從源頭防止拖欠農民工工資三臺縣建設領域全面實施工資保證金制度

三臺縣從今年1月起施行的《建設領域農民工工資保證金實施辦法》，將有效從源頭上防范和解決建設領域拖欠農民工工資問題。

該辦法將三臺縣行政區域內從事房屋建筑、交通基礎設施建設、水利基本建設、市政基礎設施建設和土木工程、線路管道設備安裝等建設工程全部納入工資保證金范圍。工資保證金由建設單位、建設施工企業各按工程合同造價的5%向專戶預存。

工資保證金制度由多個部門協作實施。人社部門負責工資保證金的預存登記、支付管理、退付辦結等具體管理工作；城鄉規劃建設和住房保障、交通運輸、水務等行業主管部門，工程項目建設單位及其主管部門負責所屬工程項目的工資保證金督促預存，未繳或未足額繳納工資保證金，不辦理開工許可或準予開工，確保工資保證金足額存入專戶；監察、目標督查部門對工資保證金制度的實施情況進行監督，保證工資保證金制度有效實施。

工程竣工驗收備案后，建設單位和建設施工企業要將工程竣工日期、工程款支付、工資結算等情況在本工程施工現場和農民工集散場所進行公示，公示期滿且沒有舉報投訴的，方可申請退回工資保證金。建設單位和建設施工企業提交工資保證金退回申請后，經行業主管部門、人社部門審查，符合退回條件的，進行工資保證金退前再公示，公示期滿且無舉報投訴的，方可退回工資保證金。

建設單位和建設施工企業對拖欠處理不及時，導致使用工資保證金支付拖欠農民工工資的，不但要補足原工資保證金額，還要分別受到行業主管部門、人社部門的處理和處罰。對建設單位和建設施工企業應補足未補足工資保證金的，行業主管部門要責令在建工程停工整頓，已竣工工程不予驗收備案；情節嚴重的，依法追究相關責任，并向社會曝光，同時還將記入信用檔案。