【摘要】隨著電力體制改革以及面發(fā)展迅速、變化多端的電力市場(chǎng),供電企業(yè)面臨著巨大的挑戰(zhàn)。電力營(yíng)銷是現(xiàn)階段供電企業(yè)面臨的主要問(wèn)題,直接關(guān)系到供電企業(yè)的市場(chǎng)份額和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的前景。供電企業(yè)要想在這樣一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中長(zhǎng)期生存下去,并立于不敗之地,必須緊跟時(shí)代潮流,與時(shí)俱進(jìn),認(rèn)清形勢(shì),轉(zhuǎn)變管理模式,建立完善的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)營(yíng)銷體系和營(yíng)銷管理。本文在電力市場(chǎng)背景分析,結(jié)合電力市場(chǎng)問(wèn)題進(jìn)行分析和解剖。
【關(guān)鍵詞】電力市場(chǎng);供電企業(yè);現(xiàn)狀;營(yíng)銷策略
中國(guó)電力市場(chǎng)化改革正在有條不絮的進(jìn)行,傳統(tǒng)的電力營(yíng)銷方式逐步被淘汰出局。但就現(xiàn)有供電企業(yè)市場(chǎng)化改革而言,還存在著較多的問(wèn)題,尤其是在市場(chǎng)營(yíng)銷之中,更是面臨著挑戰(zhàn)。如何組織高效的營(yíng)銷體系,有效的營(yíng)銷策略和服務(wù)保障體系是目前電力企業(yè)工作的重點(diǎn),在工作中努力開拓電力市場(chǎng)、挖掘電能潛力、擴(kuò)大電力公司在該地區(qū)的市場(chǎng)占有額份額,已成為供電企業(yè)迫切需要解決的問(wèn)題。
1.電力營(yíng)銷概念
由于長(zhǎng)期以來(lái)我國(guó)電力行業(yè)壟斷了地區(qū)專營(yíng)權(quán),以及供電行業(yè)處于的電能賣方市場(chǎng)特殊環(huán)境,使我國(guó)企業(yè)管理組織系統(tǒng)和電力市場(chǎng)存在著一種不相適應(yīng)的關(guān)系。在我國(guó)社會(huì)發(fā)展中對(duì)電力市場(chǎng)營(yíng)銷的研究還處于起步階段,還沒有形成一個(gè)系統(tǒng)的電力營(yíng)銷理論。在二十一世紀(jì)初,中國(guó)的電力市場(chǎng)逐步轉(zhuǎn)變形成買方市場(chǎng),對(duì)電力市場(chǎng)營(yíng)銷的探討也越來(lái)越多。
電力營(yíng)銷是供電企業(yè)的工作核心,其質(zhì)量的優(yōu)劣直接影響企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和發(fā)展前景。電力是一種多重性能源,其需求矛盾逐步成上升趨勢(shì),客戶與企業(yè)之間本身就是一種相互依存。相互促進(jìn)的關(guān)系。客戶在消費(fèi)中的第一個(gè)要求就是低廉的價(jià)格、良好的服務(wù)態(tài)度、可靠的電能質(zhì)量和穩(wěn)定的供電方式。但企業(yè)希望得到更高的回報(bào),同時(shí)擴(kuò)大技術(shù)更新,獲得更大的發(fā)展空間,與員工在工作中的主要需求與工資有保障。政府希望電力的發(fā)展與適應(yīng)期,適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要,確保所有方面的供應(yīng)和需求的平衡,同時(shí),最大限度地開發(fā)效益。因此,在電力企業(yè)管理,通過(guò)對(duì)各方面工作的認(rèn)真研究,和平衡各種關(guān)系,開發(fā)出適應(yīng)現(xiàn)代發(fā)展的營(yíng)銷策略。
2.電力市場(chǎng)現(xiàn)狀問(wèn)題
2.1市場(chǎng)營(yíng)銷意識(shí)貧乏
供電企業(yè)的核心是電力市場(chǎng),供電企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)必須服務(wù)于市場(chǎng)營(yíng)銷,由于電力企業(yè)為國(guó)有經(jīng)濟(jì)部門的成員,其中存在著一系列問(wèn)題,如國(guó)有企業(yè)內(nèi)部機(jī)制不完善,缺乏競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),思想落后,仍存在壟斷管理優(yōu)勢(shì)。從目前大多數(shù)電力企業(yè)分析來(lái)看,供電企業(yè)理念相對(duì)落后,管理思想僵化,不以市場(chǎng)為導(dǎo)向,內(nèi)部人員缺乏創(chuàng)新精神,不知道如何適應(yīng)時(shí)代潮流進(jìn)而改變營(yíng)銷意識(shí),在不了解市場(chǎng)的情況下,盲目開展活動(dòng),從而造成電力產(chǎn)品銷售,服務(wù)質(zhì)量差,使供電企業(yè)的市場(chǎng)存在著較多的問(wèn)題,這就形成了電能需求供不應(yīng)求的現(xiàn)象。因此,供電企業(yè)在電力營(yíng)銷工作中必須遵循以市場(chǎng)需求為向?qū)?,以效益為中心,市?chǎng)經(jīng)濟(jì)的原則。
2.2用電管理混亂
這一現(xiàn)象在電力營(yíng)銷階段顯得更為明顯,而用電管理混亂造成的不同地區(qū)之間的電力價(jià)格存在著明顯的差異問(wèn)題,同時(shí)電力營(yíng)銷使得各種電能浪費(fèi)嚴(yán)重,主要有以下幾個(gè)方面:首先,因?yàn)殡娫丛O(shè)備陳舊,運(yùn)行時(shí)間長(zhǎng),同時(shí)線路失修漏電現(xiàn)象嚴(yán)重,進(jìn)而出現(xiàn)大量電能浪費(fèi)。其次,管理混亂,各種私人承包商等少數(shù)人負(fù)責(zé)在用電之中占據(jù)著大量的便宜,而這些電力費(fèi)用則轉(zhuǎn)嫁給其他用戶。再次,更嚴(yán)重的竊電現(xiàn)象較為嚴(yán)重。
2.3瓶頸現(xiàn)象嚴(yán)重
在這一階段的電網(wǎng)建設(shè),由于一些地區(qū)經(jīng)濟(jì)相對(duì)落后,電網(wǎng)建設(shè)資金短缺,電網(wǎng)相關(guān)設(shè)施不能滿足供電需求,而在某些領(lǐng)域是企業(yè)相對(duì)集中,用電更集中,同時(shí),由于人口眾多,這些地區(qū)的用電設(shè)備也較為密集。同時(shí)這些地區(qū)由于過(guò)度擁擠,政府不能在建設(shè)新的電力線路和變電站,這使得在這些地區(qū)各種問(wèn)題和隱患的不斷出現(xiàn),瓶頸效應(yīng)也越明顯,所以仍有存在的影響環(huán)境投資和電力營(yíng)銷問(wèn)題。
2.4服務(wù)觀念陳舊,服務(wù)手段落后
由于電力企業(yè)長(zhǎng)期處于壟斷經(jīng)營(yíng),供電部門以管理的身份出現(xiàn)在消費(fèi)者面前,服務(wù)態(tài)度不禮貌,服務(wù)觀念淡薄,服務(wù)的設(shè)施不夠先進(jìn)又沒有一個(gè)有效的管理手段,不能夠及時(shí)地解決用戶的問(wèn)題,則無(wú)法提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。在現(xiàn)今的電力市場(chǎng)背景下供電企業(yè)必須提高服務(wù)質(zhì)量,把客戶至上,為客戶服務(wù)作為對(duì)電力企業(yè)員工工作的宗旨。
3.供電企業(yè)應(yīng)對(duì)策略
3.1轉(zhuǎn)變營(yíng)銷體制
首先,企業(yè)要充分了解市場(chǎng)的發(fā)展形勢(shì),及時(shí)轉(zhuǎn)變電力營(yíng)銷的經(jīng)營(yíng)思想,樹立正確的創(chuàng)新的全方位的市場(chǎng)理念,結(jié)合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)價(jià)值規(guī)律在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用,強(qiáng)化市場(chǎng)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。新的創(chuàng)新的電力營(yíng)銷理念應(yīng)著眼于企業(yè)三方面,一要觀念創(chuàng)新,形成了一個(gè)“營(yíng)銷圍繞客戶轉(zhuǎn),其他圍繞營(yíng)銷轉(zhuǎn)”的營(yíng)銷服務(wù)理念。二組織創(chuàng)新,根據(jù)電力營(yíng)銷管理模式的建設(shè),加強(qiáng)管理和控制,組織和協(xié)調(diào)服務(wù)和監(jiān)督作用。第三的市場(chǎng)和技術(shù)創(chuàng)新,市場(chǎng)是一個(gè)買方市場(chǎng),有時(shí)堆放超過(guò)要求,其中要求供電企業(yè)抓住大型企業(yè)和私營(yíng)企業(yè)的高消耗的電力市場(chǎng)和電力供應(yīng)模式,改變,天然氣,液化石油氣,天然氣,煤炭,太陽(yáng)能,風(fēng)能,使用水來(lái)緩解堆放超過(guò)市場(chǎng)需求。
3.2完善電力營(yíng)銷管理
作為供電企業(yè)員工一名,企業(yè)的服務(wù)人員的工作積極性與服務(wù)的質(zhì)量有著一定的聯(lián)系,所以供電企業(yè)應(yīng)制定獎(jiǎng)懲政策,對(duì)于具有一定素質(zhì)和服務(wù)周到的員工給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)來(lái)提高其工作的效率。用獎(jiǎng)勵(lì)的政策作為優(yōu)秀員工的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。另外,供電部門要改革內(nèi)部機(jī)構(gòu),健全電力營(yíng)銷管理機(jī)構(gòu),形成以多層次,高水準(zhǔn),高效率為結(jié)構(gòu)的以責(zé)任制為核心的電力營(yíng)銷管理機(jī)構(gòu)。
3.3電力營(yíng)銷優(yōu)質(zhì)化服務(wù)策略
供電企業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù),為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步有一定的促進(jìn)作用,這是開拓電力市場(chǎng),擴(kuò)大電力銷售渠道的手段,提高供電企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,員工素質(zhì),樹立企業(yè)形象和知名度的重要途徑。因此,建立以客戶為主要資源分配統(tǒng)一業(yè)務(wù)流程為供電企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中提供了一個(gè)獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)。服務(wù)宗旨是“以人為本,客戶需要學(xué)習(xí),主動(dòng)服務(wù),攜帶方便,成本效益的服務(wù)。在供電服務(wù)優(yōu)化工作中通常都是以“用戶是上帝”為中心進(jìn)行服務(wù)體制的開展與完善。
3.4開展側(cè)管理策略
利用高科技和經(jīng)濟(jì)手段,轉(zhuǎn)移高峰電力引導(dǎo)低谷電力需求。根據(jù)電力需求的多樣性,鼓勵(lì)居民科學(xué)用電,供電企業(yè)可利用負(fù)荷率電價(jià),節(jié)日電價(jià),季節(jié)性電價(jià),居民低谷用電電價(jià)來(lái)引導(dǎo)用戶,來(lái)自由選擇用電的方式和時(shí)間,從而提高電網(wǎng)用電的水平,均衡用電占有資源。以科技為推動(dòng)力,來(lái)實(shí)現(xiàn)環(huán)保的,綠色的能源利用,把需求側(cè)管理效果納入綜合資源規(guī)劃,從而達(dá)到高效率的收益和利用率。
4.結(jié)束語(yǔ)
電力營(yíng)銷是供電企業(yè)的核心業(yè)務(wù),電力市場(chǎng)營(yíng)銷的質(zhì)量直接關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展。隨著電力市場(chǎng)的創(chuàng)新,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制的不斷完善,廣大供電企業(yè)也迎來(lái)了新一輪的挑戰(zhàn),在變幻莫測(cè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,供電企業(yè)必須轉(zhuǎn)變發(fā)展戰(zhàn)略,改革體制,優(yōu)化管理模式,積極參與競(jìng)爭(zhēng),以確保企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,確保企業(yè)在市場(chǎng)中的地位。