好編輯四重奏

吳培華

我國的出版業(yè)急需培養(yǎng)出一批新型的出版人才，尤其是面對(duì)我國出版業(yè)改革的深化、面對(duì)國際出版競爭的參與，更需要培養(yǎng)出既具有較高理論素養(yǎng)又具有實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)，既懂出版規(guī)律又具有創(chuàng)新意識(shí)和能力的出版人。當(dāng)今，我國出版業(yè)不僅需要出版理論家，還需要出版家，更需要既懂出版理論又懂出版實(shí)務(wù)的好編輯。

好編輯：職業(yè)理想 終身追求

好編輯首先必須要有出版理想。我經(jīng)常與我的編輯和研究生說，編輯作為出版人的思想境界有三重，第一重境界是飯碗，只是用來作為謀生的手段；第二重境界是工作，僅僅當(dāng)做一種職業(yè)，認(rèn)認(rèn)真真去完成即可；第三重境界，也是一個(gè)真正的出版人的境界，就是要具備出版理想，把出版作為自己的事業(yè)，作為終生的追求。真正的好編輯，必須要有第三重境界，這是我一向的觀點(diǎn)。不管策劃編輯還是文稿編輯，都要有出版理想。出版理想具體表現(xiàn)是什么呢？簡單來說就是必須考慮自己能否有一些留給后人并且能夠代代傳播下去的東西。我曾經(jīng)跟編輯們多次強(qiáng)調(diào)，要像趙家璧說的那樣，去出版比自己長壽的書。我到清華大學(xué)出版社后，在第一次全體編輯大會(huì)上就提出了這個(gè)問題，我希望每個(gè)編輯在職業(yè)生涯中能夠編輯出版一二種比自己長壽的書，那我國的出版業(yè)就有希望了。

有了出版理想，作為一個(gè)好編輯就勢(shì)必會(huì)強(qiáng)調(diào)責(zé)任感、使命感。現(xiàn)在的社會(huì)比較浮躁，出版行業(yè)也不例外，但是作為編輯，作為一個(gè)出版人，必須要考慮如何盡自己的能力去出版好書。我做過編輯、當(dāng)過總編，在我的出版生涯出版過獲得較好社會(huì)反響和獲得過國家各種獎(jiǎng)項(xiàng)的作品，但是我也承認(rèn)在我的任上也確實(shí)出過許多平庸之作。有的時(shí)候是身不由己，為環(huán)境所迫，但是我一直在努力著，因?yàn)槲业某霭胬硐霃奈磩?dòng)搖。我也盡可能通過自己的力量，通過一些好書去引導(dǎo)人們的閱讀。而如果沒有出版理想，沒有責(zé)任感和使命感，是談不上如何去正確引導(dǎo)的。盡管這樣的出版理想能否完全實(shí)現(xiàn)還是未知，但是有了這種責(zé)任感和使命感，就會(huì)去為之努力，而且是終生為之努力。盡管也許目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的程度上會(huì)有所不同。有人說，你編輯出版的作品已經(jīng)獲得了國家政府獎(jiǎng)、中華優(yōu)秀出版物獎(jiǎng)，入選了三個(gè)一百原創(chuàng)工程、國家出版基金，甚至韜奮獎(jiǎng)都拿到了，花甲之年來到北京，你還在追求什么呢？說實(shí)話，就個(gè)人的出版理想來講，我就是希望能夠出版更多的好書，但是我到清華社來不僅僅是為了出幾本好書，我更希望在國內(nèi)一流的出版社能夠帶出一支好的隊(duì)伍。所以我現(xiàn)在尤其重視隊(duì)伍建設(shè)，重視重點(diǎn)板塊的編輯引進(jìn)，我認(rèn)為企業(yè)要可持續(xù)發(fā)展，人才隊(duì)伍建設(shè)不可忽視，再優(yōu)秀的出版人遲早都要退出舞臺(tái)的，而能留下的只有隊(duì)伍和出版精神。

好編輯：編輯理念 追求品位

在出版改革的過程中，我們似乎忽視了一個(gè)不應(yīng)該忽視的問題，就是出版人作為文化傳承的使者對(duì)文化品位的追求。文化品位的忽視直接導(dǎo)致了我們出版物整體質(zhì)量的下滑。我們是否可以這樣說，出版界的許多積弊產(chǎn)生的原因都可以追溯到出版人擯棄了文化人的追求，或者說是因?yàn)槲幕吮拘詠G失這個(gè)問題上？

出版實(shí)踐告訴我們，一本好書，一本符合人們生活、生產(chǎn)、工作、精神需求的圖書，無論其產(chǎn)生多大的社會(huì)效益還是經(jīng)濟(jì)效益，它們的共同點(diǎn)都是必須具有文化品位。沒有文化品位的弘揚(yáng)主旋律的圖書一定是空洞的說教，一定是沒有新意的出版物；沒有文化品位卻能獲得經(jīng)濟(jì)效益的圖書，一定是庸俗的、低級(jí)的、嘩眾取寵的出版物。文化品位是出版物和出版業(yè)效益核心價(jià)值的體現(xiàn)，這應(yīng)該是一個(gè)不爭的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)。

筆者以為，所謂“文化品位”，一定包括了內(nèi)容的創(chuàng)新性、價(jià)值的積極性、形式的健康性三個(gè)方面，所謂文化品位的高低，一定就是在這三個(gè)方面程度的高低。自主創(chuàng)新，是出版物的靈魂，原創(chuàng)是出版物文化品位衡量標(biāo)準(zhǔn)的重要內(nèi)涵；而社會(huì)價(jià)值的積極性，則是文化品位評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)條件，那種低俗的文化垃圾、庸俗的迎合之作，是沒有“品位”之說的；形式的健康性是文化品位的外在標(biāo)志，我們的出版物應(yīng)該是為人民大眾喜聞樂見的精神食糧，而不是跟風(fēng)出版、機(jī)械模仿的應(yīng)景之作，不是嘩眾取寵、庸俗作秀的低俗之作，也不是空洞說教、重復(fù)出版的文化垃圾。有了“文化品位”這樣的結(jié)合點(diǎn)，兩個(gè)效益就一定能達(dá)到真正的統(tǒng)一。

我們的出版社，不管如何轉(zhuǎn)制改企，我們的出版人，不管面對(duì)怎樣的環(huán)境，努力出一些“比人長壽的書”應(yīng)該成為我們的追求，出版社應(yīng)該以書名社。因?yàn)椋徊砍霭媸罚褪浅霭嫔绯霭婧脮臍v史，我們每個(gè)出版人應(yīng)該為之作出努力。我們?cè)趶?qiáng)調(diào)出版物效益的同時(shí)，應(yīng)該首先觀察其文化外表的背后有沒有“文化品位”的內(nèi)核！

好編輯：業(yè)務(wù)功底 博厚精深

各行各業(yè)都有一個(gè)基本功的問題，搞出版、當(dāng)編輯，它的基本功首先就是文字的基本功。由于先天的不足，我國的出版業(yè)在上個(gè)世紀(jì)末始終處在一種焦慮的躁動(dòng)之中，浮躁成了出版業(yè)健康發(fā)展的障礙，忽視文字基本功就是浮躁心理的一種折射。在出版業(yè)工作多年的老同志，盡管他們對(duì)高科技沒有年輕人那樣運(yùn)用自如，可是他們有扎實(shí)的編輯基本功。近年來補(bǔ)充進(jìn)入出版隊(duì)伍的年輕同志，在不少人身上忽視基本功的浮躁作風(fēng)就表現(xiàn)得比較突出了。因此，眼下的報(bào)紙差錯(cuò)率高得驚人，而圖書編校質(zhì)量由于近幾年的重視以及配套措施的出臺(tái)，確實(shí)提高了不少，可是仔細(xì)審閱，從標(biāo)點(diǎn)到用詞、從語法到邏輯，還是讓人不敢恭維。其實(shí)可以想見，我們那些年輕的編輯，也即那些碩士博士，只要不是來自語言專業(yè)，又未受過專門訓(xùn)練，其語文水平不就是高中的水平嗎？大學(xué)乃至研究生階段，與語文幾乎是告別了的，如此語文水平，又如何能編校出高質(zhì)量的稿子？

現(xiàn)在很多出版社的老總，在審讀書稿的過程中，經(jīng)常為此感到擔(dān)心，書稿已經(jīng)到終審階段，有時(shí)甚至是清樣檢查了，還有那么多的問題出現(xiàn)。仔細(xì)分析這些問題，其中有的就是責(zé)任心的問題，例如目錄正文的不一致、版式前后的不統(tǒng)一、引文注釋上的疏漏等低級(jí)錯(cuò)誤屢見不鮮，但凡認(rèn)真一些的話是完全可以避免的。只是在現(xiàn)在，做到這一點(diǎn)似乎也變得很困難。許多編輯受經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)動(dòng)，不惜以質(zhì)量為代價(jià)；浮躁、急功近利等已是十分普遍的現(xiàn)象，所以根本談不上什么提高編輯含量的問題，編輯實(shí)際上在做著校對(duì)的事，而且還是一個(gè)不稱職的校對(duì)——因?yàn)橐粋€(gè)稱職的校對(duì)是不會(huì)犯這種低級(jí)錯(cuò)誤的。還有許多問題卻是基本功的問題，大多是語言文法的問題：錯(cuò)字、別字、用詞不當(dāng)；數(shù)字運(yùn)用不規(guī)范；語法上的錯(cuò)誤就更多了，動(dòng)賓搭配不當(dāng)、句子成分不完整、關(guān)聯(lián)詞語運(yùn)用不正確，甚至標(biāo)點(diǎn)符號(hào)的運(yùn)用都是錯(cuò)誤百出，連本應(yīng)該重點(diǎn)檢查的前言、目錄、后記上面都仍留下許多幾乎是不可原諒的差錯(cuò)！

在技術(shù)高度發(fā)達(dá)的今天，我們需要策劃人才，我們同樣需要周振甫那樣的編輯家！我建議我們的老總們，不管是集團(tuán)的還是出版社的，都應(yīng)該親自去編編書，這樣才能有體會(huì)。

好編輯：出版精品 比人長壽

精品力作的打造，背后其實(shí)隱藏著一個(gè)重大的課題。我們每一個(gè)出版人，每一位編輯，誰不愿意多出一些好書、多出一些看著也舒服的好產(chǎn)品？我們都想成為張?jiān)獫?jì)、陸費(fèi)逵、葉圣陶、鄒韜奮這樣的出版家。然而，我們畢竟生活在現(xiàn)實(shí)世界，無法回避種種矛盾和難題。生存環(huán)境有的時(shí)候會(huì)讓我們身不由己，甚至違心地去做著自己并不情愿去做的事情。因此也就有了我在以前出版社任總編輯時(shí)期說過的：我承認(rèn)在自己總編輯任期內(nèi)出了不少的文化垃圾，因?yàn)槲乙妫翌I(lǐng)導(dǎo)的企業(yè)要生存，但是，出版人的良心與責(zé)任感在鞭策自己，我將努力多出一些文化精品，為我們的時(shí)代，為我的企業(yè)，也為我自己留下一些能夠回味的文化產(chǎn)品，在自己的有生之年能夠做出哪怕是一本兩本“比人長壽的書”來，這也許就是現(xiàn)在所說的“精品力作”吧。在今天這樣物欲橫流的時(shí)代，我們的出版人更要堅(jiān)守自己的職業(yè)道德，堅(jiān)守自己的職業(yè)理想。

一個(gè)名社，一定是由兩個(gè)方面組成的，一個(gè)是名品，也就是好書，一個(gè)是名編輯，也就是好編輯。不管是集團(tuán)還是單體社，沒有了精品和名編輯，即使效益再好，利潤再高，也不會(huì)被歷史所記載。任何一部出版史，一定是由名書、名編輯、名社寫就的。時(shí)代需要好編輯，事業(yè)呼喚有理想追求的好編輯。這就給我們今天的出版業(yè)提出了新的要求：要求管理部門，關(guān)注人才培養(yǎng)，創(chuàng)造好的環(huán)境；要求出版人尤其是社長總編要帶好團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)人才，留住人才；要求高校與出版業(yè)要緊密聯(lián)系，培養(yǎng)出出版業(yè)急需的人才。

任何時(shí)候我們出版業(yè)的改革應(yīng)該思考兩個(gè)問題：一個(gè)是我們作為出版人，應(yīng)該為社會(huì)、為時(shí)代、為人民貢獻(xiàn)些什么？二是我們的出版社、出版集團(tuán)，社會(huì)、國家需要我們貢獻(xiàn)些什么？我想，他們對(duì)出版業(yè)的希望，肯定不是僅僅多出現(xiàn)一個(gè)像中石油那樣的企業(yè)。

留下這樣一個(gè)莊嚴(yán)的課題，讓我們共同去探討。

（作者系清華大學(xué)出版社總編輯）