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從容自信“推銷”自己

2012-08-31 01:47:52孺子牛
黃金時代 2012年7期
關鍵詞:經驗能力企業

孺子牛

拿著面試通知,搭公交車到了大概站點下車,誰知距離那家企業還有好幾個路口。因擔心遲到給對方留下壞印象,我開始狂奔,數著號碼前進,引來路人側目。

我來到一棟大樓前,臉紅氣喘,對著明亮如鏡的玻璃,整理儀容,酷熱的天氣,使我的汗水滴個不停,出門時又忘記帶紙巾,我看四下無人,撩起衣服略為擦拭。抬起頭來,一位和藹的長者,對著我微笑,叫我手足無措,不知如何是好。

循著箭頭指示,看到大門上面寫著“面試請進”,我膽怯的做了深呼吸,輕輕敲了兩下。里面一位員工開了門,告訴我輪候。當叫到我的名字時,我好像被電觸到,茫然走入面試室。看到那位主試者,我一下子驚呆了,原來是剛才擦汗時,被看到糗事的那一位老者。他很客氣地與我交談,我卻緊張得只顧著用手背抹汗,答非所問,與履歷表上寫的內容搭不上邊。老者似乎也無可奈何,匆忙看了我的履歷,便叫我回家等候消息。

走出大樓,心有戚戚焉,那時忽然覺得,南方之大,要找個容身之地,沒有想象中容易。檢討這次失敗的面試,最大的失誤就是履歷表。我的履歷表太簡單了,對自己的特長、興趣、理想及展望都沒有提及,老者在提這些問題時,我答不上來,只好支支吾吾,含糊以對。

不要以為只有高學歷的人求職時,才需要一份寫得十分到位的履歷表。每個求職的人,都不應小看它的重要性。于是,一張小小的個人紀錄,將決定你是否成為入圍者,千萬不可馬虎!而根據工作性質的差異,有些崗位的特性,須有個人學習過程、實操過程的記錄,或工作經驗,目的是讓企業對你的能力有所了解。所以,無論是學習經驗還是工作累積,將是求職的重要利器。如果附上簡單扼要的自傳,也能使主考官對你的個人背景、求學經歷及工作經驗一目了然,無非也讓自己能在深思熟慮的情況下,為自己做一個完整的介紹,有助于主考官為你加分。特別是豐富的工作經驗,一定要大膽地“秀”出來,你受到企業青睞的機會就會大得多!

一般的履歷表有幾種,最基本的格式這是最簡單的,把自己姓名、年齡、學歷、工作經歷等基本情況,詳實填寫清楚即可,缺點是不能將自己的特長充分表達。這種履歷表適合無工作經驗的新人,適合于一般小型企業,或工作性質簡單專一的工作,如普工、流水線操作員或餐飲業服務人員。而另一種是詳細的履歷表,除了介紹基本情況外,還可以分別簡述自己的人生觀、生涯規劃、工作展望及學習過程、專長與能力,意思要簡明,用詞要扼要,讓主考官能詳細了解你的學習背景、內涵、工作資歷,甚至組織能力,有助于給對方良好深刻印象。有些大型企業、跨國公司在招聘時,無論你是應聘管理人員還是普通員工,都會要求寫一份詳細的履歷及自傳,就是希望從中看出求職者的書寫能力及自我表達的流暢性、思考模式。如果你的字寫得好,一定要親筆書寫整齊,見字而知其人,表示尊重與禮貌。當然,以計算機代勞,也是司空見慣的,不算失禮。如果你懂得電腦排版,可以運用編排設計,做一份創意性的個人履歷,不但可完整的列出自己的資歷及“豐功偉業”,同時也表現出你的計算機基本操作能力及用心。

如果獲得了你的前任企業主管(最好是歐美企業、港臺企業主管)的推薦信,更能使主考官了解你的行為品格,人際關系,工作態度及能力,也是求職成功的秘密武器!

無論你是才踏入職場生涯,或已是在職場上身經百戰的老將!從容自信地將自己“推銷”出去,都是一件不容易的事。用心準備,才能讓自己的每一步都走得踏實。畢竟,機會是給準備好的人!而不是給碰運氣的人!

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