高職院校科研考核管理數據庫的設計

許俊，王晉瑤

(1.四川職業技術學院，四川遂寧 629000; 2.中國石油西南油氣田川中油氣礦工程項目造價管理部，四川遂寧 629000)

高職院校科研考核管理數據庫的設計

許俊1，王晉瑤2

(1.四川職業技術學院，四川遂寧 629000; 2.中國石油西南油氣田川中油氣礦工程項目造價管理部，四川遂寧 629000)

高職學校科研工作考核管理是一個全面綜合的量化工作，它包括日常科研活動、學術成果的登記、計分管理及年終的考核，涉及專業技術人員和院校部門的科研績效、考核評價.根據科研工作考核管理的需求，詳細描述了科研考核管理數據庫的數據字典，清晰地設計出數據庫的概念結構、基于關系型數據庫模型的邏輯結構，闡明實體、關系及其聯系，為數據庫的實施和科研考核管理系統的整體開發準備了后臺基礎.

科研；考核管理；數據庫設計

為了提升科研管理工作效率，深化科研工作考核管理的信息化建設，助力崗位設置、績效工資改革，把科研工作的日常管理、年度考核、聘期考核、成果統計分析、報表匯總等實行計算機信息化管理，需要開發一套科研管理信息系統來輔助科研的量化考核管理工作.本文對科研工作考核管理系統的數據庫進行設計.

1 科研考核的需求

部門、個人在科研管理信息系統中登記科研工作量，存入后臺數據庫，科研處審核，系統自動計算積分、得出考核結果、生成匯總表.

本系統的使用者為科研處、教學部門及專業技術人員.考核的對象為各級各類專業技術人員及其部門.

1.1 個人考核

適用于具備專業技術職稱的教職工.考核周期為年度考核和聘期考核，年度考核的工作量為當年全年所取得的最終科研成果及從事科研活動的工作量.

表1 各級各類專業技術人員每年度科研工作量積分定額標準

聘期考核的工作量是根據專業技術人員的聘任崗位等級在聘用周期內按年度累計.

1.2 部門考核

適用于獨立建制的教學部門、研究所等.部門的年度科研工作量依據本部門所聘用的專業技術人員在本年度完成的科研工作量化積分及部門年度科研活動量確定.

表2 部門年度科研工作考核指標體系

2 科研考核的數據字典

通過對用戶需求的調查、分析，得到數據庫字典如下.

（1）專業技術人員實體

編號：每個專業技術人員在學校內唯一的代號.字符型，長度10，第1-4位表示人員的入職年度，第5-6位表示人員所在的部門編號，第7-10位表示人員的順序號.姓名：字符型，長度10.部門號：人員所屬部門的編號，字符型，長度2，取值于部門實體的部門號.類別號：專業人員身份類別編號，字符型，長度2，取值于類別實體的類別號.崗級：專業技術人員聘任的崗位等級，數字型，取值為2～12之一.

（2）部門實體

編號：每個部門的唯一代號，字符型，長度2.名稱：字符型，長度50.

（3）類別實體

類別號：各類專業技術人員的身份性質代號，字符型，長度2.類別名稱：字符型，長度4，取值為專任教師、兼職教師、科研教師、其他系列之一.

（4）學術成果計分標準實體

所謂的內部控制，就是依據具體的目標，對工作中可能出現的風險進行分析，依據可能出現的問題，采取特定的措施。工作的重點與核心就是風險管理，即對風險進行評估與應對。

類別號：成果所屬類別的唯一代號，字符型，長度2.類別名稱：字符型，長度20，取值為論文、著作、知識產權、學術交流、科研項目、科研學術成果獎勵、競賽指導獎、作品創作、教學建設之一.級別：學術成果的等級，字符型.分值：單項學術成果的得分，數值型.

（5）個人積分標準實體

類別號：專業技術人員所屬類別編號，字符型，取值為類別實體的類別編號.崗位等級：聘任崗位的等級，字符型，長度2，取值為1-12.積分標準：各級各類專業人員的年度科研工作量積分定額標準，數值型.

（6）部門年度指標實體

一級指標編號：字符型，長度1.一級指標名稱：字符型，長度10.一級指標權重：一級指標在部門年度科研考核中所占的比例，實型，非負小于1.二級指標編號：字符型，長度3，第1位為一級指標編號，第2、3位為順序號.二級指標名稱：字符型，長度50.二級指標權重：二級指標在所屬一級指標中所占的比例，實型，非負小于1，各項二級指標權重之和等于所屬一級指標權重.

（7）學術成果實體

成果類別號：學術成果所屬的類別代號，字符型，長度2.名稱：學術成果的具體名稱，字符型.刊號：出版物編號，字符型.年度：成果的獲得年度，日期型.作者：成果的著作者.排名：著作者在該項成果中的排名次序，數值型.參與人數：參與該項成果的總人數，數值型.級別：學術成果的等級.分值：該項成果的總分值，數值型，依其類別、級別從學術成果計分實體中取值.積分：作者在成果中的個人積分，計算公式：積分=分值×權重(權重取自多人合作實體).

參與人數：參與學術成果的總人數，數值型.排序：作者的排名順序，數值型.權重：成果積分的分配比例，按參與人數及排序情況分配到各個作者，各作者所占權重之和為100%，數值型.

（9）部門考核指標關系

部門號：部門實體的編號，取自部門實體.年度：被考核年度，日期型.二級指標編號：考核的二級指標代號，取自部門年度指標實體.積分：各二級指標的積分，由學術成果計分標準實體的分值總和求得或由部門填寫，數值型.二級得分：各二級指標的得分，數值型，計算公式：二級得分=積分×二級權重.一級得分：一級指標的得分值，計算公式：一級得分=∑(二級得分)×所屬一級權重.

3 概念結構設計及邏輯結構設計

3.1 概念結構設計

采用自底向上的方法設計數據庫的E-R圖.限于篇幅，省略了實體、關系的屬性，用簡化的E-R圖表示實體及關系之間的聯系.

人員與部門的關系1：n，一個人員屬于一個部門，一個部門有多個人員.個人標準與人員的關系1：n，一套標準考核多個人員，一個人員只能適用一套標準考核.部門指標與部門的關系1：n，一套部門指標可以考核多個部門，一個部門只能適用一套考核指標.部門與成果的關系m：n，一個部門可以擁有多項科研成果，一項科研成果可以因作者的不同部門而屬于多個部門.成果計分標準與成果的關系1：n，一個成果計分標準可以應用于多項成果，一項成果只能使用一個計分標準進行計分.多人合作分配標準與成果的關系1：n，一個分配標準可以應用于多項成果，而一項成果只能采用一套同樣的分配標準積分.

3.2 邏輯結構設計

科研考核管理系統采用關系型數據庫，其中部分實體及關系的邏輯結構如下.

人員(編號，姓名，部門號，類別，崗級).部門(編號，名稱).學術成果計分標準(類別號，類別名稱，級別，分值).個人積分標準(類別號，崗位等級，積分標準).部門一級指標(一級指標編號，名稱，權重).部門二級指標(二級指標編號，一級指標編號，名稱，權重).部門考核得分(部門編號，年度，二級指標，積分，二級得分，一級得分).學術成果登記(成果類別號，名稱，刊號，年度，作者，排名，參與人數，級別，分值，積分).

4 結束語

本文詳盡地分析了高職學校科研工作考核管理的系統需求、詳細地描述了數據字典的內容，并清晰地設計出數據庫的概念結構E-R圖、基于關系型數據庫的邏輯結構，闡明了數據項的屬性、取值約束、類型、計算方法，實體、關系及其聯系，為數據庫的實施和科研考核管理系統的整體開發準備了后臺基礎.

[1]王振嶺.基于.NET的B/S架構科研管理系統設計[J].電腦知識與技術，2012,(27).

[2]夏開建.基于W E B高校科研管理系統設計與實現[J].電腦知識與技術，2010,(21).

[3]許俊.基于分布式查詢的數據轉儲應用[J].四川職業技術學院學報,2012,(3).

The DatabaseDesign for Researchand Assessment Management of Higher Vocational Col leges

X U J un1,W A NG J inyao2
(1.S ichuan Vocational and Technical,S uining S ichuan629000; 2.PetroChina S outhwest Oi l and Gasf ield Company S ichuanOi l and Gas M inePro j ect Cost M anagement D ri l l ingEngineering Cost M anagement,S uining S ichuan629000)

R esearch assessment management of the vocational col lege is a comprehensive an integrated quantitative wor k,which includes the regist ration of the day-to-day researc activities,academic achievements,scoring management and the assessment at the end of the year involving professional and technical personnel and research institutions sector performanc appraisal.A ccording to the needs of the research wor k assessment management,it describes th research and assessment management database data dictionary in detai l,clear ly designed th conceptual st ructure of the database,the logical st ructure based on the relational databasemodel clari f ies an entity relationship and its associates,to prepare bac k ground basis for the imple mentation of the database and the overal l development of the research and assessment managemen system.

R esearch；A ssessment M anagement；D atabase D esign

TP392

A

1672-2094(2013)03-0141-0

責任編輯：張隆輝

2012-11-14

四川省教育廳重點科研項目“高校科研管理網絡化應用平臺”研究成果（10ZC102）.

許俊(1969-)，男，四川蓬溪人，四川職業技術學院計算機科學系副教授，碩士.

王晉瑤（1984-），女，四川儀隴人，中國石油西南油氣田分公司川中油氣礦工程項目造價管理部鉆井工程造價管理大學本科.