1.剛開始100個人每天捕魚10斤,共1000斤,每人可以分到10斤。
2.后來發現一部分人偷懶,于是抽出10個人出來監工,這時變成了90個人工作只有900斤,每人可以分到9斤。
3.過一段時間以后,發現有部分捕魚的在交貨的時候在魚肚子里塞沙子,用針筒往魚里注水,以次充好,抽出10人來檢查魚的質量,這時只有80個人捕魚共800斤,每人分得8斤。
4.又過了一段時間,一個精明的人發現捕魚太辛苦了,不如把魚做成魚干、魚丸等深加工能賣更多的錢,于是又有10個人從事魚的深加工,這時只有70個人每天捕魚700斤,每人分得7斤。
5.又過了一段時間,隔壁部落看見他們賺錢比他們多,于是來搶,于是他們又從70人中選出10人組成保安隊,這時候每人只能分到6斤魚了。
6.又過了一段時間,新問題又來了,部門太多各自為政,于是只能選出10個人來綜合管理,一人當首領,其余的分管市場、生產、質量、安全等等,這時每天每人只能分到5斤魚。
7.但麻煩還是不斷地出來,他們發現以前往魚肚子里塞沙子、用針筒往魚里注水的捕魚工行賄給質量管理員,于是又抽10人出來組成反貪組,現在每人只能分到4斤魚。
8.他們以為現在總算能安居樂業了,首領不斷收到反貪組有來歷不明巨額財產的舉報,于是10人的檢察組成立了,現在能分到3斤魚。
9.可是捕魚的說分到的魚太少,吃不飽了,于是首領決定成立高產捕魚研究中心,每人能分到2斤魚。
10.過了一年研究經費也用完了,高產捕魚仍沒有眉目,捕魚的那10個人餓得形削體廋,根本沒有力氣捕魚。
首領召開全體會議:我們的職能機構不斷地完善,科研不斷地進步,管理隊伍不斷地擴大,為何會有極少數人還吃不飽呢?
(摘自《青年博覽》 圖/杜福安)