提高建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量方法探討

應(yīng)佩君

（嘉興市南湖區(qū)統(tǒng)計(jì)局，浙江 嘉興 314051）

提高建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量方法探討

應(yīng)佩君

（嘉興市南湖區(qū)統(tǒng)計(jì)局，浙江 嘉興 314051）

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)工作備受關(guān)注。當(dāng)前，其存在行業(yè)運(yùn)行情況復(fù)雜、統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系復(fù)雜、企業(yè)季末臨時(shí)應(yīng)付報(bào)表現(xiàn)象非常普遍的三大難點(diǎn)。因此，在切實(shí)提高統(tǒng)計(jì)行政能力的基礎(chǔ)上，建議利用好建設(shè)局行業(yè)主管的有利條件，與其形成合力，建好內(nèi)部統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)；并嘗試下發(fā)建筑業(yè)原始數(shù)據(jù)基層取數(shù)參考格式的辦法，從而全面快速提高建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量。

建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)；數(shù)據(jù)質(zhì)量；參考格式

近年來，隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)，如建筑業(yè)總產(chǎn)值、房屋施竣工面積等備受關(guān)注。建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)工作的信息、咨詢、監(jiān)督功能對(duì)于其行業(yè)的宏觀決策和管理具有至關(guān)重要的意義。然而，相對(duì)復(fù)雜的建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系和欠規(guī)范的建筑業(yè)市場之間的矛盾是當(dāng)前建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)面臨的主要矛盾，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量總體水平亟待提高。

一、當(dāng)前建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)難點(diǎn)

當(dāng)前，建筑行業(yè)的統(tǒng)計(jì)工作有三大難點(diǎn)。

1.行業(yè)分工復(fù)雜、運(yùn)行情況復(fù)雜均給建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)帶來難度。建筑施工涵蓋房屋建筑、各類土木工程、建筑安裝、建筑裝飾、工程準(zhǔn)備等環(huán)節(jié)，各環(huán)節(jié)之間都有各自的特點(diǎn)；總承包、專業(yè)承包、勞務(wù)分包建筑業(yè)企業(yè)之間實(shí)際存在的層層分包現(xiàn)象帶來的業(yè)務(wù)交織，很容易引起重報(bào)或漏報(bào)；不具備填報(bào)國家統(tǒng)計(jì)報(bào)表?xiàng)l件的建筑包工隊(duì)的產(chǎn)值、人員、勞務(wù)情況統(tǒng)計(jì)難度大；分包單位違法或不規(guī)范轉(zhuǎn)包現(xiàn)象普遍；不按進(jìn)度付款、拖欠工程款、不按時(shí)結(jié)款，項(xiàng)目證照不全、監(jiān)理工作落實(shí)不到位等現(xiàn)象層出不窮。這些均都給按規(guī)范思路設(shè)計(jì)的建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)帶來相當(dāng)難度。

2.建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系復(fù)雜，原始數(shù)據(jù)取數(shù)難度大。建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表幾乎囊括了建筑企業(yè)的全部信息，涉及合同、施工、發(fā)包、出省、招投標(biāo)、面積、新開工、人員、勞資、社保、財(cái)務(wù)指標(biāo)等各個(gè)層面。指標(biāo)數(shù)量多，報(bào)表種類多，設(shè)置較為復(fù)雜。基層統(tǒng)計(jì)員一致反映建筑業(yè)報(bào)表難填，特別是讓每個(gè)統(tǒng)計(jì)員甚至每個(gè)項(xiàng)目部管理員或小包工頭完全弄明白這么復(fù)雜的指標(biāo)體系難度較大。

3.季末臨時(shí)應(yīng)付報(bào)表的現(xiàn)象非常普遍。建筑業(yè)定期報(bào)表為季度報(bào)表，季末臨時(shí)應(yīng)付報(bào)表的現(xiàn)象非常普遍。而且，當(dāng)前企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員絕大多數(shù)由財(cái)務(wù)或辦公人員兼職，填報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表就成為“份外之事”。雖然在建筑企業(yè)資質(zhì)認(rèn)定時(shí)對(duì)統(tǒng)計(jì)這一崗位從業(yè)人員有明確要求，但申請(qǐng)資質(zhì)時(shí)“借個(gè)職稱證書”上報(bào)，實(shí)際統(tǒng)計(jì)人員并不過關(guān)的現(xiàn)象已是公開的秘密。

二、提高建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量的有效途徑

針對(duì)種種不利因素，盡全力把復(fù)雜的原始數(shù)據(jù)收集工作落到實(shí)處，具體可以分兩步走：

第一步，統(tǒng)計(jì)員要做個(gè)知情者，并建好內(nèi)部統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)。建議充分利用建設(shè)局行業(yè)主管的有利條件，與其形成合力，在高質(zhì)量開好業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)和常規(guī)年報(bào)會(huì)議的基礎(chǔ)上，明確要求企業(yè)管理者重視建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)工作。同時(shí)重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)企業(yè)項(xiàng)目例會(huì)務(wù)必請(qǐng)建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)員到會(huì)，充分了解項(xiàng)目施工情況和變化情況，從而做好統(tǒng)計(jì)工作。同時(shí)，每一個(gè)項(xiàng)目都要落實(shí)專人負(fù)責(zé)原始數(shù)據(jù)上報(bào)，一般選擇項(xiàng)目經(jīng)理、監(jiān)理員、工程主管、工地主管等人員。建好企業(yè)內(nèi)部項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)，固定原始數(shù)據(jù)收集時(shí)間。

第二步，給出原始數(shù)據(jù)收集的參考格式。各施工項(xiàng)目按各自情況采用合適的方法向公司總統(tǒng)計(jì)員上報(bào)進(jìn)度是原始數(shù)據(jù)收集的核心工作。實(shí)踐證明，按月整理原始資料的“建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)基層取數(shù)參考格式”很好地解決了許多難點(diǎn)問題。給出原始數(shù)據(jù)收集的大致格式，企業(yè)按各自不同情況選擇、修改并完善取數(shù)表，這便于企業(yè)統(tǒng)計(jì)員將建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)的要求準(zhǔn)確地傳達(dá)到企業(yè)工程管理、施工等部門。主要的格式種類如下（表1-6）：

表1 XX建筑公司合同管理臺(tái)賬20××年

合同臺(tái)賬建立之后，既解決了合同指標(biāo)的取數(shù)問題，同時(shí)又解決了小項(xiàng)目漏報(bào)問題。參考格式下發(fā)后，企業(yè)基本都建立了合同臺(tái)賬，由企業(yè)統(tǒng)計(jì)員管理單位合同的現(xiàn)象增多，企業(yè)合同復(fù)印一份給統(tǒng)計(jì)的已經(jīng)相當(dāng)普遍。

表2 ××項(xiàng)目單價(jià)法計(jì)算建筑業(yè)產(chǎn)值參考表式 20××年××月

d=1+計(jì)劃利潤率，e=1+稅率，f=有關(guān)調(diào)整費(fèi)用

單位項(xiàng)目建筑業(yè)總產(chǎn)值= d×e×f×∑（a×b×c）

單價(jià)法計(jì)算過程相對(duì)復(fù)雜，但結(jié)果較為精準(zhǔn)，運(yùn)用性強(qiáng)。

表3 ××項(xiàng)目部位進(jìn)度法計(jì)算建筑業(yè)產(chǎn)值參考表式 20××年××月

單位工程項(xiàng)目建筑業(yè)總產(chǎn)值=項(xiàng)目預(yù)算價(jià)格×∑（a×b）

部位進(jìn)度法簡便易行，許多企業(yè)偏愛此方法，尤其適用于內(nèi)容不復(fù)雜的的工程。走訪和執(zhí)法檢查發(fā)現(xiàn)，能按規(guī)范的四大方法計(jì)算建筑業(yè)產(chǎn)值的企業(yè)寥寥無幾，多數(shù)企業(yè)計(jì)算不規(guī)范。指導(dǎo)企業(yè)時(shí)要依據(jù)不同情況選擇計(jì)算方法。如選用上述方法做的，應(yīng)結(jié)合工程預(yù)算情況確定施工分部。因?yàn)轫?xiàng)目建設(shè)內(nèi)容不同、施工階段不同，所以計(jì)算過程涉及到的分部很有限。實(shí)際計(jì)算肯定會(huì)比上表簡單得多。專業(yè)承包企業(yè)還可以依據(jù)本企業(yè)特點(diǎn)細(xì)分自己的分部進(jìn)行計(jì)算。

產(chǎn)值取數(shù)表另一個(gè)好處就是在細(xì)分建筑工程、安裝工程、裝飾裝修工程時(shí)可以一目了然。解決了企業(yè)普遍存在的分類產(chǎn)值填報(bào)不準(zhǔn)確或分類漏填的問題。

表4 向分包企業(yè)收取的管理費(fèi)臺(tái)賬

這個(gè)臺(tái)賬一般在企業(yè)財(cái)務(wù)科取數(shù)，卻解決了管理費(fèi)漏統(tǒng)問題。同時(shí)整理出了分包項(xiàng)目清單、資質(zhì)情況，便于企業(yè)總產(chǎn)值計(jì)算范圍的準(zhǔn)確界定。

表5 ××項(xiàng)目20××年××月從業(yè)人員人數(shù)情況 單位：人

從業(yè)人員人數(shù)和勞動(dòng)者報(bào)酬是當(dāng)前建筑業(yè)報(bào)表中取數(shù)難度最大的指標(biāo)之一。前者是因?yàn)閷訉臃职蟾鞴芨鳎闆r極難掌握。后者是因?yàn)檫@幾年建筑業(yè)勞動(dòng)力成本猛增，隨之而來的社保支出非常大。很多企業(yè)財(cái)務(wù)做賬為了回避社保負(fù)擔(dān)，賬面上反映的工資數(shù)據(jù)明顯偏小。所以繞開會(huì)計(jì)科目，直接通過此表到項(xiàng)目上取數(shù)才最有可能得到準(zhǔn)確的從業(yè)人員及勞資數(shù)據(jù)，并在表上順帶了能源和耗材統(tǒng)計(jì)指標(biāo)。

表6 XX建筑公司20XX年自有設(shè)備管理臺(tái)賬

建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)中還有出省產(chǎn)值、施工竣工面積等許多指標(biāo)，最好也都能建立專門的取數(shù)格式來管理，不再一一列舉。這需要建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)專業(yè)人員和企業(yè)統(tǒng)計(jì)員認(rèn)真、細(xì)致的工作。根據(jù)各自情況選擇、完善和修改參考格式以切合實(shí)際，這一點(diǎn)非常重要。尤其是一二級(jí)資質(zhì)的企業(yè)，項(xiàng)目繁多，分項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)收集方法如不合理，建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)偏差會(huì)很大。經(jīng)驗(yàn)證明，只有理順了原始數(shù)據(jù)收集這一關(guān)，才能繼續(xù)諸如預(yù)算調(diào)整、建設(shè)方案零時(shí)變動(dòng)、數(shù)據(jù)分項(xiàng)分類等難度較高的工作，從而全面提高建筑業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量。

10.3969/j.issn.1674-8905.2012.03.020

施越霞）