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妥協的意義

2014-03-21 10:24:10魏曉彥張君燕
領導文萃 2014年6期

魏曉彥++張君燕

林則徐發現女婿劉齊銜終日沉迷于逗鳥、遛鳥,而荒于學業,很是失望。當初林則徐果斷地將長女嫁入寒門,就是看中他聰敏好學,現竟如此玩物喪志。問緣由,女婿說:“您老不是教導我要學會妥協嗎?艱難的學業讓人生畏,我決定妥協了。”林則徐隨意說道:“這只鳥還挺聽話,愿意待在籠子里呀。”“前兩天一直撞鳥籠,今才消停一會兒。”女婿接口道。林則徐信手打開鳥籠,鳥兒呼地飛走,女婿急得跺腳。林則徐說:“妥協的意義并不是讓步了什么,而是堅持了什么。如果一味地讓步,那叫放棄。這只鳥兒的消停只是暫時的妥協,因為在它心中有自己從未放棄的堅持。”劉齊銜羞紅著臉低下頭。之后發奮讀書,終有大成。

林則徐“妥協”教育的精髓在于:妥協是一種韌性的堅持,與放棄無關,因其堅韌與倔強,反更顯執著。前進的路上我們會遇到許多波折,只要目標明確、意志堅定,像那只被困的鳥一樣,積蓄力量,渡過難關,終有直沖云霄的美好前景。一味地用強,頭撞南墻迷不知返,結果一敗涂地,傷痕累累。

懷特汽車公司的員工因要求加薪而舉行罷工。當時的公司總裁羅伯特·布萊克沒有采取動怒、責難、恐嚇或發表霸道談話的做法,而是在報刊上刊登了一則廣告,稱贊罷工者是“用和平的方法放下工具”。然后他買了許多棒球和手套讓他們在空地上打棒球,又為喜歡保齡球的人租了一個保齡球場。布萊克富于人情味的舉動,得到的當然是富有人情味的回報。那些罷工者自動找來掃把、鏟子和推車,把工廠附近的紙屑、煙頭、火柴等垃圾掃凈。罷工終于在一星期內和解,沒有產生任何不快或遺恨,公司的利益毫發無損。

白巖松說:人生是一場談判,很多人過得擰巴,就是單方面想贏。如果把對方當作你死我活的敵人,只能兩敗俱傷。存在利益之爭的時候,沒人可以用高壓甚至毀滅對方的手段來獲取全面勝利的,即使暫時取得了也會有反復。相反,妥協是以一種肯定對方、尊重對方的態度來解決問題,比強制或毀滅對方需要有更大的勇氣和胸襟,它代表的是一種坦誠、一種包容。

松下幸之助創立自己的公司后,對公司員工要求非常嚴格,有大的決策勢必親自參加。一次決策會上,松下對一位部門經理說:“我個人要作很多決定,并要批準他人的很多決定,實際上只有40%的決策是我真正認同的,余下60%是我有所保留的,或我覺得過得去的。要適當接受‘妥協。”經理很驚訝,假使松下不同意,大可一口否決,完全沒必要征求旁人的意見。松下說:“我不能對任何事都說不,對那些我認為過得去的計劃,大可在實行過程中做指導,使結果重新回到我所預期的軌道上來。一個領導人應該適當接受他不喜歡的事,因為任何人都不喜歡被否定。我們公司是一個團隊,并不僅僅是我一個人的公司,需要大家的群策群力,妥協有時候使公司強大、人際關系融洽。”一番話讓這個經理動容不已。

其實世界上任何事情都不可能完全按照一方的意愿能解決好,務實的、通權達變的妥協是圓滿結局不可缺少的因素。很多時候,我們都只為自己考慮,忽視他人的利益和感受,擋住別人路的同時,也把自己的路堵死,讓原本可以圓滿解決且雙方受益的問題,激化成矛盾沖突。如果多一點諒解和妥協,予人方便自己方便。必要的妥協不是失敗,而是雙贏。

當然,妥協不是無原則的讓步,不是強壓下的退縮。而是充滿智慧的以退為進,也是獲得勝利的藝術。妥協能夠消除沖突,拒絕妥協,必然是對抗的前奏;我們領悟了妥協的藝術,學會了寬容,保持開放的心態,就能夠在正確的道路上走得更遠,更扎實。

(摘自《演講與口才》)endprint

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