創新觀念 探索農機推廣體系建設的新思路

張劍

石家莊市農業機械化推廣站 050051

1 我國農機推廣體系建設狀況

我國在改革開放這條大道上已穩步前行30余年，我國農業生產也發生了翻天覆地的變化。借助科技的力量我國的農業生產已基本實現了機械化，農業在社會經濟發展中的重要地位得到了鞏固與發展。隨著農業機械化的發展，農村富余勞動力得到解放，同時也昭示著，我國的農業機械化事業正處于高速發展時期。當前，我國正處于由傳統農業向現代化農業轉型的關鍵時期，農民希望借助農業機械化來減少繁重的體力勞動，轉換農業生產方式，實現農業增產和農民增收，脫貧致富。資料顯示，我國農民對運用農業機械進行農業生產作業有迫切的需求，與此同時，也對農業機械的質量與性能提出了相應的要求，農業生產對農業機械表現出越來越強的依賴性。我國政府立足國民經濟的發展，大量投入資金用于推進農業現代化建設進程，這為我國今后的農業機械化發展確定了指導方針，也為農機推廣體系的建設指明了方向。各縣鎮農機推廣站應認真學習并落實政府的指導性文件，加速農業機械的推廣工作，這對建設我國社會主義新農村及加快農村經濟發展具有重要的意義[1]。

2 我國農機推廣體系建設存在的問題

目前，我國農機推廣體系在取得一些成績的同時，仍存有許多問題：1.經費問題，我國仍有許多縣級農機推廣機構的推廣經費缺乏保障，推廣設施落后，公益性農機推廣服務形同虛設、流于形式；2.我國鄉鎮農機推廣站工作人員的年齡均偏大，缺乏農機推廣新知識，觀念老舊，缺乏創新思路與技術創新的能力；3.我國鄉鎮農機推廣人員均反映工資低，福利待遇差，由于要受到鄉鎮一級與縣級的雙重管制，體制不清、責任劃分不明，導致工作開展困難，造成農機化推廣公益性服務難以真正走向基層。長久以來，我國鄉鎮農機推廣隊伍人員結構老化，長期沒有新員工加入，缺乏新鮮血液，在推廣工作第一線的工作人員往往年齡老化，市級、縣級、鄉一級間的農機推廣工作缺乏緊湊的銜接。

3 我國農機推廣體制建設的新思路

3.1 提升農機推廣隊伍人員的技術水平

有資料顯示，全國共有9萬多名從事農機推廣工作的人員，其中具有高級職稱的人員僅3.56%，就目前的人員配備情況看來，我國的農機推廣隊伍整體素質不高，與新形勢下農機推廣工作對于推廣隊伍人員素質及與組織結構的需要仍具有較大的差距。優秀的業務團隊可開創工作的新局面，推動工作更為有效的開展。各級農機推廣單位應鼓勵員工走出去，組織員工去優秀農機推廣基地進行參觀學習，或者邀請先進推廣機構的專家作為技術顧問對自身進行技術指導，起到傳授經驗和示范引路的作用，促進自身專業技能的提高。在實踐中可實行人員持證上崗制或崗位輪訓制，有計劃、有針對性地對縣鄉級農機推廣人員進行培訓，提升其業務水平，豐富其業務知識，從而推動農村農機推廣隊伍整體素質的提升。

3.2 培養農機推廣示范戶并幫助其提升專業素質

通過培育一批農技推廣示范戶并對其進行集中培訓，使他們不斷掌握新知識與新技術，提高他們的專業素質。積極鼓勵示范戶參與農機校學習,提高其業務素質與理論水平。農閑季節邀請上級農機部門專家講課，對科技示范戶進行培訓，在農機科技成果應用中提高示范戶的經營與推廣能力。由于一些農民認識不足，可能對推廣科技成果不關心，面對這種情況，我們要善于發現有培養潛力的農機手來作為示范戶，將新的農機技術直接應用于農業生產，以提高其管理技術；讓示范戶參與到科研項目的試驗設計、布設、觀測、驗收等工作中[2]，待項目完成時，農民也就能掌握技術要領，從而帶動周圍更多的人參與學習；每年召開1～2次示范戶交流會，實現邊學習、邊交流經驗，為增強示范戶的的影響力，加快新技術的推廣應用，讓各村示范戶講解如何利用農機進行科學種田，利用科技致富。

3.3 抓好示范地的建設

我國農機推廣示范基地多數存在管理體制不健全、人員緊缺、辦公經費不足、工作設施差等缺陷，服務功能較弱、農機推廣工作缺乏相應的配套設備、培訓場地、樣機及示范基地，這類現象尤其常見于鄉鎮級的農機推廣基地中，筆者認為借助三個工程建設與規劃的實施，可在一定程度上緩解縣鄉級農機推廣機構儀器設備缺乏的問題，改善辦公條件。在解決了硬件問題的同時，也要抓好軟件的建設，加強對推廣人員業務素質的培訓，只有軟硬件設備都能夠跟上科技發展的步伐，才能達到農機推廣的目的。

[1]王紅梅.創新觀念探索農機推廣體系建設的新思路[J].當代農機，2012(03).

[2]劉觀虎.新形勢下農機推廣存在的問題及對策[J].河北農機，2011（5）.

[3]何開誠.對新時期農機化技術推廣工作的思考[J].現代農業科技,2010(16).