新形勢下,國內(nèi)各類型醫(yī)院均取得了良好的發(fā)展機(jī)遇,隨著醫(yī)院規(guī)模不斷擴(kuò)大,醫(yī)療技術(shù)的迅猛發(fā)展,醫(yī)療費(fèi)用也水漲船高,醫(yī)療欠費(fèi)也隨之不斷增多。醫(yī)療欠費(fèi)的增多不僅增加形成壞賬的可能,同時(shí)影響了醫(yī)院資金的周轉(zhuǎn),有的已經(jīng)嚴(yán)重影響到醫(yī)院正常運(yùn)轉(zhuǎn)。醫(yī)療欠費(fèi)形成的原因既有外部因素,也有內(nèi)部因素,外部因素主要有醫(yī)療糾紛、意外事故;內(nèi)部因素主要有醫(yī)保費(fèi)用報(bào)銷、醫(yī)院內(nèi)部管理制度不完善等因素。

1.1醫(yī)療糾紛

病人認(rèn)為醫(yī)院在救治病人時(shí)存在技術(shù)或責(zé)任缺陷或病人認(rèn)為醫(yī)院收費(fèi)不合理,認(rèn)為使用了不必要檢查、治療和藥品等而拒絕支付醫(yī)療費(fèi)用造成欠費(fèi)。目前,醫(yī)療糾紛報(bào)道不時(shí)見諸電視和報(bào)刊,醫(yī)療責(zé)任事故和技術(shù)事故引入刑法之中,這雖然對規(guī)范醫(yī)院行為和保護(hù)患者起到了積極作用,但也給醫(yī)院留下了不少后患。有些患者借機(jī)尋事,其目的就是想減免醫(yī)療費(fèi)用,甚至以賠償相威脅。動輒上訴法院,或披露于報(bào)端。醫(yī)院礙于聲譽(yù),只好妥協(xié)忍讓,減收醫(yī)療費(fèi)。

1.2意外事故、綠色通道形成的欠費(fèi)

發(fā)生意外事故的無主病人欠費(fèi), 隨著人們生活節(jié)奏的加快,急診和意外事故的發(fā)生呈明顯上升趨勢,對于生命垂危的病人,只要進(jìn)入醫(yī)院,醫(yī)院就要提供全程監(jiān)護(hù)和服務(wù),挽救病人生命成了醫(yī)生唯一的使命。然而有些無法確認(rèn)單位和家屬的重危病人所發(fā)生的費(fèi)用,往往在事后使醫(yī)院陷入尷尬境地,無人支付,無處追討。[1]另外,為了簡便、快捷的救治危重病人,近年來各醫(yī)院先后建立綠色通道, 使許多危重病人重獲生命,受到了社會的贊揚(yáng)。但與此同時(shí),各醫(yī)院也遺留下許多醫(yī)療欠費(fèi)現(xiàn)象。其原因是這些被搶救的病人中,有一部分是外來農(nóng)民工、精神病人、老年癡呆癥和交通事故的患者,他們中絕大部分無力支付或根本不付醫(yī)療費(fèi)用。

1.3醫(yī)療保險(xiǎn)協(xié)議形成的欠費(fèi)

醫(yī)保病人出院結(jié)算時(shí),根據(jù)醫(yī)保協(xié)議規(guī)定,病人只需支付很少數(shù)額的個(gè)人自負(fù)部分,醫(yī)保報(bào)銷的醫(yī)藥費(fèi)全部由醫(yī)院先行墊付。然后,經(jīng)過醫(yī)療保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)人員審核后,剔除因違規(guī)不予支付部分,并處以違規(guī)部分5~10倍罰款。這樣醫(yī)院的墊付款與實(shí)際收到的撥付款之間就形成了時(shí)間上的差異和數(shù)量上的差額。[2]另外,由于醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員對醫(yī)保政策把握不準(zhǔn),理解不透徹,對參保病人不合理的要求不制止,造成給病人盲目檢查和開藥等;另外一些醫(yī)生在診療過程中,不注重病種與檢查、治療、用藥的關(guān)系,而是注重大型檢查、高精尖設(shè)備和使用貴重的藥品,造成了衛(wèi)生資源的浪費(fèi)和資金的大量支出,致使醫(yī)保動態(tài)值超標(biāo),醫(yī)保拒付參保人員就診發(fā)生的醫(yī)藥費(fèi),并按照當(dāng)?shù)蒯t(yī)療保險(xiǎn)中心的規(guī)定和考核辦法結(jié)算,若有違反相關(guān)規(guī)定的將扣除相當(dāng)比例的醫(yī)療費(fèi)用。

1.4管理制度不完善

管理制度不健全,病人住院押金不能及時(shí)催交,各項(xiàng)檢查、治療費(fèi)用送達(dá)滯后造成欠費(fèi)。收費(fèi)價(jià)格執(zhí)行不徹底,造成欠費(fèi)。有的醫(yī)護(hù)人員技術(shù)不過關(guān),不嚴(yán)格按醫(yī)療程序進(jìn)行,造成醫(yī)療糾紛,使患者拒付費(fèi)用。患者在治療期間,需要進(jìn)行檢查、化驗(yàn)、用藥、治療等診療項(xiàng)目,由于不能及時(shí)與病人溝通或解釋不清楚,使患者產(chǎn)生疑慮,態(tài)度生硬,作風(fēng)拖拉,對病人缺乏同情心,合理服務(wù)需求的不到滿足,或因費(fèi)用結(jié)算出現(xiàn)差錯(cuò),結(jié)算手續(xù)煩雜而病人對醫(yī)療過程缺乏足夠的了解,從而導(dǎo)致欠費(fèi)的產(chǎn)生。這類病人的醫(yī)療欠費(fèi)約占總額的2.1%。

2.醫(yī)療款項(xiàng)改進(jìn)的建議

要提高醫(yī)療應(yīng)收賬款的周轉(zhuǎn)率,且盡量減少壞賬損失,對醫(yī)療單位而言,既有可控因素,也有不可控因素。不可控因素需要從立法部門和執(zhí)法部門入手,可控因素從單位內(nèi)部加強(qiáng)醫(yī)保政策的培訓(xùn),完善應(yīng)收醫(yī)療賬款的管理機(jī)制。

2.1醫(yī)療糾紛的治理

加強(qiáng)醫(yī)療安全管理、規(guī)范醫(yī)療流程、提高醫(yī)療技術(shù)水平、增強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)意識,加強(qiáng)醫(yī)患溝通、防范醫(yī)療糾紛的發(fā)生。在新型醫(yī)患關(guān)系中,人們不再僅僅局限于要求醫(yī)務(wù)人員提供良好的醫(yī)療技術(shù)服務(wù),同時(shí)要求醫(yī)患雙方有更多的交流以及對病情變化發(fā)展、醫(yī)生診療方案的知情權(quán)。在努力提高醫(yī)療技術(shù)水平的同時(shí)加強(qiáng)醫(yī)患溝通,增加患者的信任度和醫(yī)療的透明度,有效防范醫(yī)療糾紛的發(fā)生,減少因醫(yī)療糾紛而形成的欠費(fèi)。同時(shí)要加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德教育。強(qiáng)化全員“以病人為中心,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”意識,加強(qiáng)醫(yī)療管理,改善醫(yī)療服務(wù),規(guī)范醫(yī)療行為,提高醫(yī)療質(zhì)量,確保醫(yī)療安全,減少醫(yī)療糾紛,在百姓心中樹立良好形象。

2.2組建職能部門

110、120來源的交通事故病人,這些患者在入院的同時(shí),醫(yī)院是本著“救死扶傷、治病救人”為原則,先救治,后催繳。醫(yī)院應(yīng)與交警部門加強(qiáng)聯(lián)系,簽訂協(xié)議,如果肇事車輛繳納意外事故保險(xiǎn)的,由交警中隊(duì)簽發(fā)出院一次性結(jié)算擔(dān)保書,在病人出院時(shí),由交警部門簽發(fā)轉(zhuǎn)帳支票一次性結(jié)清。如果肇事車輛沒有繳納意外事故保險(xiǎn)的,交警部門根據(jù)肇事者所交金額簽發(fā)限額擔(dān)保書。住院部門根據(jù)所用醫(yī)藥費(fèi)情況,及時(shí)下發(fā)催款通知書,由病人家屬到交警部門領(lǐng)取限額擔(dān)保書,病人出院時(shí),財(cái)務(wù)部門根據(jù)限額擔(dān)保書到交警部門結(jié)清款項(xiàng)。這樣可以有效的避免交通事故病人的大額欠費(fèi)。交通部門也可增設(shè)職能部門,協(xié)助醫(yī)療單位追回欠款,或者建立預(yù)警機(jī)制,交通部門內(nèi)設(shè)職能科室與醫(yī)療單位內(nèi)設(shè)職能科室對接。

2.3完善內(nèi)部機(jī)制管理

對于可控因素的治理,一方面加強(qiáng)醫(yī)保費(fèi)用的管理,另一方面管理機(jī)制的效用發(fā)揮。

(1)加強(qiáng)醫(yī)保費(fèi)用的管理。首先,要加強(qiáng)醫(yī)療保險(xiǎn)制度的學(xué)習(xí)。醫(yī)院要定期組織人員進(jìn)行醫(yī)療保險(xiǎn)制度的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。無論是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)務(wù)人員還是財(cái)務(wù)人員都要熟練地掌握醫(yī)保政策的具體內(nèi)容以及每一時(shí)段的變化。醫(yī)務(wù)人員要轉(zhuǎn)變醫(yī)生只管看病不管費(fèi)用的觀念,加深對醫(yī)療保險(xiǎn)制度的理解,才能規(guī)范醫(yī)院醫(yī)保管理,合理控制醫(yī)療費(fèi)用增長,使醫(yī)院和患者之間實(shí)現(xiàn)雙贏。其次,要根據(jù)醫(yī)保政策制定出合理的醫(yī)保分科指標(biāo),合理控制醫(yī)療費(fèi)用增長。醫(yī)保分科指標(biāo)是指醫(yī)院每月對臨床科室醫(yī)保住院管理進(jìn)行量化考核所制定的指標(biāo)。分科指標(biāo)的制定是以科室年度醫(yī)保患者出院結(jié)算費(fèi)用為基本數(shù)據(jù),扣除不合理費(fèi)用后結(jié)合醫(yī)保結(jié)算定額制定出科室年度醫(yī)保控制指標(biāo)。其目的是控制醫(yī)保患者醫(yī)療費(fèi)用不合理增長,降低醫(yī)療費(fèi)用,減輕患者個(gè)人負(fù)擔(dān),控制醫(yī)保超支。再次,試行臨床路徑管理模式,加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理,合理控制醫(yī)療費(fèi)用增長。臨床路徑管理是醫(yī)務(wù)人員針對特定的診斷或手術(shù)所作的最適當(dāng)?shù)挠许樞蚝蜁r(shí)間性的醫(yī)護(hù)計(jì)劃,使患者得到最適當(dāng)?shù)尼t(yī)療服務(wù)。[3]最后,要加強(qiáng)醫(yī)保結(jié)算的管理。加強(qiáng)與醫(yī)保管理機(jī)構(gòu)的溝通,完善醫(yī)保信息的傳輸,減少因雙方數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)上差異造成醫(yī)保費(fèi)用結(jié)算上的延誤,減少資金占用的時(shí)間,提高資金的使用效率。

(2)建立醫(yī)生、護(hù)理、財(cái)務(wù)三位一體的住院費(fèi)用管理制度。由住院處打印一日清單,反映病人醫(yī)藥費(fèi)用開支情況和結(jié)余情況,收費(fèi)員及時(shí)將清單送達(dá)各病區(qū),由醫(yī)護(hù)人員發(fā)放到患者手中,督促其及時(shí)補(bǔ)交費(fèi)用,避免欠費(fèi)的形成。[4]并將病人欠費(fèi)與科室經(jīng)濟(jì)利益掛鉤,將病人欠費(fèi)作為一項(xiàng)考核指標(biāo),防止臨床科室只顧收病人而不顧欠費(fèi),充分調(diào)動臨床醫(yī)護(hù)人員的積極性,改變傳統(tǒng)行醫(yī)觀念,及時(shí)催交住院費(fèi)用,一旦發(fā)生欠費(fèi)由科室負(fù)責(zé)追回。

(3)加強(qiáng)醫(yī)療業(yè)務(wù)管理,全面提高醫(yī)療隊(duì)伍的業(yè)務(wù)水平。加強(qiáng)對醫(yī)護(hù)人員的素質(zhì)教育和”三基”培訓(xùn),建立醫(yī)療質(zhì)量目標(biāo)績效考核制度,規(guī)范行醫(yī)行為,改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量,采取相應(yīng)的獎(jiǎng)懲措施,將醫(yī)療質(zhì)量與個(gè)人經(jīng)濟(jì)利益掛鉤,增強(qiáng)自我保護(hù)意識,不讓病人有空子可鉆。杜絕病患及家屬以醫(yī)務(wù)人員服務(wù)態(tài)度差、醫(yī)療責(zé)任事故、醫(yī)療技術(shù)事故為借口的逃費(fèi)行為。

(4)加快醫(yī)院計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),實(shí)行全院信息一體化的運(yùn)行,不僅使病人能隨時(shí)了解醫(yī)療費(fèi)用的使用情況,而且也便于病人及其家屬及時(shí)籌集款項(xiàng),從而保證治療的正常運(yùn)行。同時(shí),由病區(qū)醫(yī)護(hù)人員根據(jù)醫(yī)囑錄入系統(tǒng),各職能科室根據(jù)醫(yī)囑執(zhí)行,這樣,既能使各項(xiàng)費(fèi)用及時(shí)入賬,又能杜絕亂收費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。

3.結(jié)語

總之,對醫(yī)療欠費(fèi)要實(shí)行全方位的管理,醫(yī)院的管理者必須高度重視,根據(jù)實(shí)際情況,制定出一整套的規(guī)章制度,各部門管理人員應(yīng)按照規(guī)章制度嚴(yán)格管理,對醫(yī)療費(fèi)用嚴(yán)格把關(guān),采取各種有力措施,齊抓共管,將醫(yī)療欠費(fèi)降到最低水平。只有全員參與,共同管理,才能取得良好的效果,才能不斷提高醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

參考文獻(xiàn):

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[4]龐靜英.淺談醫(yī)療欠費(fèi)成因及相應(yīng)的管理對策[J].現(xiàn)代醫(yī)院管理雜志,2006,2(12):53.

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