再難一家獨大?

長久以來TVB在香港一直是一家獨大，雖然還有個亞視是免費電視臺，但無論從藝人的知名度還是經典作品的數量與質量上，都難以與TVB抗衡。但是TVB一家獨大的局面有可能從今年開始被打破，香港特區政府擬增發三家免費電視節目服務牌照，增加競爭、改善節目質量，消息一出，算是點燃了香港電視圈的戰爭。有“電訊魔童”之稱的城市電訊主席王維基已顯示出破釜沉舟的決心，不惜出售城電的電訊及寬頻業務，套現約50億港元，同時“招兵買馬”，準備參與免費電視大戰。

城電位于將軍澳、耗資6億港元的電視中心已動工，預計2014年可正式運作，同時城電已投入10億港元制作電視劇、資訊和娛樂節目。城電和電盈從去年秋便開始了一輪高薪“挖角潮”，被挖對象全是無線多年培養成名的藝人和資深監制、編劇、編導等。城電現已形成140名演員和180名幕后人員的班底。針對競爭對手的來勢洶洶，TVB也開始積極應對，從香港博覽會上所有當家花旦、小生傾巢出動就可見一斑，還有最近TVB竟連續播出《拳王》、《心戰》等重口味的電視劇，這對一向擅長生產“師奶劇”的TVB來說可算是一次題材的大膽試水，但效果還不好評價。今年的上海電視節TVB也十分重視，一眾高層攜《金枝欲孽2》主創全部出席，還公布了下半年的劇集安排，或許北上也是他們的應對措施之一。

TVB藝人北上已經不是什么新鮮事，蔡少芬、宣萱、佘詩曼等當家花旦都來內地撈金，本來就稀缺的花旦、小生因為城電和電盈的挖角就更顯得人丁單薄。黃日華、張可頤、元華、林文龍、駱應鈞等都已離巢，被城電王維基高調挖角，電盈李澤楷相對低調地挖走了TVB一些重量級的制作人才，比如金牌監制劉家豪和梅小青就被他請來負責影視劇制作。TVB陷入了老將胡杏兒“一枝獨秀”的局面。一批新晉小生花旦中，被公認為實力派的乏善可陳，大戲更是沒有，倒是他們的花邊新聞和星二代標簽，頻繁見諸報端。

TVB解讀與應對

TVB外事部副總監曾醒明坦言“藝人也是想尋求更好的發展，想多賺錢，人之常情”。他透露其中很多人并沒有完全脫離TVB，比如蔡少芬、佘詩曼和TVB就以“部頭約”的方式在合作， “如果藝人想在內地拍劇，又不想疏遠無線，可以效仿她們簽無線部頭合約。就像胡杏兒說的，有些事情不能只用錢來衡量。TVB曾經造就了很多巨星，回過頭來看，不管他們曾經與TVB有過怎樣的緣分甚至矛盾，我聽到的反饋是，他們還是非常感謝TVB曾經給他們提供的平臺和那些好劇集”。

曾醒明表示，TVB需要新鮮面孔，不可能永遠是那批“老人”。他透露目前TVB每個月都有人約滿，每個月都有新人加入。“但再挖掘出像周潤發、劉德華那些巨星已不可能，這跟時代和大環境有關，不能憑此就說TVB挖掘新人的能力下降。”曾醒明也承認，現在年輕藝人已不像前輩那樣能夠更好地約束自己，“現在藝人對‘我要成名’的渴望很急切，喜歡走近路”。

面對城市電訊的挑戰，TVB在香港國際影視展上一口氣推出《金枝欲孽2》、《怒火街頭2》、《名媛望族》、《雷霆掃毒》、《天梯》以及《大太監》六部重頭劇，并將幾部劇的主角鄧萃雯、鄭嘉穎、楊怡、馬國明、林峰、徐子珊、陳豪、陳茵媺和黎耀祥等全部招到現場站臺吆喝。加強演員陣容，嚴肅對待國際影視展。

在 “人才大失血”之后，TVB也想出了 “補血”良方——拿老對手亞視開刀，繼將亞視出身的陳展鵬捧上當紅小生位置之后， TVB今年又簽下 “亞視一姐”、曾獲得亞姐冠軍的陳煒，還向亞視的不老美女萬綺雯伸出橄欖枝。無線制作資源部總監樂易玲日前就對外透露，自己已經約見萬綺雯， “現在有機會要找一些人回來”。而為了展示新東家的誠意， TVB在陳煒簽約之后立刻安排她入組《金枝欲孽2》與鄧萃雯斗戲， 4月份更為她開拍新戲《法網追擊》。

另一方面， TVB也不放松對自家藝人的扶持。無線行政主席梁乃鵬日前就對外表示，人才出走屬于正常現象，此時恰恰是TVB內部新人獲得晉升的好機會。

前不久出獄的黃洋達接受《FACE》周刊訪問，談到了在無線工作時的遭遇及分析無線多爛劇的原因。加之前不久解約藝人車保羅無力支付母親殮葬費，TVB龍套演員集體罷工等事件都讓TVB背負上苛待員工的罪名。

在免費牌照爭議升溫時，TVB勞資雙方就薪酬待遇再掀起矛盾。有底薪制員工經常加班，但無線發放的超時補錢設定時薪上限85元，令一批月入逾1.5萬元的中高級員工，加班要面對“打折”的待遇。有員工促無線盡快調升加班補錢上限至本身時薪的1.1至1.2倍，如無線不正視，不排除醞釀工業行動。繼去年無線遭勞審處裁定須向員工發還短付的假期工資，須計算超時補錢后，更被高院拒絕上訴申請，無線去年已向近千名底薪制員工發放超時補錢的假期工資差額賠償近千萬元。很多員工表示：“加班沒得拒絕，大家吃虧打工士氣好低落，尤其近來免費電視牌照可能有著落，若被挖角，員工都會走。”

TVB解讀與應對

TVB外事部副總監曾醒明表示，各部門主管現每隔一星期與員工開會會面，員工遇任何問題，可向主管提出，向公司反映，無線與員工之間溝通渠道已較前更多更頻繁，員工對超時補錢有問題，亦可趁開會反映。但是與王維基給被挖角的藝人與員工開出的雙倍薪酬相比，TVB這樣的應對恐怕收效甚微。

TVB綜藝節目經常被評有欠新意，尤其近年的綜藝節目更經常出現炒冷飯的情況。TVB遭遇四面楚歌，不是一夜之間造成的，回巢的TVB綜藝科制作總監余詠珊看到癥結之處：“近年TVB做節目的方法都太保守了！有些節目做完，自己也覺得很不喜歡，但收視沒有問題，在長期勞碌的環境下，大家就不情愿動腦了。TVB占有香港90%的收視率，但我們沒給觀眾‘嘩，好好看！’的感覺很久了。”

TVB解讀與應對

余詠珊表示要顛覆無線現有全部綜藝節目。“一是傳統節目要保持在好的狀態，積極開辟新節目，令觀眾開心；二是改變TVB中層空虛的狀態；第三個重要任務，我要令一班20歲左右的年輕人入行。電視是屬于年輕人的，不是屬于老人家的，電視應該反映當下社會文化，反映80后、90后怎樣思考。稍后我會安排自己去大學開講座，游說更多年輕人加入TVB，劃一塊園地給他們慢慢經營。”

“首先，今年底我們一定會做TVB春晚，我會將TVB所有最好的東西重新梳理一次，做一臺南方的龍頭節目。TVB和很多地方關系親密，有完整的海外發行網絡，合作伙伴眾多，我已經在聯絡韓國、中國臺灣、內地電視臺，逐個項目談，每個項目找可以合作的人。如果說湖南臺、江蘇臺的春晚要叫板央視春晚，那么今年請加入TV B吧。”

“今年是‘香港小姐’40周年，我們會搞一臺大show，港姐素顏上陣是其中的一個構思，我們還要搞港姐100%的全民投票。我決定將TVB的節目與新媒體結合，現正加緊研發手機系統，到時能跟著整個節目一起走，你看著1、2、3號佳麗，你可以拿著手機去投票。”

“我要復興《歡樂今宵》，開辟一條晚間10：30的黃金時段。這會是一個全新的節目，所有方法我已經定下來了。我用《歡樂今宵》比喻它，因為這是一代香港人的集體回憶。我有信心爭取所有香港觀眾，包括華南地區觀眾。”

王維基：城電主席

“我會建立一個公平的規則，給藝人多點發揮機會，而不是被一個臺霸住。我們將加建一條玻璃空中走廊，讓市民、學生可以參觀我們拍劇、錄節目、化妝、配音、道具布景等整個制作過程，感受制作電視節目的工序和樂趣，拉近與觀眾的距離。”

周旭明：TVB金牌編審

“有人向我拋出了繡球，但我沒有動心。我覺得新牌應有新角度，王生（王維基）講得很動聽，但王生是在搶TVB的觀眾，做回TVB的事情，對我來說未必吸引。TVB不是很有膽量去承擔，既然你獨霸市場，你就要承擔文化發展的龍頭作用。但它始終是商業機構，要向股東交代。我見到拿新牌照的人都是在做生意。我覺得TVB現在是想承擔一些東西，做回領航人的角色，我也希望王生那邊盡量覺醒來做這些事。”

鄧萃雯：TVB合作藝人

“有競爭才有進步。臺灣和內地都有很多電視頻道，選擇多對觀眾、對電視從業員都是一件好事。只要有心，越多投資者、越多頻道越好。我希望TVB的新老板用心做好這家公司，以TVB新老板的資金實力，怎么會贏不了？我忠于我的行業，只要我的能力能夠幫到這個行業更加好，我就會出力。”

甘國亮：亞洲電視策略顧問

“有人說今年香港電視會迎來大戰。有些人興高采烈，借此互相鼓勵，我不想潑他們冷水，但大家有沒有想過他們是否經營得了？”

查小欣：香港資深媒體人

“我覺得王維基是一個很聰明、有主見的人，他對做電視這件事的認真態度是沒人想到的，從演員戲服上的一個細節、演員微小的身體語言，到電視劇的收視、電視應如何推廣……他都逐一找很多專業的人來給意見，他是真金白銀地投入去做這件事，對推動行業的競爭、進步，是一件好事！”