摘 要:什么是有效提問,如何有效提問是廣大教師所關(guān)心的問題,結(jié)合教學(xué)實(shí)際,總結(jié)了提問常見的誤區(qū)和使有效提問成為高效的先行組織者的方法。
關(guān)鍵詞:有效提問;教學(xué);先行組織者
筆者對(duì)教學(xué)過程中的有效提問做了一些思考。教學(xué)實(shí)踐中,容易產(chǎn)生提問過于隨意或過于頻繁的問題,使得提問毫無作用,筆者認(rèn)為高超的提問技巧是鑄就精彩有效課堂的必要條件。
筆者認(rèn)為,教學(xué)中有效提問的主要目的有三點(diǎn):(1)可以有效檢查學(xué)生對(duì)知識(shí)的掌握情況,對(duì)即將進(jìn)行的教學(xué)活動(dòng)起到調(diào)整的作用;(2)可以使學(xué)生把無意注意轉(zhuǎn)化為有意注意,有利于教師講解重點(diǎn)知識(shí)時(shí)給學(xué)生留下更深刻的印象;(3)可以引導(dǎo)學(xué)生積極地往下思考,呈現(xiàn)連續(xù)的、活躍的、有效的課堂,創(chuàng)造真正的有效教學(xué)。筆者認(rèn)為,第三點(diǎn)尤其重要。
孔子說:“不憤不啟,不悱不發(fā)。”朱熹注:“憤者,心求通而未得之意;悱者,口欲言而未能之貌;啟,謂開其意;發(fā),謂達(dá)其辭。”可見,“憤”就是學(xué)生對(duì)某一問題正在積極思考,急于解決而又尚未搞通時(shí)的矛盾心理狀態(tài)。這時(shí)教師應(yīng)對(duì)學(xué)生思考問題的方法適時(shí)給予指導(dǎo),以幫助學(xué)生開啟思路,這就是“啟”。“悱”是學(xué)生對(duì)某一問題已經(jīng)有一段時(shí)間的思考,但尚未考慮成熟,處于想說又難以表達(dá)的另一種矛盾心理狀態(tài)。這時(shí)教師應(yīng)幫助學(xué)生明確思路,弄清事物的本質(zhì)屬性,然后用比較準(zhǔn)確的語言表達(dá)出來,這就是“發(fā)”。八個(gè)字生動(dòng)地表現(xiàn)出啟發(fā)式教學(xué)的完整過程,深刻地揭示出學(xué)習(xí)過程中遇到疑難問題時(shí)將會(huì)依次出現(xiàn)兩種矛盾的心理狀態(tài),或者說兩種不同的思維矛盾,以及這兩種矛盾的正確處理方法。
在班級(jí)授課制的實(shí)際情況下,學(xué)生的“憤、悱”總是在授課教師的有效提問下發(fā)生的,何為有效提問?如何有效提問?
美國(guó)教學(xué)法專家斯特林·G·卡爾漢認(rèn)為:“提問是教師促進(jìn)學(xué)生思維,評(píng)價(jià)教學(xué)效果以及推動(dòng)學(xué)生實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)的基本控制手段。”筆者認(rèn)為,有效提問就是能成功引導(dǎo)學(xué)生往下思考的提問。
一、提問中常存在的問題
1.不問
為了加速教學(xué)進(jìn)度,教師一人唱獨(dú)角戲,只有教師的演講,沒有學(xué)生的思考。
2.亂問
往往問題不知所云,學(xué)生不知如何回答,影響學(xué)生的思考及學(xué)習(xí)。比如,在英語教學(xué)中講完某個(gè)結(jié)論時(shí)教師問學(xué)生:“你信不信?”或者在講完某點(diǎn)內(nèi)容后總是要問“是不是?”等等。類似的問題甚至不能稱為提問,只能稱之為口水話。
3.多問
就是在沒有必要提問的地方提問,提問后學(xué)生沒來得及回答,教師就先自己回答了。有時(shí)老師在不斷的提問和自答后竟然會(huì)問學(xué)生:“一加一等于幾啊?”然后自答:“2。”再問學(xué)生“對(duì)不對(duì)?”類似的提問完全沒有必要,其實(shí)就是多余。
4.偏問
所提的問題只適合極少數(shù)的學(xué)生回答,比如,提個(gè)特別簡(jiǎn)單的問題卻只點(diǎn)名讓平時(shí)成績(jī)很差的學(xué)生回答,或提很難的問題,只讓平時(shí)成績(jī)極好的學(xué)生回答。
5.遍問
所提問題幾乎所有學(xué)生都不需要思考就可以整齊地以“大合唱”的方式回答,表面上感覺課堂氣氛極其活躍,學(xué)生答得不亦樂乎,而實(shí)質(zhì)上浪費(fèi)了學(xué)生寶貴的課堂思考時(shí)間。
6.白問
提出問題后不給學(xué)生思考的時(shí)間就自答,或者是學(xué)生答完后不給予評(píng)價(jià),不了了之的提問。
二、教學(xué)過程中的有效提問
1.少問
不得不問的時(shí)候問。一是當(dāng)學(xué)生的思維處于被動(dòng)時(shí),通過精巧的提問使學(xué)生轉(zhuǎn)化為積極主動(dòng)的思維,讓提問成為有效的先行組織者。例如,在講英語過去式時(shí),可以先回憶一般現(xiàn)在時(shí),并提問學(xué)生:“一般現(xiàn)在時(shí)用來描述什么時(shí)候發(fā)生的事情?”學(xué)生會(huì)回答:“描述現(xiàn)在發(fā)生的事情。”接著追問學(xué)生:“從字面上理解,一般過去時(shí)應(yīng)該描述什么時(shí)候發(fā)生的事情?”學(xué)生會(huì)回答:“過去發(fā)生的事情。”再追問:“過去和現(xiàn)在用什么詞來區(qū)分?”學(xué)生會(huì)回答:“時(shí)間或時(shí)間狀語標(biāo)志詞。”二是當(dāng)學(xué)生對(duì)類似的兩個(gè)概念或問題辨析不清時(shí)提問,引導(dǎo)學(xué)生思考并最終弄清楚問題。三是當(dāng)講到重點(diǎn)、難點(diǎn)知識(shí)時(shí)提問,讓學(xué)生通過自己的思考真正明白教學(xué)內(nèi)容。
2.追問
當(dāng)前問使學(xué)生通過思考得到一些有用的結(jié)論時(shí),應(yīng)當(dāng)乘勢(shì)而問,引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)一步思考,這樣就會(huì)使學(xué)生思維一波接一波,真正融入數(shù)學(xué)之中,輕松愉快地學(xué)完計(jì)劃內(nèi)容。
3.親問
問問題時(shí)應(yīng)該態(tài)度和藹,讓學(xué)生感覺到老師就是在和他們平等地討論問題,而不是高高在上地考驗(yàn)他們。記得我在實(shí)習(xí)過程中第一次講課時(shí)由于太緊張,問完問題后學(xué)生不敢回答,下課后問隨同聽課的老師原因何在,答案是:你問問題時(shí)瞳孔放大,學(xué)生當(dāng)然不敢回答。
4.答問
問完問題后要給學(xué)生足夠的時(shí)間思考,當(dāng)學(xué)生回答問題時(shí)應(yīng)當(dāng)認(rèn)真傾聽,學(xué)生答完后應(yīng)當(dāng)重復(fù)學(xué)生的答案,再給出明確的評(píng)價(jià)。特別是答對(duì)時(shí)應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)?shù)谋頁P(yáng),答對(duì)的學(xué)生必然對(duì)所答內(nèi)容產(chǎn)生了興趣,此時(shí)應(yīng)當(dāng)通過表揚(yáng)強(qiáng)化學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和信心。充分利用斯金納強(qiáng)化原理,培養(yǎng)學(xué)生對(duì)整門課程的興趣。
“不憤不啟,不悱不發(fā)”,提好問題,引好思維,牢記圣人教訓(xùn),好課就在眼前。
(作者單位 云南省新平縣者竜中學(xué))