職場4個防小人絕招

能屈能伸

古時候，總說大丈夫能屈能伸，在現代，能屈能伸已經不再是大丈夫的詞會，在職場中無奈的時候也需要做到這樣。任何人的人生都不可能一帆風順。總避免不了磕磕碰碰。磕磕碰碰時其實就是“屈”；但很多人都無法忍受這種屈。所謂小屈小忍，大屈大忍；“忍”又是心字頭上一把刀——談何容易？但是，小屈就小伸，大屈必然就有大伸。因而，大家要明白，他人的成功不是撿來的；是他們歷經千辛萬苦賺來的。

適當的花言巧語

有時候花言巧語，并沒有一無是處，至少“在職場上，你若是能跟對一個重量級的大佬，你就更容易結識各路豪杰，更容易發揮自己的能力，成就自己的事業。大佬要提攜你其實很容易，挑幾件容易見功的事讓你做，你要的人馬政策他都給你，你有了成績他就大加宣揚，有了過失就替你攬著，關鍵時刻幫你說上兩句話，你自然一路順風順水。”

拓展人際關系

好的人際關系，不僅能將自己的人脈事業拓展開來，特別是對于上班族來說，幾乎要與同事朝夕相處，所以一定要處理好同事與上級之間的關系，有了好人緣，就算是身體不舒服時的一句關懷都會讓人暖心。善良的人到哪里都會有人幫，用一顆真誠的態度去對待周邊的人，相信我們也會感受到更多的溫暖，讓職場中多一些家人的親情，朋友的情誼，自然是極好的！

檢查勤奮努力好學

虛心、努力、好學這一直都是我們在當學生時，老師經常教導，但其實在職場中，也同樣需要做到，上司對于勤奮努力學習的人，一直都不吝嗇給予上升的機會，所以，一個勤奮的人在升職加薪方面是沒有太大的困難的。同樣的對于上司的怪罪，一定不要氣昏頭腦，意氣用事，上司既然會責怪，必定做員工的會有做的不周到的地方，理應思量一下自己所做的職責是不是哪里出了問題，理清之后再做方案；對于對手的出擊，更要淡然相對，方才知道對手的“招數”與弱點，看準時機再出決策，萬不可亂了頭緒，先被自己打敗。