以人為本 積極履行社會責任

山東德信建設集團公司始終堅持以人為本、服務社會，自覺履行社會責任，積極維護社會穩定。公司榮獲山東省首批履行社會責任達標企業、企業信用評價AAA級信用企業、山東省優秀企業公民等榮譽稱號，集團公司主要從以下幾方面自覺履行社會責任：

1 堅持以人為本，實現員工與企業共同發展

一是，在安全生產、職工職業健康安全防護、環境保護等方面每年都投入150多萬元用于購置各種勞動保護和安全防護用品，有效預防了職業病的發生，切實保障了職工的切身利益。二是，規范農民工工資的發放，每月將工資直接通過銀行發到農民工卡上，有效的杜絕了個別包工頭蓄意拖欠農民工工資的現象。三是，積極安置下崗職工。根據單位實際，為單位職工下崗家屬安排合適的工作，為社會穩定工作做出了積極貢獻。

2 自覺履行扶貧濟困和發展慈善事業的責任

集團公司積極開展“愛心活動”，倡導關愛企業、關愛他人、關愛家庭、關愛社會，培育和弘揚自覺履行社會責任的理念，在集團內部積極開展愛心百日捐活動，并在集團公司黨委和工會的倡議下，建立的德信愛心基金關愛行動，將職工平日里積累下來的捐款，用于救助企業特困職工和祖國其他地區需要幫助的受災群眾。僅2010年至今就累計愛心捐款40余萬元。四川汶川、玉樹地震后，集團公司和各級干部職工積極向災區捐款21萬元，同時派出21人援建突擊隊趕赴災區搭建活動板房600套7000多平方米。

3 堅持以優質的服務創建精品工程服務社會

圍繞“優質誠信服務，創建精品工程，嚴格遵守法規，營造綠色建筑，健康安全生產，持續改進提高”的管理方針，以優質的服務鍛造精品工程，承接的工程做到了百分之百成優，顧客滿意率達到了95%以上，以優質的產品更好的服務于社會的發展。多年來，集團公司創出國家優質工程獎1項，山東省泰山杯獎11項，上海市白玉蘭獎8項。

[責任編輯：王靜]