沉默的面試

天簌玩具制造有限責(zé)任公司李總突然接到一條來自陌生手機(jī)號碼的短信，說白了，是一條求職短信。求職能直接發(fā)到老板手上，這還是第一次，習(xí)慣于使用短信的李總饒有興趣地讀了起來。

“尊敬的李總，久聞您是一個識才重才的企業(yè)家，特此毛遂自薦，一個愿與企業(yè)榮辱與共的忠誠員工，一個您企業(yè)的未來中高層管理者，一個旨在成為企業(yè)驕傲的銳意進(jìn)取的熱血青年，期待著您伸出橄欖枝！請短信聯(lián)系。附小詩一首為自畫像：我非人間一奇葩，是優(yōu)是劣手當(dāng)家，求取人生成功路，職場拚搏顯才華，人謂無聲藝術(shù)家。”

李總連續(xù)看了兩遍，不自禁地笑起來。小詩的第一個字連起來讀，就是“我是求職人”，是個有勇氣有智慧也有意思的求職者呀，雖然不知道適合在什么崗位上工作，應(yīng)該屬可造之材。看了一下工作日程安排，略一思忖，李總按照對方的要求，回了一條短信：“請于本周三下午4點(diǎn)前來我公司參加面試。”

本以為對方一定是感激地說聲謝謝，沒想到，卻又提出了一個要求，很有些奇怪的要求。“可否為我安排一個沉默的面試？即：不用語言，只通過手機(jī)短信進(jìn)行交流。如果您不想錯過我的話，我期待著您的答復(fù)！”

李總的眉頭皺上了，這樣的先例不但自己，只怕所有的企業(yè)都不曾有過。你是什么人才呀，敢提出如此破天荒的要求？李總很果斷地回復(fù)道：“可以為你破這個例，但愿，此次破例是有價值的！”李總特意在結(jié)尾打了個感嘆號，意在提醒對方。強(qiáng)烈的好奇心使然，李總倒要看看對方到底是個什么樣的人物。

面試開始了，一位副總、人力資源總監(jiān)加上李總，在一側(cè)桌旁坐定，每人面前一個提示牌，上面注明職務(wù)、姓名和手機(jī)號碼。瘦削但不乏精明的小伙子剛一進(jìn)門，就是一個深深的鞠躬，在一聲請坐之后落座，然后迅速地掏出手機(jī)，把桌子上標(biāo)明的手機(jī)號碼進(jìn)行存儲，再然后仰起陽光的笑臉，期待提問。

以下的內(nèi)容都是手機(jī)短信：

“請自我介紹一下。”

“我叫石墨，因?yàn)橄忍煨詥“停c沉默結(jié)緣。這也是冒昧請求如此面試的原因，請各位老總予以諒解。”

三個人相互看了看，都顯出一種驚訝來。這倒是不曾想到的。李總心中一動，他的小詩里好象已經(jīng)有所暗示了，不禁微微一笑。

“我畢業(yè)于職業(yè)中專學(xué)校，機(jī)電專業(yè)，現(xiàn)擁有兩項(xiàng)發(fā)明專利。因沒有愿意接收的單位，一直在家自我研發(fā)當(dāng)中。我相信，我的專業(yè)技能和進(jìn)取精神能夠?yàn)橘F公司帶來一定的技術(shù)進(jìn)步以及經(jīng)濟(jì)效益。”

“為什么會選擇本公司？”

“我通過多種方式了解到，一是貴公司老板的為人做事值得信賴和追隨；二是玩具行業(yè)的創(chuàng)新性和生命力永無止境，值得挑戰(zhàn)；三是我本人需要一個施展智慧和才華的空間。”

“你認(rèn)為，聾啞人與正常人在工作當(dāng)中會有差距嗎？”

“有差異，但不是差距。正常人勝任的某些工作范圍，聾啞人可能不能適應(yīng)；但有些工作范疇，聾啞人會有更優(yōu)越的表現(xiàn)，甚至是正常人不能比擬的。某一方面的殘缺，會在另一方面有特異的補(bǔ)償，這就是命運(yùn)的公平。何況，殘缺的只是肢體，努力和進(jìn)取之心不會殘缺。”

李總帶頭鼓起了掌，三個人的掌聲雖稀稀落落，卻暖了石墨的心。石墨站起身，向著三位面試官再次深深地鞠躬。

石墨毫無懸念地被錄用了，李總開始思考一個問題：可不可以把某些生產(chǎn)車間或者工序全部設(shè)置成聾啞人呢？社會不應(yīng)該歧視他們，機(jī)會不應(yīng)該歧視他們，幸福同樣不應(yīng)該歧視他們。

李總按響了桌子上特設(shè)的叫鈴，秘書走了進(jìn)來，細(xì)心閱讀李總在手寫板上的指示，微微點(diǎn)頭后轉(zhuǎn)身制訂細(xì)化方案去了。

原來，李總竟然也是個啞巴！